"مساند" توضح خطوات تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقمية
تاريخ النشر: 26th, June 2024 GMT
أعلن الحساب الرسمي لخدمات العمالة المنزلية في المملكة العربية السعودية، مساند، خطوات تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقمية، وذلك قبل أيام من إطلاق خدمة «حماية الأجور» لرواتب العمالة المنزلية.
خدمة حماية الأجور لرواتب العمالة المنزليةيبدأ تطبيق خدمة حماية الأجور اعتباراً من 1 يوليو 2024، وتهدف هذه الخدمة إلى ضمان الشَّفافيَّة في عمليَّة دفع الرَّواتب وتسهيلها؛ من خلال استخدام المحافظ الرَّقميَّة، والبنوك المعتمدة عبر منصة مساند، حيث تُعزِّز هذه الخدمة من الأمان والموثوقيَّة في نقل الأجور؛ ما يحفظ حقوق الأطراف التَّعاقديَّة.
وأوضحت منصة مساند، عبر صفحتها بموقع إكس، أنه يتم تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقمية، بإتباع الخطوات التالية:
الدخول لحسابك في المحفظة الرقمية
الذهاب لأيقونة رواتب العمالة المنزلية
ستظهر لك بيانات العمالة المنزلية
اختار تأكيد الدفع
تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقميةلفتت منصة مساند إلى ضرورة التأكد من النقاط التالية قبل التحويل:
وجود محفظة رقمية للعامل المنزلي باسمه.
التحويل يكون من صاحب العمل نفسه.
تعرف على خطوات تحويل رواتب العمالة المنزلية:#لاتتعامل_بالكاش #لك_مساند pic.twitter.com/BQKLgCLeCU
— مساند | Musaned (@Musaned_DL) June 25, 2024ونوهت منصة مساند إلى أنه يتم تطبيق قرار تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقمية حالياَ على العمالة المنزلية القادمة (الجديدة) من تاريخ 01-07-2024، وسيتم تطبيق البرنامج على أصحاب العمل لمن لديهم 4 عمالة فأكثر بتاريخ 01-01-2025، مشيرًة إلى أنه للمزيد من المعلومات يمكن التواصل على الرقم التالي:920002866
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: منصة مساند العمالة المنزلية مساند منصة مساند رواتب العمالة المنزلية تحويل رواتب العمالة المنزلية عبر المحافظ الرقمية منصة مساند
إقرأ أيضاً:
خفض 10% من رواتب مديري فولكسفاغن ضمن خطة لتقليص المكافآت
الاقتصاد نيوز - متابعة
ذكرت صحيفة زود دويتشه تسايتونغ، الأحد، أن تقليص مكافآت المديرين في شركة فولكسفاغن للسيارات Volkswagen سيؤدي إلى خفض الأجور 10% خلال العامين المقبلين، بعد أن أبرمت الشركة صفقة مع النقابات تتعلق بتسريح عمال وتقليص الإنتاج.
وقالت الصحيفة إن التخفيض سيطبق على مكافآت آيار، مما يؤدي إلى خفض الأجور 10% في عامي 2025 و2026 لعدد أربعة آلاف مدير. وأضافت أنه في السنوات الثلاث التالية، ستنخفض أجورهم ثمانية وستة وخمسة بالمئة على الترتيب.
ورفض متحدث باسم فولكسفاغن التعليق على التقرير. ولم يتسن الوصول إلى ممثلي نقابة آي.جي ميتال ومجلس أعمال الموظفين بالشركة بعد للتعليق.
وأعلنت فولكسفاغن، أكبر شركة لصناعة السيارات في أوروبا، يوم الجمعة عن تغييرات شاملة لعملياتها في ألمانيا، ومنها التخطيط لتسريح أكثر من 35 ألف موظف وتخفيضات حادة في الطاقة الإنتاجية ضمن الصفقة التي جرى التوصل إليها مع النقابات بعد أيام من محادثات شاقة.
ويهدف الاتفاق إلى تجنب الإضرابات الجماعية في الشركة، التي سلطت مشاكلها الضوء على تباطؤ أوسع نطاقاً في الصناعة الألمانية.