مصرع تاجر موبيليا على يد جاره بالدقهلية لرغبته فى الزواج من ابنته
تاريخ النشر: 27th, May 2024 GMT
لقى تاجر موبيليا بقرية المنزلة الجديدة التابعة لمركز المنزلة شمال محافظة الدقهلية، في العقد الخامس من عمره مصرعه بطعنة نافذة سددها له جاره، خلال مشاجرة مع ابنة المتهم، لرغبة المجني عليه ومحاولة إرغامها على رفع قضية خلع ضد زوجها المسجون والزواج منها، وذلك، وتم نقل الجثمان لمشرحة مستشفى المنصورة الدولي تحت تصرف جهات التحقيق، والتي صرحت بالدفن.
وكان اللواء مدير أمن الدقهلية، قد تلقى إخطارًا من اللواء مدير المباحث الجنائية، يفيد بورود إشارة لمأمور قسم شرطة المنزلة من المستشفى المركزي، بوصول شخص يدعى محمد إبراهيم محمد البياع، ويبلغ من العمر 48 عامًا، تاجر موبيليا، مصابًا بطعنة نافذة، وتوفي، ادعاء تعد من آخر.
وعلى الفور انتقل ضباط وحدة مباحث القسم لمكان البلاغ، وبالفحص والتحريات تبين أن مشادة نشبت بين المجني عليه وجارته، بسبب محاولاته إرغامها على رفع قضية خلع ضد زوجها المسجون والزواج منه، فهددته بالانتحار وأحضرت سكينًا وأحدثت إصابة بنفسها، وعند حضور والدها اعتقد بأن الضحية تعدى عليها، فاستل السكين وطعنه وأحدث إصابته التي أودت بحياته.
وجرى ضبط المتهم، ونقل الجثمان لمشرحة مستشفى المنصورة الدولى، وتحرر عن ذلك المحضر اللازم، والعرض على جهات التحقيق لمباشرة أعمالها، والتي أمرت بانتداب الطبيب الشرعي لتشريحه وبيان سبب الوفاة.
المصدر: اليوم السابع
كلمات دلالية: الدقهلية مركز المنزلة
إقرأ أيضاً:
محافظ المنوفية يترأس اللجنة العليا للقيادات لاختيار مدير عام "شبين الكوم" بمديرية التعليم
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
ترأس اللواء إبراهيم أبراهيم أبو ليمون محافظ المنوفية اليوم الإثنين، اجتماع اللجنة العليا للقيادات لإجراء المقابلات الشخصية للمتقدمين لشغل وظيفة مدير عام إدارة شبين الكوم التعليمية بمديرية التربية والتعليم لاختيار الأكفأ والأنسب لإنجاز المهام المطلوبة، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بتطوير منظومة العمل الحكومي والإداري وضخ دماء جديدة لتحقيق التنمية المستدامة وإحداث نقلة نوعية بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين.
وجاء ذلك بحضور محمد موسى نائب المحافظ ، اللواء ضياء الدين عبد الحميد السكرتير العام ، اللواء عبد الله عزت السكرتير العام المساعد للمحافظة ، مديري مديريات التنظيم والإدارة والشئون الصحية ، المستشار القانوني ، مدير عام إدارة الشئون القانونية ، الأمانة الفنية بإدارة الموارد البشرية.
وأشار محافظ المنوفية إلى أن اللجنة تقوم بإجراء المقابلات الشخصية لعدد ( 5 ) من المتقدمين ، وذلك لفحص أوراقهم والمفاضلة بينهم لاختيار أفضل العناصر بكل شفافية ونزاهة لشغل تلك الوظيفة والدفع بقيادات قادرة على تحمل المسؤولية والعمل الميداني لدفع عجلة التنمية وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين ، وذلك وفقا لأحكام القانون والشروط المعلن عنها ، فضلا عن مناقشة المتقدمين حول مقترحاتهم لتطوير المنظومة و قياس مهارات الاتصال والسمات الشخصية ومعرفة قدراتهم على حل المشكلات وإدارة الأزمات وسرعة اتخاذ القرارات المناسبة .
وأكد محافظ المنوفية حرصه على الدفع بالكوادر والقيادات القادرة على تطوير معدلات العمل وإنجاز المهام المطلوبة في أسرع وقت وبكفاءة وجودة عالية ، لافتاً إلى أننا مستمرون في تطوير ورفع كفاءة جميع الاجهزة التنفيذية والخدمية بالمحافظة وذلك بما يتماشى مع مبادئ ومعايير الجمهورية الجديدة لخلق جهاز إداري قادر وفعال و تحسين معدلات إرضاء المواطنين عن الأداء الحكومي .
IMG-20250106-WA0017 IMG-20250106-WA0014 IMG-20250106-WA0016 IMG-20250106-WA0015 IMG-20250106-WA0013