اتحاد العمال المصريين في إيطاليا يشارك بمؤتمر العمل الدولي
تاريخ النشر: 3rd, June 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق يشارك الدكتور عيسى إسكندر، رئيس اتحاد العمال المصريين في إيطاليا ومسئول اتحاد نقابات عمال إيطاليا (ويل UIL)، في الدورة 112 لمؤتمر منظمة العمل الدولية، التي ستعقد في قصر الأمم المتحدة بمدينة جنيف بسويسرا. يشارك في المؤتمر 5000 مشارك من 180 دولة، ممثلين لأطراف العمل الثلاثي: الحكومات، وأصحاب العمل، والعمال.
وسيناقش المؤتمر مجموعة من الملفات والقضايا المتعلقة بالعمل في العديد من دول العالم، من أبرز القضايا التي ستتم مناقشتها مشكلة العمال الفلسطينيين في الأراضي المحتلة، بالإضافة إلى العمل اللائق وتطبيق المعايير الدولية في مجال حقوق العمال والحد الأدنى للأجور. سيتم أيضًا التركيز على مشاكل المهاجرين والهجرة، وتسهيل إجراءات الهجرة المنتظمة، وتسهيل دخول المهاجرين الشرعيين إلى دول أوروبا.
ومن بين المشكلات التي ستطرح مشكلة المصريين الذين لديهم عقود عمل من إيطاليا ولا يستطيعون الحصول على تأشيرة عمل على الرغم من حصولهم على تصريح عمل يسمح لهم بالحصول على تأشيرة دخول لمدة 180 يومًا. يُذكر أن بعض العمال يواجهون صعوبة في الحصول على مواعيد للتأشيرة، بينما يستغل السماسرة هذه الأوضاع لبيع المواعيد في السوق السوداء بأسعار تصل إلى مائة ألف جنيه
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: اتحاد العمال المصريين في ايطاليا مؤتمر منظمة العمل الدولية أصحاب العمل والعمال الحد الأدنى للأجور
إقرأ أيضاً:
أهداف مبادرة تأهيل مليون عامل مصري خلال 5 سنوات.. ورش تدريبية ومهارات رقمية
أعلن اتحاد عمال مصر قبل أيام إطلاق مبادرة طموحة لتأهيل مليون عامل لمواجهة تحديات سوق العمل الرقمي على مدار 5 أعوام، إذ تأتي المبادرة ضمن المبادرة الرئاسية بداية جديدة لبناء الإنسان.
محاور مبادرة اتحاد العمالقال عبد المنعم الجمل رئيس عمال مصر، في تصريحات صحفية له، إن المبادرة تعد استثمارًا في تنمية رأس المال البشري، وتسهم في تعزيز مهارات الأفراد ودعم الاقتصاد الوطني ليصبح أكثر تنوعًا واستدامة، وتأتي أبرز نقاط المبادرة كالتالي:
- تأهيل مليون عامل مصري للعمل في الاقتصاد الرقمي.
- تزويد العمال بالمهارات الرقمية المطلوبة لمواجهة التحديات المتغيرة في سوق العمل
-حماية وظائف العمال من التأثيرات المحتملة للذكاء الاصطناعي.
- وتتضمن المبادرة برامج تدريب مكثفة وورش عمل متخصصة.
- تطوير مهارات العمال في مجالات متعددة مثل التحول الرقمي، وتكنولوجيا المعلومات وعلوم البيانات .
- مساعدة العاملين في الحصول على فرص عمل جيدة، وتحسين مستوى المعيشة وتطوير المهارات الشخصية والمهني.
- التركيز على مجموعة واسعة من القطاعات مثل الصناعة والخدمات والزراعة.
- توفير فرص للتدريب العملي للمشاركين.
- الوصول إلى أحدث التقنيات وبناء شبكة علاقات مهنية قوية تساهم في تعزيز تنافسية القوى العاملة المصرية على المستوى الدولي.
- تعزيز الابتكار ودعم ريادة الأعمال وتشجيع الشباب على تطوير مشاريعهم الخاصة.
-فتح المجال أمام رواد أعمال جدد يوفرون فرص عمل حقيقية للشباب
- إنشاء حاضنات تكنولوجية لدعم رواد الأعمال والشركات الناشئة.
- تهدف إلى سد الفجوة بين العرض والطلب في سوق العمل الرقمي.
- تزويد القوى العاملة المصرية بالمهارات والمعارف اللازمة للعمل في القطاعات الرقمية المتنامية.