معنى كلمة "تتلظى".. أول تعليق من وزارة التعليم على سؤال امتحان اللغة العربية للثانوية العامة ٢٠٢٤
تاريخ النشر: 22nd, June 2024 GMT
تحدث شادي زلطة، المتحدث باسم وزارة التربية والتعليم، عن امتحان اللغة العربية لطلاب الثانوية العامة، موضحًا أن 720 ألف طالب أدوا الامتحان أمام 1936 لجنة على مستوى الجمهورية.
شهد اليوم إجراءات مكثفة ومتابعة مستمرة منذ بداية اليوم لضمان سير الامتحانات بانتظام ووصول أوراق الأسئلة لمقار اللجان الفرعية.
إجراءات الامتحانات
وأشار زلطة، خلال مداخلة لقناة "إكسترا نيوز"، إلى أن الوزارة أصدرت عدة بيانات حول تحديثات الامتحانات والإجراءات الخاصة بضبط حالات الغش العادية والإلكترونية.
كما أكد أن المراجعات النهائية للطلاب تُقدم مجانًا في ثلاث مقار لكل إدارة تعليمية على مستوى الجمهورية، دون حجز مسبق، لتوفير كافة سبل التحصيل الدراسي.
سؤال "تتلظى"
أثار سؤال عن معنى كلمة "تتلظى" حيرة بين الطلاب. جاءت الكلمة في سياق جملة تعتمد على الفهم، حيث كانت الخيارات المتاحة هي: "تتطلع"، "تحقد"، "تتأسى"، و"تتحسر".
وأوضح زلطة أن الإجابة الصحيحة هي "تحقد"، ما أثار الجدل بين الطلاب وأولياء الأمور، حيث رجح العديد من الطلاب أن الإجابة الصحيحة هي "تتطلع".
ردود الفعل على الامتحان
أكد عدد من الطلاب أن الامتحان تضمن عدة أسئلة محيرة، وأن الوقت المخصص للإجابة لم يكن كافيًا.
بينما رأى بعضهم أن الأسئلة كانت تحتاج إلى وقت أكثر للإجابة عليها بشكل دقيق.
تأكيدات الوزارةأكدت وزارة التربية والتعليم أن امتحان اللغة العربية جاء وفقًا لمواصفات الورقة الامتحانية، حيث تم تخصيص 70% من الأسئلة للمستويات المتوسطة و30% للمستويات العليا.
كما أوضحت الوزارة أن هناك لجنة فنية من خبراء ومتخصصين تقوم بمراجعة نموذج إجابة الامتحان قبل بدء التصحيح، وأن أسئلة الامتحان وصلت للجان في موعدها المحدد دون مشاكل.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: معنى كلمة تتلظى الثانوية العامة التعليم
إقرأ أيضاً:
بأجر ..شروط حصول الطلاب على إجازة الامتحانات بقانون العمل
أقر قانون العمل الجديد ، عدة آليات واشتراطات بتحديد موعد حصول الموظفين العاملين بالقطاع الخاص على إجازة، في حالة أدائهم امتحانات إحدى المراحل التعليمية، وذلك لضمان حقه في التعليم.
في هذا الصدد، نصت المادة 103 من القانون على أن :" للعامل الحق في تحديد موعد إجازته السنوية إذا كان متقدمًا لأداء الامتحان في إحدى مراحل التعليم بشرط أن يخطر صاحب العمل قبل قيامه بالإجازة بخمسة عشر يوما على الأقل.
وللعامل الحق في الحصول على إجازة دراسية بأجر عن أيام الامتحان الفعلية لا تحسب من رصيد إجازاته السنوية، ويشترط للحصول على هذه الإجازة ما يلى :
1- إخطار صاحب العمل قبل القيام بالإجازة بعشرة أيام على الأقل بما يفيد دخوله الامتحان
2- أن تكون الدراسة في ذات طبيعة عمله بالمنشأة.
3- اجتياز الامتحان بنجاح.
وطبقا للقانون ، فإن لصاحب العمل أن يحرم العامل من أجره عن مدة الإجازة، أو يسترد ما أداه من أجر عنها، إذا ثبت اشتغاله خلالها لدى الغير، وذلك دون إخلال بالجزاء التأديبي.
وتكون الإجازة الدراسية للعامل تكون مدفوعة الأجر، ولا تحسب من رصيد الإجازات السنوية له، على أن يتم تحديد الشروط الخاصة بهذه الإجازات والأوضاع الخاصة بها من قبل لوائح العمل داخل المنشأة.
فريدة سيف النصر: الست لو عدت الـ 60 سنة من حقها تقلع الحجاب شرعًا