أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن يوم 30 يونيو الجاري، هو الموعد النهائي لتحقيق مستهدفات التوطين للنصف الأول من العام 2024، والمتمثلة بتحقيق معدل نمو 1% في أعداد المواطنين في الوظائف المهارية لدى الشركات التي يعمل لديها 50 موظفا فأكثر وفق قرارات مجلس الوزراء المنظمة لذلك.
وأوضحت الوزارة، في بيان صحفي، أنها ستبدأ اعتبارًا من الأول من يوليو المقبل، بالتحقق من مدى التزام الشركات بتحقيق المستهدفات المطلوبة منها تمهيدا لتطبيق المساهمات المالية المقررة بحق الشركات غير الملتزمة.


وأشادت الوزارة بالشركات التي حققت معدل النمو المطلوب منها، مؤكدة ضرورة تسجيل المواطنين في أحد صناديق المعاشات وكذلك في نظام حماية الأجور، داعية في الوقت نفسه إلى ضرورة أن تحافظ الشركات على نسب النمو، التي حققتها مع حلول 30 يونيو الجاري.
وجددت الوزارة ثقتها بقدرة الشركات على الإيفاء بالتزاماتها في ظل ما تشهده الدولة من نمو اقتصادي متسارع في كافة مجالات الأعمال، مبينة أن وجود المواطنين في وظائف القطاع الخاص حقق قيمة مضافة ونوعية لقطاع الأعمال، وساهم في نمو أعمال الشركات.
ودعت الشركات التي لم تحقق المستهدفات إلى الآن، إلى الاستفادة من المنصة الإلكترونية لبرنامج "نافس" التي تزخر بالمواطنين الباحثين عن عمل في مختلف التخصصات من أصحاب الكفاءات المستهدفة بالتعيين.
وأشارت إلى أهمية التزام الشركات بمستهدفات التوطين التي تحظى بالأولوية القصوى لدى حكومة دولة الإمارات، كونها تنعكس على تحقيق الأهداف الاقتصادية، والتوجهات الطموحة للدولة للمرحلة الاقتصادية المقبلة التي تشهد منح أولوية رئيسة لتمكين رأس المال البشري الوطني.
(وام)

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات التوطين وزارة الموارد البشرية والتوطين

إقرأ أيضاً:

"قمة المليار" تطلق برنامجي "تدريب" و"إرشاد" لأصحاب الشركات الناشئة والأفراد

أعلنت قمة المليار متابع، أول قمة متخصصة بتشكيل اقتصاد صناعة المحتوى، والأكبر من نوعها على مستوى العالم، انطلاق برنامجي "تدريب" و"إرشاد" تنظمهما لأصحاب الشركات الناشئة والأفراد المشاركين في برنامج "الاستثمار مع صناع المحتوى"، الأول من نوعه عالمياً.

ويستهدف برنامج "الاستثمار مع صناع المحتوى" توفير التمويل والدعم المالي للشركات الناشئة والأفراد من أصحاب الأفكار الإبداعية في صناعة المحتوى لطرحها أمام لجنة تحكيم تضم نخبة من الخبراء وكبار المستثمرين والشركات التي تتولى رعاية الأفكار والاستثمار فيها.
ويقدم البرنامج التدريبي خبراء ومتخصصون عالميون يمثلون نخبة من كبار المستثمرين ورؤساء كبرى شركات الاستشارات وتأسيس الأعمال والاستثمار في المنطقة. جلسات افتراضية ويأتي هذا البرنامج على شكل جلسات افتراضية مباشرة خلال ديسمبر "كانون الأول" الجاري وذلك لإعداد وتأهيل مؤسسي الشركات الناشئة المشاركة في برنامج "الاستثمار مع صناع المحتوى".
فيما يأتي البرنامج الإرشادي بموجب شراكة بين قمة المليار متابع و"بيوند كابيتال"، وهي شركة رأس مال استثماري تهدف إلى تعزيز بيئة ريادة الأعمال والاستثمار من خلال دعم شامل لرواد الأعمال ومديري الصناديق الاستثمارية والمستثمرين المبادرين.
وستقدم "بيوند كابيتال" هذا البرنامج خلال القمة، حيث ستخصص جلسات إرشادية وجهاً لوجه مع مؤسسي الشركات الناشئة وفرقها المتعددة.
وكانت "قمة المليار متابع" قد أعلنت في 26 نوفمبر "تشرين الثاني" الماضي عن شراكتها مع شركة "شروق"، إحدى أكبر شركات الاستثمار البديل في العالم العربي ومقرها أبوظبي، لدعم برنامج "الاستثمار مع صناع المحتوى"، بمبلغ 50 مليون درهم، موزعة على 30 مليون درهم كتمويل واستثمار مباشر من "شروق"، و20 مليون درهم دعماً من القمة. تجاوز التحديات وقالت عالية الحمادي، الرئيس التنفيذي لأكاديمية الإعلام الجديد إن برنامج "الاستثمار مع صناع المحتوى" التابع لقمة المليار متابع، يوفر منصة تساعد صناع المحتوى وأصحاب الشركات الناشئة على تحقيق أهدافهم وتجاوز التحديات التي تواجه مسيرتهم نحو عالم ريادة الأعمال.
وأكدت أن القمة تسعى من خلال شراكتها مع "بيوند كابيتال" إلى دعم رواد الأعمال وصناع المحتوى وإكسابهم المزيد من الخبرات بما يؤهلهم لدخول سوق صناعة المحتوى، ويرسخ رسالة القمة في تطوير الإعلام الرقمي ورفده بصناع محتوى مدربين وفق أعلى المعايير العالمية.
وأشارت إلى أن تنوع محاور برنامجي التدريب والإرشاد يسهم في دعم الشركات الناشئة ورواد الأعمال وصناع المحتوى لتقديم مشاريع قوية وجذابة في صناعة المحتوى ويساعدهم على إبراز الميزات التنافسية لمشاريعهم، بما يزرع الثقة لدى شركات الاستثمار والممولين. تحفيز الأنشطة ومن شأن البرنامجين التدريبي والإرشادي، أن يعملا على تحفيز أنشطة الاستثمار في المراحل المبكرة في الشركات الناشئة القائمة على المعرفة، ودعم مهارات صناع المحتوى ورواد الأعمال، ورفد خبراتهم بالمزيد من المعارف والمعلومات، وتعزيز استدامة أعمال الشركات الناشئة، من خلال تطوير حلول مبتكرة تضيف قيمة للمشروع وتحسن أداء رواد الأعمال وتساعدهم على مواجهة المخاطر المحتملة التي قد تواجه المشروع، وتمنحهم القدرة على التكيف مع المتغيرات في السوق، بالإضافة إلى بناء الثقة بين رواد الأعمال والمستثمرين، بما يمكنهم من الوصول إلى التمويل اللازم لتطوير مشاريعهم.
ويشمل البرنامج التدريبي 4 محاور أساسية تتمثل في: الاستراتيجية، والمنتجات، والنمو، والتمويل، ويتضمن كل محور محاضرتين، بواقع ساعة واحدة لكل محاضرة.

مقالات مشابهة

  • برنامج الامتياز التجاري يبحث تطوير الشركات العمانية وتمكين أصحاب الأعمال
  • محمد شيمي يكشف استراتيجية قطاع الأعمال لتحقيق الاستدامة والطاقة النظيفة
  • وزير قطاع الأعمال: تعزيز قدرات الشركات نحو الاقتصاد الأخضر وتحسين الأداء البيئي
  • بتوجيهات هزاع بن زايد.. افتتاح مركز عمليات في "الإمارات دبي الوطني" بالعين لدعم التوطين
  • حملة صارمة ضد الشركات التي ترفع الأسعار في تركيا!
  • "قمة المليار" تطلق برنامجي "تدريب" و"إرشاد" لأصحاب الشركات الناشئة والأفراد
  • ماريا الهطالي: الفتوى ضرورة لتحقيق الأمن الفكري في المجتمعات والتصدي للتحديات المعاصرة
  • حصاد 2024..خطط مستدامة في ملف التوطين عززت تنافسية الإمارات
  • 26 مشروعًا في "معرض الشركات الطلابية" بالبريمي
  • حصاد 2024.. نمو الشركات الناشئة في مصر وهذه أبرز قصص النجاح