رسميًا .. إبراهيم المهيدب رئيسًا لمجلس إدارة نادي النصر
تاريخ النشر: 21st, June 2024 GMT
البلاد- الرياض فازت قائمة إبراهيم عبدالله المهيدب برئاسة وعضوية مجلس إدارة مؤسسة نادي النصر غير الربحية، وذلك عن طريق التزكية، عقب اكتمال النصاب القانوني، اليوم الجمعة. وكانت إدارة نادي النصر قد تلقت خطابًا من اللجنة العامة لانتخابات الأندية الرياضية يتضمن القائمة النهائية المرشحة لرئاسة وعضوية مجلس إدارة مؤسسة النادي غير الربحية وذلك على النحو التالي: إبراهيم عبدالله المهيدب – مرشح للرئاسة.
عبدالعزيز عبدالله العمران – مرشح نائب الرئيس.
خالد بن وليد المالك – مرشح للعضوية.
ياسر سليمان الخليوي – مرشح للعضوية.
قفاري بن صالح القفاري – مرشح للعضوية.
زياد وهبي سليمان – مرشح للعضوية.
تركي صالـح التميمي – مرشح للعضوية. وكان النصر قد أعلن أمس الخميس عن تأجيل عقد الجمعية العمومية لمؤسسة النادي غير الربحية لمدة 24 ساعة؛ نظرًا لعدم اكتمال النصاب القانوني؛ وفقًا للمادة (16) فقرة 3 من النظام الأساس لمؤسسة أعضاء الأندية الرياضية. وعقدت الجمعية العمومية؛ اليوم الجمعة، عند تمام الساعة الخامسة عصرًا، وذلك وفقًا للمادة (8) فقرة 3 من اللائحة. وقد حدد يوم غد السبت الموافق 22 يونيو، موعداً لتقديم الطعون على عقد الجمعية العمومية لمؤسسة نادي النصر غير الربحية، على أن يتم النظر فيها لمدة يومين فقط، هما 23 و24 من الشهر ذاته.
المصدر: صحيفة البلاد
كلمات دلالية: المهيدب انتخابات الاندية نادي النصر مرشح للعضویة غیر الربحیة نادی النصر
إقرأ أيضاً:
بنك التعمير والإسكان يشارك فى رعاية الملتقى التوظيفى لمؤسسة «جوبزيلا»
فى إطار استراتيجيته الهادفة إلى دعم وتمكين الشباب، واستناداً إلى رؤيته بأهمية إعداد كوادر بشرية قادرة على تلبية متطلبات سوق العمل، شارك بنك التعمير والإسكان فى رعاية الملتقى التوظيفى الثامن لمؤسسة جوبزيلا، والذى أقيم أمس السبت الموافق 21 من ديسمبر الجارى بالحرم اليونانى بالقاهرة، يهدف الملتقى إلى تعريف حديثى التخرج والباحثين عن فرص وظيفية بمتطلبات سوق العمل وتقديم أحدث الفرص الوظيفية التى تسهم فى تحقيق تطلعاتهم المهنية وتفتح أمامهم آفاقاً جديدة نحو مستقبل وظيفى واعد. وتأتى مشاركة بنك التعمير والإسكان فى رعاية هذا الملتقى، انطلاقاً من إيمانه الراسخ بأهمية الاستثمار فى الكوادر الشابة كجزء من خطته الاستراتيجية الجديدة للفترة 2025-2030، التى تستهدف تمكين الشباب وتوفير فرص عمل لهم، إذ يحرص البنك على المشاركة فى المبادرات الهادفة إلى تعزيز قدرات الشباب وتأهيلهم للمنافسة بسوق العمل من خلال دعم طلاب الجامعات وحديثى التخرج والباحثين عن فرص عمل، وتقديم فرص تدريبية ووظيفية لهم.
والجدير بالذكر أن بنك التعمير والإسكان يولى أهمية قصوى لثروته البشرية باعتبارهم الركيزة الأساسية لتحقيق نجاحه المستدام، إذ من أهم القيم التى يواصل البنك تطبيقها ضمن استراتيجيته الجديدة للفترة من 2025-2030 أن يصبح جهة العمل المفضلة من خلال مواصلة الاستثمار فى تطوير كوادره البشرية وخلق بيئة عمل إيجابية تسهم فى تعزيز روح الفريق والابتكار.