جامعة التقنية بنزوى تنهي الحزمة الأولى من مبادرة «إعداد الكفاءات»
تاريخ النشر: 3rd, June 2024 GMT
أنهت جامعة التقنية والعلوم التطبيقية بنزوى تنفيذ الحزمة الأولى من مبادرة «برنامج إعداد الكفاءات» لإعداد الكوادر الإدارية والقيادية بفرع الجامعة التي تتواكب مع المسار الاستراتيجي للجامعة ورؤية «عمان 2040» لتمكين العنصر البشري حيث استهدفت المبادرة الموظفين في الوظائف الإشرافية كرؤساء المراكز والدوائر والأقسام بالفرع، كما استهدفت بعض البرامج قيادات من بعض المؤسسات بالمحافظة ضمن تبادل المعارف والخبرات المتبعة في العمل وتم استقطاب عدد من الخبراء والمحاضرين لتقديم حلقات عمل متخصصة لبناء القدرات والمهارات الإدارية والقيادية للفئة المستهدفة ووقد تنوعت البرامج المقدمة في مختلف المعارف والتخصصات.
وخلال الحزمة الأولى تم تقديم خمسة برامج قيادية هي برنامج «التعلَم والتدريب الذاتي» للمحاضر راشد بن سعيد الهنائي رئيس قسم التعليم المستمر وخدمة المجتمع بفرع الجامعة هدف إلى تشجيع جميع المشاركين للاستفادة من معطيات العصر لتعليم وتدريب أنفسهم عن طريق أفضل المنصات العالمية المتخصصة في التدريب.
فيما هدف البرنامج الثاني «التحول الرشيق: ما يجب على صناع القرار معرفته» الذي قدّمه الدكتور يوسف الخميسي من مستشفى جامعة السلطان قابوس إلى ترسيخ مبادئ (لين) لتبسيط الإجراءات الإدارية وتقليل الهدر في تنفيذ الأعمال وتجويدها؛ بينما قدّم الدكتور درويش المحاربي المؤسس والرئيس التنفيذي لأكاديمية القيادة وصناعة القرارات البرنامج الثالث «قيادة التغيير» الذي هدف إلى معرفة وتطبيق مسيرة التغيير بالنهج العلمي القائم على الوعي بمراحل التغيير وإدارته لتحقيق النتائج المرجوة؛ أما البرنامج الرابع فكان بعنوان «حياة مع سورة الضحى» للدكتور إبراهيم الصوافي أمين فتوى بمكتب الإفتاء تناول فيه معاني ومقاصد سورة الضحى بشكل مفصل وما تطرقت إليه في مختلف جوانب الحياة كأهمية الاستفادة من الوقت وكان مسك ختام الحزمة برنامج بعنوان «الإتيكيت والبروتوكول في العمل الإداري» قدمته الدكتور معصومة البلوشية من جامعة السلطان قابوس للتعريف بالبروتوكول والإتيكيت والبريستيج والفرق بينها وكذلك واجبات وصفات المسؤول والموظف.
وقال الدكتور محمد بن راشد المعمري مساعد رئيس جامعة التقنية والعلوم التطبيقية بنزوى: إن المبادرة تأتي لتأصيل قيمة التدريب والتأهيل للعنصر البشري، وتمكّن المسؤول من إدارة فريقه وأعماله بنهج علمي قائم على الوعي بمتطلبات الحاضر والمستقبل، لينطلق بثقة في التطوير والتحسين، كما تساعده على فهم متطلبات الموظفين المندرجين تحت إدارته فهما صحيحا وتساعد على رفع إنتاجية الفريق والتقليل من الهدر في الجهد والطاقة والموارد بالطريقة التي تلبي احتياجات القسم أو المركز وتساعد في تنفيذ وإنجاز الأهداف المرسومة.
فيما قالت رحيمة العنقودية رئيس قسم ضمان الجودة: ساعدت هذه المبادرة على إكساب منتسبيها المهارات اللازمة للتعامل والتواصل مع الموظفين في مختلف تقسيمات الفرع وعلى طرق إدارة هذه التقسيمات بفاعلية. حيث ركزت محاورها على إعطاء المنتسبين المهارة الكافية لقيادة التغيير في المؤسسة وطرق تهيئة الموظفين بالتغيير والتقليل من الآثار المترتبة من التغيير، وبناء الأسس الصحيحة للتعامل مع المواقف والشخصيات بالطريقة المناسبة.
المصدر: لجريدة عمان
إقرأ أيضاً:
مستقبل وطن يستكمل «مبادرة الخير - رمضان 2025» في الأقصر
واصلت أمانة المرأة بحزب مستقبل وطن برئاسة النائبة أماني الشعولي، في محافظة الأقصر «مبادرة الخير - رمضان 2025» ضمن سلسلة انت عظيمة، بقرية توماس وعافية في مركز إسنا، وبمركز الزينية، وذلك بتوجيهات النائبة رشا رمضان، أمينة المرأة بالحزب، وبرعاية النائب الدكتور محمد العماري، الأمين العام للحزب بالمحافظة.
وتهدف المبادرة إلى توزيع كراتين السلع الغذائية الأساسية على الأسر الأكثر احتياجًا في قرية توماس وعافية جنوب مركز إسنا بالإضافة لمركز الزينية شمال المحافظة، وذلك لتخفيف الأعباء المعيشية عنهم خلال الشهر الكريم.
وأكدت النائبة أماني الشعولي أن هذه المبادرة تأتي ضمن الدور المجتمعي للحزب، الذي يسعى دائمًا إلى تقديم الدعم والمساندة للأسر البسيطة، مشيرةً إلى أن فريق العمل يبذل جهدًا كبيرًا لضمان وصول المساعدات لمستحقيها.
وأضافت أن المبادرة شملت توزيع كميات كبيرة من المواد الغذائية الأساسية، مثل الأرز والسكر والزيت والمكرونة والبقوليات، لضمان توفير احتياجات الأسر المستفيدة خلال الشهر الفضيل، مشيدةً بجهود المتطوعين وأعضاء الحزب الذين يساهمون في تنفيذ هذه الحملة الإنسانية.
وشهدت المبادرة تفاعلًا واسعًا من قبل الأهالي، الذين عبروا عن سعادتهم بهذه الخطوة، مؤكدين أن مثل هذه الجهود تعكس روح التضامن والتلاحم بين أبناء الوطن، خاصة في المناسبات الدينية والاجتماعية التي تتطلب التكافل بين جميع فئات المجتمع.