وظائف شاغرة في جامعة نجران.. تعرف عليها
تاريخ النشر: 7th, August 2023 GMT
وظائف جامعة نجران.. يسعى الكثير من المواطنين في المملكلة العربية السعودية، إلى معرفة كافة التفاصيل عن والظائف الشاغرة في جامعة نجران السعودية، خاصة عقب إعلان الجامعة توفر عدد من الوظائف الأكاديمية للجنسين.
السعودية تطلب من رعاياها سرعة مغادرة لبنان (شاهد) طقس السعودية.. الأحساء تُسجّل أعلى درجة حرارة في المملكة وظائف شاغرة بجامعة نجرانوكشفت الجامعة أن الوظائف الشاغرة، بنظام عقود التعاون للفصل الدراسي الأول من العام الجامعي 1445هـ لحملة مؤهل الماجستير والدكتوراه للتدريس في عدد من التخصصات، حيث يستمر استقبال طلبات المتقدميم حتى يوم الخميس المقبل.
الرياضيات والفيزياء النووية وفيزياء الجوامد
تخصص النحو والصرف والأدب، والنقد والبلاغة بكلية العلوم والآداب بنجران
تخصصات علوم الحاسب ونظم المعلومات وإدارة الأعمال والمحاسبة بالكلية التطبيقية بشرورة
الفقه وأصول الفقه بكلية الشريعة وأصول الدين
الأدب والنقد والنحو والصرف والبلاغة والنقد بكلية العلوم والآداب بشرورة
علوم الحاسب ونظم المعلومات بكلية علوم الحاسب ونظم المعلومات
اللغة الإنجليزية بالكلية التطبيقية بنجران، وتخصص وظائف الأعضاء بكلية الطب.
شروط التقديم على الوظائف الشاغرةأن يكون المتقدم سعودي الجنسية
حصول المتقدم على المؤهل المطلوب من جامعة سعودية أو من جامعة خارجية معترف بها
إحضار المنقدم معادلة المؤهل إذا كان من جامعة خارجية
ألا يقل التقدير العام عن جيد جداً في مؤهل الماجستير
ألا يقل التقدير العام عن جيد جدًّا في مؤهل البكالوريوس
ألا يكون قد صدر بحقه حكم قضائي له علاقة بالشرف والأمانة والأخلاق، أو قرار تأديبي أو كف يد من جهة عمله في حال كان المتعاون موظفاً
أن يكون المتقدم قادرًا على التعامل مع الأنظمة التعليمية الإلكترونية للجامعة
الحصول على موافقة من جهة عمل الموظف في القطاعين الحكومي أوالخاص، أو تقديم برنت من نظام أبشر أو توكلنا يثبت أن المتقدم غير موظف.
الحصول على شهادة التصنيف المهني وبطاقة التسجيل المهني وشهادة إتمام فترة الامتياز في حال أن كان المتقدم للتعاون في التخصصات الطبية
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: جامعة نجران وظائف جامعة نجران جامعة سعودية جامعة نجران
إقرأ أيضاً:
6 حالات تحظر فصل موظفي القطاع الخاص في قانون العمل الجديد .. تعرف عليها
ينتظر الملايين من الموظفين العاملين بالقطاع الخاص خروج مشروع قانون العمل الجديد للنور، والذي يضمن لهم حياة مستقرة ونظام تأميني يحقق لهم الأمان والاطمئنان على مستقبلهم المهني والأسري.
وحظر القانون ، إنهاء عقد أحد العاملين بالقطاع الخاص والمنشآت الخاضعة لأحكام هذا القانون، في عدد من الحالات، وفقا لنص المادة 120 من القانون.
-اللون أو الجنس أو الحالة الاجتماعية أو المسئوليات العائلية أو الحمل أو الدين أو الرأى السياسى.
- انتساب العامل إلى منظمة نقابية أو مشاركته فى نشاط نقابى فى نطاق ما تحدده القوانين.
- ممارسة صفة ممثل العمال أو سبق ممارسة هذه الصفة أو السعى إلى تمثيل العمال.
- تقديم شكوى أو إقامة دعوى ضد صاحب العمل أو المشاركة فى ذلك تظلما من إخلال بالقوانين أو اللوائح أو عقود العمل.
- توقيع الحجز على مستحقات العامل تحت يد صاحب العمل.
- استخدام العامل لحقه فى الإجازات.
عملية طعن وسلب بوضح النهار في بغداد