“سيرفكورب” تفتتح مقر جديد في كافد
تاريخ النشر: 5th, June 2024 GMT
الرياض : البلاد
أعلنت “سيرفكورب”، المزود الرائد عالميًا لحلول المكاتب المرنة والفخمة، عن افتتاح مقرها الجديد في مركز الملك عبدالله المالي “كافد”، في خطوة استراتيجية تتماشى مع رؤية كافد حول تعزيز مكانة الرياض كوجهة عالمية رائدة للأعمال ونمط الحياة، وتوفير منصة متطورة للشركات للتواصل وتنمية أعمالها.
ويُعد الافتتاح جزءًا من استراتيجية “سيرفكورب” لتقديم أحدث الحلول المكتبية للشركات الناشئة والمشاريع الصغيرة والمتوسطة والشركات متعددة الجنسيات في المنطقة، وترسيخ بصمتها الإقليمية.
يقع “كافد” في قلب العاصمة الرياض، ويضم 1.6 مليون متر مربع من المساحات المكتبية العصرية والمبتكرة، والمرافق العالمية المختصّة والمساكن الفاخرة ذات المستوى العالمي، المصممة خصيصًا للارتقاء بنمط حياة أفراد المجتمعات الحضرية سواء على مستوى المعيشة أو العمل أو الترفيه. يمثل المركز بتواجده على بعد 22 كيلومترًا من المطار قوة دفع رئيسية في سبيل تحقيق طموحات مدينة الرياض الاقتصادية، بالإضافة إلى أنه أكبر منطقة أعمال عالمية متعددة الاستخدامات معتمدة من نظام تصنيف الريادة في التصميم الطاقي والبيئي (LEED). يمتلك المركز ويديره شركة إدارة وتطوير مركز الملك عبد الله المالي.
وتعليقاً على ذلك، قال ديفيد جودتشاركس، الرئيس التنفيذي لشركة سيرفكورب في الشرق الأوسط وأوروبا وأمريكا: “يسعدنا افتتاح موقعنا الجديد في كافد، والمواءمة بين خططنا التوسعية مع الرؤية الاستراتيجية للمملكة ضمن أحد أهم المشاريع في المنطقة. وسيستفيد عملاؤنا في المركز من حلول وتقنيات سيرفكورب العالمية المستوى، بينما سيتمكن عملاؤنا الدوليون من الوصول إلى هذه المزايا أثناء توسعهم في السوق السعودية، مما يوفر لهم مستوىً لا مثيل له من التميز والأمان والجودة لتلبية متطلبات مكاتبهم وأعمالهم في الشرق الأوسط.”
كما يتبنى “كافد” مفهوم “مدينة 10 دقائق”، وذلك بهدف خلق بيئة حضرية يمكن من خلالها الوصول لجميع الخدمات الأساسية، سيراً على الأقدام، في 10 دقائق من البيت والعمل. حالياً، يضم “كافد” مجموعة من المباني متعددة الاستخدامات، والتي تحتوي على مكاتب، ووحدات سكنية، ومحلات تجارية، ومطاعم وأماكن ترفيهية، جميعها ضمن مسافة 10 دقائق سيرًا على الأقدام.
من جهته قال جاوتام ساشيتال، الرئيس التنفيذي لشركة إدارة وتطوير مركز الملك عبدلله المالي: “مع نمو عدد الشركات الصغيرة والمتوسطة في المملكة العربية السعودية بنسبة مذهلة بلغت 3.1% في الربع الرابع من عام 2023 ليصل إلى أكثر من 1.3 مليون، حيث بلغ إجمالي عدد الشركات الصغيرة والمتوسطة في الرياض وحدها نحو 571,298 بحلول نهاية العام. ومع هذا التوسع السريع في ريادة الأعمال والشركات الصغيرة والمتوسطة، والاهتمام الكبير بمساحات العمل المشتركة، يسعدنا الترحيب بانضمام سيرفكورب إلى مجتمع الأعمال في كافد، والذي يعد إضافة استراتيجية تتماشى مع رؤيتنا بأن نصبح وجهة أعمال متكاملة الخدمات.” وأضاف قائلًا: “إلى جانب تعزيزها لقدراتنا على دعم نجاح الأعمال، تؤكد هذه الشراكة على الدور الحيوي الذي يلعبه كافد في دفع عجلة النمو الاقتصادي في المملكة وتحقيق الأهداف الطموحة لرؤية 2030”.
تدعم المبادرة رؤية المملكة 2030 من خلال تقديمها لحلول مرنة لمساحات العمل بما يصب في جهود التنويع الاقتصادي وتنمية القوى. ولتعزيز التوازن بين العمل والحياة ورفع مستوى المشاركة بين المجموعات المتنوعة، لا سيما النساء وأصحاب الأعمال الجدد، يوفر الموقع الجديد مساحات مكتبية افتراضية وفعلية على حد سواء. ويعكس هذا التوسع بشكل كبير جهود التنويع الاقتصادي في الرياض من خلال تزويد الشركات الناشئة والمشاريع الصغيرة والمتوسطة والشركات متعددة الجنسيات بدعم محلي رفيع المستوى وقابل للتطوير، والمساهمة في تأهيل قوة عاملة أكثر مهارة وتنوعًا من خلال التوطين وتنمية رأس المال البشري.
ومنذ تأسيسها في السعودية في عام 2009 كأول مزود عالمي للمساحات المكتبية المرنة، نمت سيرفكورب لتضم شبكتها اليوم 10 مواقع في مختلف أنحاء المملكة، وأكثر من 150 موقعًا حول العالم.
المصدر: صحيفة البلاد
كلمات دلالية: كافد مركز الملك عبدالله المالي الصغیرة والمتوسطة
إقرأ أيضاً:
وزير العمل يُسلم عاملتين 64 ألف جنيه بعد تسوية ودية مع إحدى الشركات
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
سَلَّم وزير العمل محمد جبران بمكتبه بالعاصمة الإدارية الجديدة مبلغ 64 ألف و7 جنيهات لعاملتين، بإحدى شركات الادوات الكهربائية ومستحضرات تجميل، هي مستحقات مالية، وذلك بعد تسوية ودية ناجحة أسفرت عن التنازل عن الشكوى المقدمة في المحكمة العمالية، وصرف قيمة أيام العمل الفعلية خلال شهر فبراير 2025، وتعويض عن الفصل التعسفي بواقع شهرين عن كل عام في الخدمة..
واستلمت مروة محمد أحمد علي مبلغ 28 ألفا و 302 جنيه، واستلمت رودينة وجيه إبراهيم مبلغ 25 ألفا و702 جنيه، وصرف 10000 جنيه تكلفة علاج لها.
وفي إطار تأكيد "جبران" على حرص وزارة العمل ومديرياتها على ضمان حقوق العاملين، وتعزيز ثقافة المفاوضة الجماعية، والتسويات الودية ،ومبادئ العدالة والإنصاف في بيئة عمل لائقة، كان قد كلف السيد الشرقاوي مدير الإدارة العامة لتفتيش العمل بالتنسيق مع مديرية العمل بالقليوبية، ومكتب عمل العبور بتشكيل لجنة متخصصة تضم محمد السعيد بيبرس باحث أول بالإدارة العامة لتفتيش العمل، وعبود طه عبود مفتش مكتب العمل بالعبور، حيث انتقلت إلى مقر الشركة لبحث الشكوى، والاستماع إلى كافة الأطراف المعنية، ومراجعة المستحقات المالية للشاكيتين، وملابسات فصلهما، وبحث المعلومات التي تفيد بتعرضهما للفصل التعسفي، وعدم صرف أجر شهر فبراير 2025، بالإضافة إلى عدم تغطية مصاريف علاج رودينة وجيه.
وتم التواصل مع المدير المسؤول بالشركة، الذي أكد عدم قيامه بفصل العاملتين، وأنهما انقطعتا عن العمل، وأن الشركة تكفلت بمصاريف علاج إحداهما، كما جرى الاستماع إلى محامي الشاكيتين وذويهما، وأسفرت تلك المفاوضة عن الوصول إلى حل عادل، وصرف المستحقات للشاكيتين ..
482269801_122152631780449206_8421333282454191260_n 486147304_122152632830449206_6258929702600742454_n 486153177_122152632692449206_7354531914905929168_n 486231826_122152631870449206_7533262442696784932_n 486468617_122152632806449206_4594332674843042177_n