انطلاق برنامج استراتيجيات التدريس التفاعلي لمعلمات رياض الأطفال بقنا
تاريخ النشر: 6th, June 2024 GMT
أجرى الدكتور محمد السيد وكيل وزارة التربية والتعليم بقنا، اليوم الخميس، جولة تفقدية لمتابعة برنامج استراتيجيات التدريس التفاعلي المُعَد لتدريب معلمات رياض الأطفال، بحضور حنان عبد الفتاح مدير إدارة التدريب، وبالتنسيق مع هبة سالم موجة عام رياض الأطفال، بإشراف الدكتور وائل النجمي مدير عام التعليم العام وفق توجيهات الدكتور رضا حجازي وزير التربية والتعليم.
تابع مدير المديرية أول أيام التدريب المنعقد في 3 مدارس بإدارة قنا التعليمية ويستغرق ستة أيام بما فيهم الجمعة، حيث تفقد مدرسة ناصر الابتدائية، وقاعات المدرسة التي تستضيف 400 معلمة في 13 قاعة مجهزة، كما تابع تدريب 90 معلمة أخرى بقاعات مدرسة سيدي عبد الرحيم الإعدادية بنين، بحضور سهير على مدير المدرسة وأخصائي التطوير التكنولوجي بها.
كما أثنى الدكتور محمد السيد على استراتيجية الوزارة في تكثيف التنمية المهنية لمعلمات رياض الأطفال باعتبارهن الوجهة، والانطباع الأول للنشء عن المدرسة، وصاحبات الفضل في تشكيل وعي الأطفال واستيعابهم بالمشاركة مع الأسرة.
وأشاد مدير المديرية بالتجهيزات الفنية في 66 قاعة تدريب التي توفرها المدارس لاستيعاب 2000معلمة من المستهدفات بكل الإدارات التعليمية.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: رياض أطفال محافظة قنا مديرية التربية والتعليم بقنا ریاض الأطفال
إقرأ أيضاً:
انطلاق فعاليات دورة إعداد المدربين TOT في جامعة بنها.. تستمر 6 أيام
افتتح الدكتور ناصر الجيزاوي، رئيس جامعة بنها، برنامج إعداد المدربين الذي تنظمه الجامعة بالتعاون مع المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات بالمجلس الأعلى للجامعات، بمقر مركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس بالجامعة.
إدارة جلسات التدريبوأشار رئيس جامعة بنها إلى أن دورة إعداد المدربين تضم 3 مستويات، بواقع 6 أيام تدريبية بنظام الحضور المباشر، ويتواجد مدرب مختلف لكل تدريب، بهدف إكساب أعضاء هيئة التدريس، المعارف والمهارات المطلوبة لإدارة جلسات التدريب، وتعريفهم بالسلوك اللازم للمدرب الجيد، وكيفية الإعداد المتميز للعملية التدريبية.
وأكد أنّ الدورة تهدف إلى تأهيل المشاركين لتقديم برامج متميزة تواكب أعلى مستويات الحرفية في مجال التدريب، والمساهمة بفعالية في تيسير نقل المعارف والخبرات والمهارات بين العاملين بالجامعة، وبالتالي دفع منظومة تطوير الموارد البشرية، مشيرا الى أن المركز يسعى إلى التطوير والتدريب الدائم لتنمية المهارات الأكاديمية والإدارية وأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم والقادة بجامعة بنها، مما يحقق أهداف استراتيجية التطوير بالجامعة.
مجلس طنجة يصادق على مشاريع تنموية لتأهيل عروسة الشمال