الفلسفة الذكاء الاصطناعي والإنترنت
تاريخ النشر: 19th, June 2024 GMT
زهير عثمان حمد
إن فلسفة الذكاء الاصطناعي (AI) والإنترنت هي موضوع شيق يتقاطع مع مجالات متعددة مثل الأخلاقيات، علم الإدراك، والحوسبة. تتناول النقاشات الحديثة في هذا المجال كيفية توافق الذكاء الاصطناعي مع القيم الإنسانية، التأثيرات الأخلاقية لتقنيات الاتصال التي تعتمد على الذكاء الاصطناعي، وتأثيرها على المجتمع.
المواضيع الرئيسية
احترام كرامة الإنسان:أحد الأسئلة الجوهرية هو كيفية ضمان أن يحترم الذكاء الاصطناعي كرامة الإنسان ويعزز الازدهار البشري. تتضمن هذه النقاشات كيفية برمجة الذكاء الاصطناعي ليكون متوافقًا مع القيم والأخلاق الإنسانية.
الخصوصية والبيانات الشخصية: من القضايا المهمة الأخرى هي التأثيرات المحتملة للذكاء الاصطناعي على الخصوصية وحماية البيانات الشخصية. يتطلب هذا المجال وضع أطر أخلاقية وتنظيمية لضمان حماية المعلومات الشخصية في عالم تهيمن عليه التكنولوجيا.
التوظيف وأسواق العمل: يتم أيضًا مناقشة كيفية تأثير الذكاء الاصطناعي على التوظيف وأسواق العمل. هناك قلق من أن يؤدي الذكاء الاصطناعي إلى تقليل فرص العمل، مما يخلق تحديات اقتصادية واجتماعية جديدة.
مصادر وأبحاث
هناك مؤتمرات مثل "Philosophy and Theory of Artificial Intelligence" تجمع بين الخبراء لمناقشة هذه المواضيع وتقديم رؤى جديدة حولها【1 (PhilPapers)بالإضافة إلى ذلك، هناك مقالات تتناول الأسس الفلسفية للأخلاقيات الرقمية وأخلاقيات الذكاء الاصطناعي، مما يساعد على فهم المعاني والالتزامات الأخلاقية المتعلقة بهذه التقنيات【1 (PhilPapers) (Springer)
الأسئلة الرئيسية
كيف يمكننا ضمان أن يحترم الذكاء الاصطناعي كرامة الإنسان ويعزز الازدهار؟
ما هي التأثيرات المحتملة للذكاء الاصطناعي على الخصوصية والبيانات الشخصية؟
كيف يمكن أن يؤثر الذكاء الاصطناعي على التوظيف وأسواق العمل؟
إذا كنت ترغب في استكشاف أي جانب محدد من هذا الموضوع بشكل أعمق، هذه مصادر للمزيد من القراءة:
Philosophy and Theory of Artificial Intelligence 2021
Philosophical foundations for digital ethics and AI Ethics
AI, Philosophy of Technology, and Ethics
The Philosophy of AI and the AI of Philosophy - Stanford University
Why AI Ethics Is a Critical Theory
The Philosophy and Ethics of AI: Conceptual, Empirical, and Technological Investigations
zuhair.osman@aol.com
المصدر: سودانايل
كلمات دلالية: الذکاء الاصطناعی الاصطناعی على
إقرأ أيضاً:
ساعات العمل وتوجيهات السيسي| جبران يحذر من اختفاء وظائف بسبب الذكاء الاصطناعي
أطلق محمد جبران، وزير العمل، خلال لقائه بالإعلامية رانيا هاشم، ببرنامج "بصراحة" الذي يذاع على قناة الحياة، مساء اليوم الجمعة، تصريحات هامة نرصد أبرزها في سياق التقرير التالي.
كشف محمد جبران، وزير العمل، عن توجيهات مهمة من الرئيس عبدالفتاح السيسي بشأن قانون العمل، مشيرا الى ان هناك اهتمام رئاسي بهذا القانون الذي يخص العمل في مصر.
وأضاف محمد جبران، وزير العمل، أن الرئيس عبد الفتاح السيسي، أصدر توجيهات بضرورة خروج قانون العمل في هذا الفصل التشريعي.
وتابع محمد جبران، وزير العمل، أن "تمكنا بفضل المخلصين في هذا البلد، أن نخرج القاهرة، ولابد أن نتوجه بالشكر كل من ساهم في خروج هذا القانون بهذا الشكل العادل، الذي يحقق الأهداف المرجوة".
وأضاف: "كان هناك العديد من التحديات، لأن هناك العديد من الجهات، فضلا عن متطلبات العمال وأصحاب الأعمال، ومنظمة العمل الدولية والقوانين الدولية وهناك التزامات تجاهها، وأخذ القانون من الجميع وقت كبير من المشاورات".
وقال: "القانون عند تطبيقه سيكون هناك قانون يحافظ على حقوق ومكتسبات العمال وأصحاب الأعمال".
وأكد محمد جبران، وزير العمل، إنه تم تحديد ساعات العمل وفقَا لطبيعة المنطقة الموجود العامل بها، وذلك في قانون العمل الجديد، موضحَا أن العمل في المناطق الجبلية والصحراوية والزراعية والحضرية يختلف عن بعضها البعض.
وأضاف جبران، أنه تم النظر إلى المناطق الحرة والتي لها طبيعة خاصة، بحيث سيكون لها قرار من الوزير المختص بعدد ساعات العمل بما يكون به الصالح للدولة، موضحًا أنه سيتم تشغيل العمال بضوابط معينة مع وجود حوافز لتشجيع العمال على العمل، وذلك دون مخالفة القانون.
ولفت جبران، إلى أن هناك دورًا على الشركات في قانون العمل الجديد، يتمثل في الاختيار السليم للعاملين في المشروعات ذات الأعمال الشاقة، ومنها العمل في المناطق الجبلية.
أكد محمد جبران وزير العمل، أن الذكاء الاصطناعي دخل في سوق العمل بشكل كبير وبعض الوظائف سوف تندثر خلال الفترة المقبلة، مضيفا أن الذكاء الاصطناعي يعد ثورة في المجالات المختلفة.
وأضاف محمد جبران وزير العمل، أن دخول الذكاء الاصطناعي في سوق العمل بشكل كبير سيعمل على اندثار بعض الوظائف خلال الفترة القادمة، كما تم وضع انماط عمل جديدة، منها عمال المساحة الجغرافية.
وتابع وزير العمل، أن هناك عقدًا دائمًأ، وعقدًا محددًأ لفترة معينة كل ذلك تم وضعه في قانون العمل الجديد.
وأكمل محمد جبران، تم التعاقد مع المركز الإيطالي على إدارة مركزين تدريب تابعين لوزارة العمل يديرهم، ومبادرة ابدأ تقوم بإدارة 5 مراكز، بخلاف القطاع الخاص يقوم بإدارة 5 مراكز أخرى.
محمد جبران: قانون العمل عادل ومنصف للجميع
كشف محمد جبران، وزير العمل، تفاصيل جديدة عن قانون العمل الجديد، مضيفاً أن قانون العمل عادل ومنصف للجميع.
وأضاف وزير العمل، أن المفاجأة الحقيقية، فى عيد العمل، والتى ستسر جميع العمال، مشيرا إلى أنه سيكون "هديتهم" فى عيدهم هذا العام بعد اعتماده.
وتابع محمد جبران، وزير العمل، أن أؤكد أن القانون كان به بعض النقاط والكواليس، ولكن فى النهاية القانون عادل ومنصف للجميع، وبه العديد من الموضوعات التى أنصفت الجميع، حيث مر بحوار مجتمعى وتم مناقشته من الجميع".
محمد جبران: العمالة المصرية مطلوبة بشدة فى الخارج لهذا السببأكد محمد جبران وزير العمل، أن نسعى لتحقيق العدالة الناجزة، بحيث يحصل الجميع على حقه فى وقت قصير من خلال قانون العمل الجديد.
وأضاف وزير العمل، أن "الرضا الوظيفى كان أمر مهم للغاية، وأول النقاط التى أردنا التركيز عليها هى المحكمة العمالية".
وتابع محمد جبران وزير العمل، أن كان العمال وأصحاب الأعمال يعانون بشكل كبير ومدة طويلة لحين الفصل فى شئونهم، ولكن فى المحاكم العمالية لن يزيد التقاضى عن 3 أشهر".
وقال محمد جبران وزير العمل، أن العمالة المصرية مطلوبة بشدة فى الخارج، لأنها عمالة ماهرة، مشيرا إلى أن هناك العديد من الوظائف بالمملكة العربية السعودية العمالة المصرية لها الريادة بها.
عضو بالعمل الفلسطيني: العالم يشاهد مجازر الإحتلال بقطاع غزة في صمت