برنامج "جدير".. التخصصات المطلوبة وطريقة التقديم
تاريخ النشر: 6th, August 2023 GMT
يستهدف في برنامج "جدير" الذي أطلقته وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، استقطاب الكوادر الوطنية من حديثي التخرج، والعمل على تأهيلهم، للحصول على فرص عمل مناسبة داخل الوزارة.
ويمكن للمستفيدين التسجيل في البرنامج اعتباراً من اليوم وحتى 14 أغسطس الجاري، وفي حالة القبول يتضمن التدريب عدد من المجالات في الإدارة والأعمال، الموارد البشرية، المجالات التقنية، المالية، القانونية وغيرها.
ويستطيع المتقدم إتباع مجموعة من الخطوات البسيطة إلكترونيًا للتسجيل في البرنامج، وهي كالآتي:
- الدخول إلى موقع الوزارة الرسمي أو منصة "مسار"
- فتح "خدمة النفاذ الوطني الموحد" من خلال هذا الــــــرابـــــط.
- تسجيل البيانات الشخصية والمؤهل.
- إرفاق الوثائق المطلوبة.
أطلقت #وزارة_الموارد_البشرية_والتنمية_الاجتماعية برنامج #جدير، لحديثي التخرج المنتهي بالتوظيف لتطوير مهاراتهم وخبراتهم وإكسابهم المعرفة لأداء مهام الوظائف المستهدفة وتلبية احتياجات الوزارة. — وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) August 6, 2023شروط التقديم في برنامج جدير
وهناك مجموعة من الشروط الواجب توافرها في المتقدم، وفقًا لما أكدته الوزارة، وهي:
- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
- يُشترط التفرغ التام.
- لم يمض على التخرج أكثر من 4 سنوات.
- حاصل على درجة بكالوريوس أو ماجستير، بمعدل تراكمي 3 من 4 أو أعلى.
- معادلة المؤهل إذا كان من خارج المملكة.
- اتقان اللغة الإنجليزية بما لا يقل عن درجة 5/9 في اختبار IELTS أو ما يعادلها 75/120 .TOEFL
- اجتياز الاختبارات والمقابلات الشخصية.
بدء التقديم على برنامج "#جدير" لاستقطاب وتأهيل المتميزين من حديثي التخرج وتدريبهم على رأس العمل في مجالات العمل داخل الوزارة.
|| للتسجيل:https://t.co/ZWQvfxrERh pic.twitter.com/GXfxjGNvzR— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) August 6, 2023وظائف برنامج جدير
وأعلنت الوزارة أن البرنامج يسهدف عدد من المجالات والوظائف، وهي كالآتي:
مسار الإدارة والأعمال:
أخصائي إستراتيجيات.
أخصائي إدارة المشاريع.
أخصائي إدارة مخاطر
أخصائي جودة.
أخصائي استمرارية أعمال.
أخصائي ذكاء أعمال.
مسار الموارد البشرية:
أخصائي تخطيط قوى عاملة
أخصائي تدريب وتطوير موارد بشرية
أخصائي توظيف
أخصائي إحصاء
أخصائي تعويضات
أخصائي تصنيف وظيفي ومهني
أخصائي أداء مؤسسي
أخصائي صحة وسلامة مهنية
لحملة الماجستير والدكتوراه.. وظائف جديدة بـ #جامعة_نجران في هذه التخصصات#اليومhttps://t.co/xRp4LTamLp— صحيفة اليوم (@alyaum) August 5, 2023
المسار القانوني والمالي:
أخصائي قانوني
أخصائي تحليل مالي
أخصائي موازنة مالية
أخصائي إيرادات حكومية
مراجع داخلي
المسار التقني:
مصمم نظم
محلل أمن نظم
أخصائي أمن سيبراني
محلل بيانات
أخرى:
محرر صحفي
مصمم جرافيكس
أخصائي تعاون دولي
مهندس مدني
مهندس معماري داخلي.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: اليوم الدمام برنامج جدير جدير وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية أخبار السعودية وزارة الموارد البشریة والتنمیة الاجتماعیة
إقرأ أيضاً:
حمدان بن محمد يعين خمسة مديرين تنفيذيين بهيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي
دبي: «الخليج»
أصدر سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع، بصفته رئيساً للمجلس التنفيذي لإمارة دبي، قرار المجلس التنفيذي رقم (21) لسنة 2025 بتعيين فاطمة إبراهيم عبدالله بالرهيف، مديراً تنفيذياً لمؤسسة ضمان الجودة والالتزام بهيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي، وقرار المجلس رقم (22) لسنة 2025 بتعيين د. وافي داوود موسى جعفر علي، مُديراً تنفيذيّاً لقطاع التطوير الاستراتيجي بالهيئة، والقرار رقم (23) لسنة 2025 بتعيين د. عبدالرحمن حسن عبدالله ناصر، مديراً تنفيذياً لقطاع الدعم المؤسّسي بالهيئة.
كما أصدر سموّه قرار المجلس التنفيذي رقم (24) لسنة 2025 بنقل د. آمنة عبدالله إبراهيم غلوم المازمي، من الأمانة العامة للمجلس التنفيذي لإمارة دبي، وتعيينها مديراً تنفيذياً لقطاع التطوير والتنمية البشرية بهيئة المعرفة والتنمية البشريّة في دبي، والقرار رقم (25) لسنة 2025 بنقل د. سعيد مبارك خلفان خرباش المري، المُدير التنفيذي لقطاع الفنون والتصميم والآداب بهيئة الثقافة والفنون في دبي، وتعيينه مديراً تنفيذياً لقطاع السياسات والبحوث والبرامج بهيئة المعرفة والتنمية البشريّة في دبي.
ويُعمل بالقرارات أرقام (21)، و(22)، و(23) من تاريخ صدورها، ويُعمل بالقرار رقم (24) اعتباراً من تاريخ 07 أبريل 2025، والقرار رقم (25) اعتباراً من تاريخ 14 أبريل 2025، وتُنشر القرارات جميعها، المُشار إليها، في الجريدة الرسميّة.
الصورة