منظمة العمل الدولية تكشف عن أحدث البيانات حول المهن المطلوبة في مصر
تاريخ النشر: 3rd, June 2024 GMT
أعلنت منظمة العمل الدولية اليوم عن نتائج مسحها الأخير حول المهن المطلوبة في مصر، والذي تم تصميمه بالتعاون مع جهاز الإحصاء المصري لتوفير معلومات حيوية حول سوق العمل وتوجهات التوظيف.
أوضح إيريك اوشلين، مدير فريق العمل اللائق لشمال إفريقيا والمدير القطري لمصر وإريتريا في منظمة العمل الدولية، أن المسح تم تنقيحه في عام 2022 لجمع بيانات أكثر شمولاً ودقة.
أبرز النتائج:
تحديد 20 مهنة ذات فرص عمل شاغرة عالية:
حدد المسح 20 مهنة لديها أكبر عدد من الوظائف الشاغرة في مصر، بما في ذلك: “الأطباء، الممرضات، المعلمون، المهندسون، الحرفيون المهرة، عمال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات”.
ارتفاع معدلات دوران الوظائف في بعض المهن:
أظهر المسح أن بعض المهن لديها معدلات دوران وظائف عالية، مما يشير إلى الحاجة إلى برامج تدريب مستمرة لتطوير مهارات العمال والحفاظ على قدرتهم على التكيف مع متطلبات سوق العمل المتغيرة.
البيانات كأداة لتوجيه السياسات:
ستساهم نتائج المسح في توجيه السياسات والبرامج الحكومية المتعلقة بالتعليم والتدريب، لضمان تزويد الشباب بالمهارات اللازمة للحصول على وظائف ملائمة في المستقبل.
أهمية البيانات لنمو اقتصادي شامل:
تُعدّ البيانات حول المهن المطلوبة ضرورية لضمان تطوير القوى العاملة بشكل فعال وتحقيق نمو اقتصادي شامل. من خلال فهم احتياجات سوق العمل، يمكن للحكومات والقطاع الخاص الاستثمار في برامج التعليم والتدريب المناسبة، مما يؤدي إلى زيادة فرص العمل وتحسين مستويات المعيشة.
التزام منظمة العمل الدولية:
تؤكد منظمة العمل الدولية على التزامها بدعم مصر في جهودها لتعزيز فرص العمل اللائقة للشباب. وتدعو المنظمة جميع الجهات المعنية إلى العمل معاً لضمان حصول جميع المصريين على المهارات والفرص التي يحتاجونها لتحقيق إمكاناتهم الكاملة.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: منظمة العمل الدولية سوق العمل منظمة العمل الدولیة سوق العمل
إقرأ أيضاً:
4 شروط للتقاعد المبكر للعامل في مهنة خطرة
#سواليف
قال خبير التأمينات والحماية الاجتماعية، #موسى_الصبيحي، إن #المهن_الخطرة تُعرَّف بأنها المهن التي تؤدي إلى الإضرار بصحة أو حياة المؤمن عليه نتيجة تعرّضه لعوامل أو ظروف خطرة في بيئة العمل على الرغم من تطبيق شروط ومعايير السلامة والصحة المهنيّة.
وأضاف في إدراج على فيسبوك، إنه قد تم تحديد (42) مهنة خطرة رئيسة في نظام المنافع التأمينية الصادر بموجب #قانون_الضمان الذي أجازَ للمؤمّن عليهم العاملين في أي من المهن الخطرة المعتمدة طلب الحصول على راتب #التقاعد_المبكر ضمن الشروط التالية:
١) انتهاء خدمة المؤمّن عليه العامل في مهنة خطرة وإيقاف اشتراكه بالضمان.
مقالات ذات صلة٢) إكماله سن الـ 45 .
٣) إكمال ( 180 ) اشتراكاً على الأقل للمؤمّن عليها، و (216) اشتراكاً على الأقل للمؤمّن عليه، على أن يكون قد عمل من ضمنها في مهنة خطرة لمدة لا تقل عن (60 )شهراً/اشتراكاً خلال السنوات العشر الأخيرة من خدمته.
٤) التزام المنشأة التي كان يعمل لديها المؤمّن عليه بتأدية ما نسبته 1% من أجره الخاضع للضمان زيادة على اشتراكات تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة لمدة لا تقل عن “60” شهراً (اشتراكاً) خلال السنوات العشر السابقة على طلبه تخصيص هذا الراتب.
أما نصيحتي للعاملين في مهن خطرة فأقول؛ لا تخرجوا على التقاعد المبكر إلا إذا اضطررتم إلى ذلك وخشيتم أن تتأثّر صحتكم فعلاً نتيجة مزاولتكم لأي من المهن الخطرة، لا سيما لمن مدة اشتراكه تتراوح حول الحد الأدنى المطلوب للتقاعد المبكر، لأن الراتب التقاعدي في هذه الحالة سيكون ضعيفاً جداً قد لا يتعدى (45%) من الأجر الخاضع لاقتطاع الضمان.
إندريك يعوض غياب نيمار في قائمة منتخب البرازيل