قدم اللواء أشرف عطية محافظ أسوان التهنئة للقائمين على تنفيذ مبادرة "طريق مضيء لطفلي" بقيادة الدكتورة عبلة عادل مؤسس المبادرة لحصولها على المركز الأول على مستوى 13 محافظة فى التقييم الخاص ببرنامج تنمية أبناء الصعيد والمحافظات الحدودية، والذى تنفذه وزارة الشباب والرياضة ممثلة فى الإدارة المركزية للتعليم المدنى وتأهيل الكوادر الشبابية 

 

 

مؤكدًا على أنه فى ظل اهتمام الرئيس عبد الفتاح السيسى بأبنائنا الطلاب من ذوى الهمم والقدرات الخاصة، فنعمل جاهدين لدعمهم ومساندتهم لأنهم أصحاب عزيمة وإصرار على النجاح والتفوق والتميز، وليساهموا بإبداعاتهم وابتكاراتهم، وما يمتلكونه من إرادة قوية فى رفع اسم محافظتهم أسوان عاليًا فى مختلف المحافل، ومن جانبها قدمت الدكتورة عبلة عادل شكرها لمحافظ أسوان على التسهيلات العديدة التى يتم تقديمها للفعاليات والأنشطة التى تنظمها وتنفذها مبادرة "طريق مضيء لطفلي" مما ساهم فى تحقيق أهدافها المرجوة على الوجه الأكمل 

 

 مشيدة باهتمام وزارة الشباب والرياضة بقيادة الدكتور أشرف صبحى على تنفيذ برنامج تنمية أبناء الصعيد والمحافظات الحدودية، والتى قامت باختيار المبادرة وتكريمها من اللواء إسماعيل الفار مساعد الوزير والمشرف على قطاع الشباب، والدكتورة إيمان عبد الجابر رئيس الإدارة المركزية للبرلمان والتعليم المدنى بالوزارة، والدكتور محمد غنيم مدير عام القيادات الشبابية والتعليم المدنى 

 

 وأوضحت منسق مبادرة " طريق مضيء لطفلي" بأننا مستمرون على نفس النهج لتقديم المزيد من الخدمات للأطفال من ذوى الإعاقة البصرية من ذوى الهمم حيث تم التنسيق مع إحدى مؤسسات المجتمع المدنى لتوفير أدوات خاصة بهم،  ومن بينها المحافظ الإلكترونية وورش عمل للتأهيل النفسى لهم ولأولياء أمورهم 

 

لافته إلى أنه بالتوازى سيتم تنظيم أنشطة متنوعة خلال إجازة الصيف لاكتشاف المواهب وصقل مهاراتهم وإبداعاتهم بشكل أكبر.

المصدر: بوابة الفجر

كلمات دلالية: القيادات الشبابية محافظ أسوان وزارة الشباب والرياضة الرئيس عبد الفتاح السيسي المحافظات الحدودية

إقرأ أيضاً:

محافظ أسوان يترأس اجتماع لجنة الوظائف القيادية للتجديد لمديري العموم

ترأس اللواء دكتور إسماعيل كمال محافظ أسوان، اجتماع لجنة الوظائف القيادية بشأن الموقف من التجديد السنوي لمديري عموم ديوان عام المحافظة والمديريات التابعة، والتى تضم مديرى 7 إدرات عامة.

وأثناء الإجتماع الذى حضره اللواء أيمن الشريف السكرتير العام، والمستشار القانونى للمحافظة حسام الدين مصطفى، فضلاً عن المختصين من أعضاء هيئة التدريس بجامعة أسوان، ومديرى الموارد البشرية والتنظيم والإدارة، وأعضاء الأمانة الفنية.

أكد الدكتور إسماعيل كمال أنه فى إطار رؤية المحافظة للإرتقاء بمنظومة العمل ودعمها بقيادات وكوادر قادرة على تحمل المسئوليات بما يتوافق مع متطلبات وتحديات المرحلة الحالية تم إجراء هذا التقييم لإختيار أفضل العناصر والأكفاء والأنسب منهم.

لافتًا إلى أن التجديد لمديرى العموم يرتكز على قياس مدى قدرة وكفاءة كل مدير عام على إمتلاك المهارات والأدوات الشخصية اللازمة للإدارة السليمة، وهو الذى يتوازى مع قدرته على الرؤية المستقبلية والإبتكار والإبداع فى دعم منظومة العمل لديه، فضلًا عن الإنجازات الفعلية لكل منهم، وبما يتسم بالشفافية والنزاهة الكاملة.

مقالات مشابهة

  • محافظ أسوان يستجيب لمطالب أهالي قرية الكوبانية بفتح باب الترخيص لـ20 سيارة
  • محافظ أسوان يترأس إجتماع لجنة الوظائف القيادية للتجديد السنوى لمديرى العموم
  • محافظ أسوان يترأس إجتماع لجنة الوظائف القيادية للتجديد
  • محافظ أسوان يترأس اجتماع لجنة الوظائف القيادية للتجديد لمديري العموم
  • محافظ أسيوط: فوز فريق مرشدات مركز شباب أبنوب بالمركز الأول في مسابقة التميز الكشفي
  • محافظ أسوان يناقش استعدادات مبادرة 100 يوم رياضة
  • فريق قسم المسالك بطب بالقاهرة جامعة الأزهر يفوز بالمركز الأول على مستوى الجمهورية
  • «تعليم جنوب سيناء» يكرّم معلمة لفوزها بالمركز السابع في مسابقة دينية
  • محافظ أسوان يستمع لمطالب وشكاوى المواطنين
  • فريق «تعليم مطروح» يفوز بالمركز الثالث جمهوريا في تنس الطاولة