موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024 «رابط الاستعلام»
تاريخ النشر: 29th, June 2024 GMT
موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024.. ازدادت معدلات البحث في الفترة الأخيرة من قبل المواطنين أصحاب المعاشات، عن معرفة موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024، وذلك عقب إعلان الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي عن موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024.
وتستعرض «الأسبوع» في التقرير التالي، موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024، ورابط الاستعلام عن صرف معاشات شهر يوليو 2024، إضافة إلى أماكن صرف المعاشات، وذلك ضمن خدمة إخبارية شاملة في مختلف المجالات على مدار الساعة، وللمتابعة اضغط هنـــــــــــــــــــــا.
وأعلنت الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024، على أن تبدأ عملية الصرف اعتبارًا من يوم 1 يوليو 2024، وتستمر حتى نهاية الشهر، وذلك لـ أكثر من 13 مليون مواطن مستفيد من المعاشات.
وأتاحت الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، عدة أماكن أمام المواطنين لصرف معاشات شهر يوليو 2024، وذلك تيسيرًا عليهم ومنع الازدحام أمام ماكينات الصراف الآلي ATM، ويمكن الإشارة إلى أماكن الصرف في النقاط التالية:
1) المحافظ الإلكترونية.
2) البريد المصري.
3) بنك ناصر الاجتماعي.
4) ماكينات الصراف الآلي ATM.
5) البنوك العاملة.
6) منافذ فوري.
1) الدخول على موقع الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي بالضغط هنـــــــــــــــــــــــا.
2) اختر صاحب معاش، ثم اضغط على أيقونة الخدمات التأمينية.
3) اضغط على استعلام عن البيانات الأساسية لملف المعاش.
4) إدخال الرقم القومي الخاص بالمستعلم.
5) اضغط على أيقونة استعلام.
6) وأخيرًا تظهر أمام المستعلم البيانات الأساسية لملف المعاش.
ترددت أنباء مؤخرًا بزيادة المعاشات 2024، إلا أنه لا يوجد أي قرار يثبت صحة تلك الأخبار المتداولة، فيما كانت الزيادة الأخيرة للمعاشات التي أقرّها رئيس الجمهورية عبد الفتاح السيسي في شهر فبراير الماضي بنسبة 15%، وبدأت عملية الصرف من شهر مارس الماضي.
اقرأ أيضاًبكام دلوقتي؟.. سعر الدولار مقابل الجنيه المصري اليوم السبت 29 يونيو 2024
شروط التقديم في مدارس البترول 2024
الاستعلام عن مخالفات المرور 2024.. الرابط والخطوات
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: موعد صرف معاشات شهر يوليو 2024 موعد معاشات شهر يوليو 2024 معاشات شهر يوليو 2024 حقيقة زيادة معاشات شهر يوليو الهیئة القومیة للتأمین الاجتماعی موعد صرف معاشات شهر یولیو 2024
إقرأ أيضاً:
لـ المعاشات .. مفاجأة بشأن الجمع بين العلاوة والمنحة مع زيادة يوليو 2025
في تطور جديد يتعلق بالمعاشات والعلاوات، وافق مجلس الوزراء على مشروع قانون يحدد نسبة العلاوة الدورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، مع منح علاوة خاصة لبعض الفئات.
بحسب الحكومة، هذا المشروع يعد خطوة مهمة لتحسين أوضاع العاملين بالدولة، حيث يتساءل ملايين المواطنين خاصة أصحاب المعاشات عن إمكانية الجمع بين العلاوة والمنحة مع زيادة يوليو 2025 فى المعاش.
الجمع بين العلاوة الدورية والخاصةنصت المادة السادسة من مشروع القانون على أنه لا يجوز الجمع بين العلاوة المنصوص عليها وزيادة المعاش المستحق، إلا في بعض الحالات الخاصة.
وبحسب القانون، إذا كان الموظف تحت سن التقاعد، فإنه يستحق العلاوة الخاصة. وإذا كانت هذه العلاوة أقل من الزيادة في المعاش، فإنه يحق للموظف زيادة المعاش بمقدار الفرق بينهما.
أما إذا كان الموظف قد بلغ السن المقررة للتقاعد، فإنه يستحق فقط الزيادة في المعاش. فإذا كانت هذه الزيادة أقل من العلاوة، فحينها يستحق الفرق بينهما من الجهة التي يعمل بها.
تفاصيل العلاوة الخاصة للعاملين بالدولةفيما يتعلق بالعاملين بالدولة غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، سيتم منحهم اعتباراً من 1 يوليو 2025 علاوة خاصة بنسبة 15% من الأجر الأساسي لكل منهم في 30 يونيو 2025، أو في تاريخ تعيينهم في حال تعيينهم بعد هذا التاريخ، بحد أدنى 150 جنيهاً شهرياً.
هذه العلاوة سيتم إدراجها ضمن الأجر الأساسي للعامل اعتباراً من 1 يوليو 2025.
ومن المهم الإشارة إلى أن هذه العلاوة لا تسري على الهيئات العامة الخدمية والاقتصادية وغيرها من الأشخاص الاعتبارية العامة التي تصرف العلاوة الدورية السنوية للعاملين بها بنسبة لا تقل عن 10% من الأجر الوظيفي. في هذه الحالة، سيتم منح هذا الفئة علاوة خاصة تُحسب وفقًا للفارق بين النسبتين المقررتين.
منحة العاملين بشركات القطاع العاموبحسب مشروع القانون، ستقوم شركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام بمنح العاملين بها اعتباراً من 1 يوليو 2025 منحة تُصرف شهرياً، تُعادل الفرق بين نسبة العلاوة السنوية الدورية ونسبة العلاوة الخاصة.
تُحسب هذه المنحة وفقاً لنفس القواعد التي تُحسب على أساسها العلاوات السنوية، ولكن يجدر بالذكر أن هذه المنحة لن تُضم للأجر الأساسي، بل ستُصرف كمبلغ مقطوع.
زيادة الحد الأدنى للدخلفي حال كانت إجمالي ما يحصل عليه العامل من الأجر الأساسي والعلاوات وأي بدلات لا يصل إلى 7000 جنيه شهريًا بعد تطبيق الزيادة، سيتم زيادة دخل العامل بالفارق حتى يصل مجموع ما يتقاضاه إلى 7000 جنيه. يُتوقع أن توضح الجهات المختصة القواعد الخاصة بتطبيق هذه الأحكام.