شركة طيران هندية تمنح المسافرات خيار الجلوس بجانب النساء على الطائرة
تاريخ النشر: 1st, June 2024 GMT
دبي، الإمارات العربية المتحدة (CNN) -- أطلقت إحدى أكبر شركات الطيران في الهند للتو ميزة جديدة، تسمح بموجبها للمسافرات معرفة مكان جلوس النساء الأخريات لدى اختيارهنّ مقاعد رحلاتهن.
وفقًا لبيان أرسل إلى CNN، تقدّم شركة طيران IndiGo Airlines (خطوط إنديغو) منخفضة التكلفة هذه الميزة على أساس تجريبي للمسافرات اللواتي يُسجّلن الوصول لرحلاتهنّ عبر الإنترنت.
وتشغّل الناقلة، التي تأسست عام 2006، أكثر من 2000 رحلة محلية ودولية يوميًا في الهند.
وفي البيان، أوضحت IndiGo Airlines أنّ الميزة التي ستكون متاحة للنساء اللواتي يسافرن بمفردهن أو كجزء من حجز عائلي، تتوافق مع "روح #GirlPower (قوة الفتاة) الخاصة بهن".
وقالت شركة الطيران: "تفتخر IndiGo بالإعلان عن تقديم ميزة جديدة تهدف إلى جعل تجربة السفر أكثر راحة لركابنا".
وتابعت: "نحن ملتزمون بتوفير تجربة سفر لا مثيل لها لجميع مسافرينا، وهذه الميزة الجديدة هي مجرد واحدة من الخطوات العديدة التي نتخذها نحو تحقيق هذا الهدف".
المصدر: CNN Arabic
كلمات دلالية: الطيران شركات طيران
إقرأ أيضاً:
1855 فرصة عمل جديدة في 66 شركة خاصة بـ8 محافظات.. اعرف التخصصات المطلوبة
تضمنت نشرة التوظيف نصف الشهرية التي أصدرتها وزارة العمل اليوم الخميس، فرص عمل جديدة في القطاع الخاص بالتنسيق مع شركات في مختلف المحافظات، إذ أعلن وزير العمل محمد جبران عن توفير 1855 فرصة عمل في 8 محافظات، وذلك بالتعاون مع 66 شركة خاصة، لتتيح هذه الوظائف الشاغرة العمل في العديد من التخصصات المختلفة، بما في ذلك فرص خاصة لأصحاب الهمم، تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي بدمجهم في سوق العمل.
التخصصات المطلوبةالتخصصات التي تشملها هذه الفرص هي: أخصائي تسويق، أخصائي موارد بشرية، مهندس اتصالات، مهندسون كهرباء وميكانيكا، مشرفو إنتاج، محاسبون، سائقون، فنيون في مختلف المجالات، بالإضافة إلى فرص في مجالات الفندقة والمطاعم وغيرها.
التقديم على الوظائفوتستمر فترة التقديم على الوظائف الخالية خلال شهر يناير 2025، عبر مكتب الإدارة العامة للتشغيل في مدينة نصر أو من خلال مديريات العمل بالمحافظات، أو عبر الموقع الرسمي لوزارة العمل.
فرص عمل لذوي الهمموتشمل النشرة أيضًا فرص عمل لذوي الهمم بنسبة 5% من إجمالي العمال في المنشآت الخاصة، وذلك بما يتماشى مع قانون رقم 10 لسنة 2018 الذي يلزم بتشغيل هذه الفئة، وتوفير بيئة عمل مناسبة لها.