المنصوري: 105 مليارات سنتيم وزعت في إطار الدعم المباشر للسكن حتى الآن
تاريخ النشر: 4th, June 2024 GMT
كشفت فاطمة الزهراء المنصوري وزيرة إعداد التراب الوطني والتعمير والإسكان وسياسة المدينة، عن آخر المعطيات بخصوص تنزيل برنامج الدعم المخصص للسكن، مؤكدة وجود إقبال كبير من طرف المواطنين على الاستفادة من الدعم المقرر بهذا الخصوص.
وأشارت الوزيرة خلال مشاركتها في جلسة الأسئلة الشفوية بمجلس النواب، إلى أن البرنامج الجديد والطموح للدعم المباشر للسكن الذي انطلق بتاريخ 2 يناير 2024 ينبني على 5 ركائز أساسية، لاسيما من خلال الخروج من منطق الإعفاء الضريبي إلى دعم القدرة الشرائية للمواطنين بما فيـهم مغاربة العالم؛ واستفادة الطبقة ذات الدخل المحدود والطبقة المتوسطة؛ وتبسيط مسطرة الاقتناء عبر رقمنة العملية؛ وتنويع العرض السكني من خلال إمكانية اقتناء منازل فردية إلى جانب الشقق؛ وإلغاء شرط عدد الوحدات (500 شقة) لتشجيع المقاولات الصغرى والمتوسطة.
وأفادت الوزيرة أن عدد المسجلين للاستفادة بلغ 76 ألفا و190 شخصا إلى غاية 03 يونيو 2024 (أي في ظرف 5 أشهر) مسجلة أن 90% تتوفر فيهم شروط الاستفادة؛ و23% من الطلبات مقدمة من طرف مغاربة العالم؛ و38% منهم نساء؛
كما أشارت إلى أن عدد المستفيدين بلغ 12 ألفا 795 مستفيدا ومستفيدة (43% نساء)؛ وتوزع عدد المستفيدين بين 40% استفادوا من الدعم فيما يخص أقل من 300.000 درهم؛ و60% ما بين 300.000 و700.000 درهم؛ فيما المبلغ الإجمالي للمساعدات الممنوحة 1.05 مليار درهم.
كما سجلت الوزيرة تحسن عدد من المؤشرات المرتبطة بهذا القطاع، لاسيما ارتفاع مؤشر استهلاك الإسمنت بـ 21% (أبريل 2024 مقارنة مع أبريل 2023، وخلق 19 ألف منصب شغل؛ وضخ 5 مليارات درهم من المعاملات العقارية في الاقتصاد الوطني.
كلمات دلالية إسكان المغرب برلمان حكومة دعمالمصدر: اليوم 24
كلمات دلالية: إسكان المغرب برلمان حكومة دعم
إقرأ أيضاً:
10,500 مستفيد من «التأمين ضد التعطل عن العمل» خلال 2024
دبي: محمد ياسين
كشفت وزارة الموارد البشرية والتوطين أن 10,500 عامل استفادوا من نظام التأمين ضد التعطل عن العمل خلال عام 2024. ووفقاً لآخر الإحصاءات الصادرة عن الوزارة، أصدرت نحو 9 ملايين وثيقة تأمين منذ بدء تطبيق النظام في يناير عام 2023.
وأوضحت أن النظام هدفه توفير حماية اجتماعية تضمن استمرار الحياة الكريمة خلال التعطل عن العمل، عبر تعويض مالي يصرف للمؤمّن عليه لمدة تصل إلى ثلاثة أشهر لحين الحصول على فرصة بديلة. وينقسم النظام إلى فئتين الأولى تشمل العاملين براتب أساسي 16 ألف درهم فأقل، باشتراك شهري 5 دراهم وحد أقصى للتعويض 10 آلاف درهم شهرياً. والفئة الثانية تشمل العاملين براتب أساسي يزيد على 16 ألف درهم، باشتراك شهري قدره 10 دراهم وحد أقصى للتعويض 20 ألف درهم شهرياً.
ويشترط لاستحقاق التعويض أن يكون المؤمَّن عليه مشتركا في النظام لمدة لا تقل عن 12 شهراً متصلة، مع الالتزام بشروط ومعايير الاستحقاق، يسقط حق المطالبة بالتعويض في حال مغادرة الدولة أو الحصول على عمل جديد، ويتم صرف التعويض خلال أسبوعين في حد أقصى من تاريخ المطالبة.
وأشارت إلى أن النظام، الذي بدأ تطبيقه في يناير 2023، يتضمن فرض غرامات مالية بقيمة 400 درهم على غير المشتركين، وأخرى بقيمة 200 درهم على المشتركين غير الملتزمين بسداد الاشتراكات، تنفيذاً لقرار مجلس الوزراء رقم 97 لسنة 2022. ويستثنى من النظام المستثمرون وأصحاب العقود المؤقتة والعمالة المساعدة والأحداث دون 18 عاماً، والمواطنون المتقاعدون أو المحالون على التقاعد.
وأكدت الوزارة أن التسجيل متاح عبر قنوات متنوعة تشمل الموقع الإلكتروني للمجمع التأميني (www.iloe.ae)، والتطبيقات الذكية، وأجهزة الخدمة الذاتية، ومراكز الصرافة، إلى جانب الرسائل النصية وفواتير شركات الاتصالات.