صحيفة الخليج:
2024-11-02@20:31:11 GMT

3 شروط للحصول على تصريح عمل التدريس الخصوصي

تاريخ النشر: 30th, May 2024 GMT

3 شروط للحصول على تصريح عمل التدريس الخصوصي

أبوظبي: عبد الرحمن سعيد

حددت وزارة الموارد البشرية والتوطين 3 شروط رئيسية للحصول على «تصريح عمل التدريس الخصوصي»، مؤكدة أنه يمكن لكافة الموظفين في القطاع الحكومي أو الخاص، والمدرسين في المدارس الحكومية أو الخاصة وغير العاملين، وطلبة الجامعات وطلبة المدارس من الأحداث من عمر 15 إلى 18 سنة الحصول على تصريح عمل التدريس الخصوصي متى استوفوا شروط إصداره.

وأوضحت الوزارة أن شروط الحصول على تصريح عمل التدريس الخصوصي تتضمن: موافقة صاحب العمل إذا كان طالب التصريح يعمل موظفاً في أي من قطاعات العمل في الدولة، ويستثنى من ذلك حاملي تصريح العمل الجزئي، وتقديم شهادة حسن سير وسلوك، وشهادة لياقة صحية في حال كان مقدم الطلب لا يعمل.

وأشارت الوزارة، إلى أن مدة تصريح عمل التدريس الخصوصي تكون سنتين، ويجوز تجديدها بشرط استمرار توافر شروط إصداره، وعلى كل من يرغب بممارسة التدريس الخصوصي بشكل قانوني الحصول على تصريح عمل التدريس الخصوصي من وزارة الموارد البشرية والتوطين، وتوقيع ميثاق ممارسة المهنة المعتمد من وزارة التربية والتعليم، علماً أنه سيتم اتخاذ الإجراءات القانونية تجاه كل من يمارس هذه المهنة بشكل غير قانوني.

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات وزارة الموارد البشرية والتوطين

إقرأ أيضاً:

شروط التقدم لأعمال امتحانات الدبلومات الفنية 2025.. التوقيع على إقرار مهم

وجّهت وزارة التربية والتعليم خطابًا إلى المديريات التعليمية بشأن الشروط الخاصة للتقدم لأعمال امتحانات الدبلومات الفنية بأنواعها المختلفة «صناعي - زراعي - تجاري - فندقي» للعام الدراسي 2024/2025، وذلك ضمن الاستعدادات المبكرة للامتحانات.

شروط التقدم لأعمال امتحانات الدبلومات الفنية 2025

أكدت الوزارة أن الشروط الخاصة بتقدم رؤساء اللجان والمراقبين لأعمال امتحانات الدبلومات الفنية تتضمن ما يلي: ألا يكون المتقدم محالًا إلى المعاش قبل انتهاء كافة أعمال الامتحانات للدور الأول، وألا يكون من المرشحين للعمل بمراكز توزيع الأسئلة.

التوقيع على إقرار مهم

وأضافت وزارة التعليم أن المتقدم يجب أن يوقع إقرارًا يفيد بعدم وجود أي مانع يحول دون مشاركته في أعمال الامتحانات، وأن جميع البيانات المقدمة صحيحة وتحت مسئوليته الشخصية، مع الإقرار بأنه في حال عدم اختياره لا يحق له التظلم، حيث يُعتبر ملء الاستمارة ترشيحًا وليس اختيارًا نهائيًا.

كما يشمل الإقرار النص على أنه في حالة تكليفه بلجنة وكانت هي نفسها اللجنة التي عمل بها العام الماضي أو قبله، فإنه سيبلغ اللجنة المركزية بذلك مباشرة، ويوافق على العمل في أي لجنة يُكلف بها على مستوى الجمهورية، ويتحمل كامل المسؤولية إذا حدث ما يخالف هذا الإقرار.

وأوضحت الوزارة أن الإقرار بالموانع لا يُعتد به إلا إذا كان معتمدًا بخاتم شعار الجمهورية من المديرية أو الإدارة التعليمية، أو إذا كان غير مخالف لنصوص الإقرار.

مقالات مشابهة

  • شروط استحقاق مكافأة نهاية الخدمة في قانون العمل الجديد
  • حوافز ممنوحة قانونا للمشروعات الاستثمارية.. اعرف شروط الحصول عليها
  • متى يجوز للأجنبي العمل داخل مصر وفقًا للقانون؟ (تفاصيل)
  • 2000 وظيفة شاغرة في القاهرة والجيزة دون شروط.. براتب 12 ألف جنيه
  • مستشار قانوني يوضح الحالات التى يحق للشركات انهاء العقد دون موافقة الموظف…فيديو
  • مفاجأة.. تصريح العمل قد يعرقل صفقة أوريم في اليونايتد
  • برلماني يثمن جهود وزارة العمل لمواجهة الشركات الوهمية للعمالة داخلياً وخارجيا
  • شروط التقدم لأعمال امتحانات الدبلومات الفنية 2025.. التوقيع على إقرار مهم
  • تفاصيل استخراج كارت الخدمات المتكاملة 2024
  • رابط التقديم في حج القرعة 2025 «أون لاين»