مهن خاصة بالنساء اندثرت مع الوقت.. تعرف عليها
تاريخ النشر: 20th, May 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
متابعة للمهن التى اندثرت كنا قد تحدثنا عن المهن التى اندثرت بالنسبة للرجال وفى هذا التقرير سنعرض لباقى المهن التى اندثرت ولكننا سنخص هذه المره النساء حيث المهن التى عملوا بها ولكنها اندثرت مع الوقت فتعالى معى عزيزى القارئ نتعرف عليها.
1. مهنه المرضعة
كانت من أقدم المهن التى عملن بها النساء وكانت تتمثل فى كونها تقوم بارضاع الاطفال اذ كانت تقوم بها كبديل للعاجزات عن الارضاع أو كانت تقوم بها بأمر من الملك بأن تقوم بالرضاع وذلك حفاظا على صدور زوجاتهن من التغير ذلك عن مهنه المرضعة .
2. مهنه الغسالة
وهذه المهنه كان يمتهنها النساء الفقيرات اذ كانت تختار السيدة الفقيره لتقوم بغسل الملابس فى البيوت مقابل اجر مادى بسيط ولكن مع الوقت اندثرت هذه المهنه بسبب ظهور الغساله الكهربائية ذلك عن منهة الغساله .
3.مهنة المعددة
وتتحدد وظفيتها فى انها سيدة تواظب على حضور المأتم وعلى ذلك ترثى الموتى اذ تشاركها الحاضرات بالنديب اذ كان أهل المتوفى يستأجرونها وذلك ليكون صوتها هو الاوحد لتذكره محاسن المفقود اذ كانت تتجلى مهنهتا فى التعديد بصفات الفقيد الحسنه تذكرة لذويه وذلك كان موجود بالاماكن الشعبيه والريفيه ذلك عن مهنه العدادة .
4.مهنة العرافة
اشتهرت بملابسها البدوية الفضفاضة وكانت من وظفيتها انها تجوب الشوراع لتقرا الكف والطالع ثم تطورت مهنهتها لتذهب للبيوت ولكن اندثرت تلك المهنه وحلت بدلا منها عالم الابراج ذلك عن مهنه العرافة .
5.مهنة الخاطبة
وكانت تتحدد وظفيتها فى أنها تحتفظ بصور الفتيات ومن احتفاظها لصور الفتيات كان يقصدها الشباب مطالبه للزواج منهن على مرائى منها واختيار منها كما كانت من مهمامها أن تبحث للمطلقات والارامل لازواج .
6.مهنة الدلالة
تتحدد وظفيتها فى أن تذهب البيوت وتعرض لافضل واحلى انواع الملابس وقد اندثرت هذه المهن مع الوقت وحلت بدلا منها محلات لملابس ذلك فيما يخص الدلاله لخاطبه فمع تقدم الوقت صار الرجل يبحث عن شريكة حياته نفسه وكذلك البنت وعلىذلك اندثرت الخاطبه وان كانت موجودة بشكل مضمر فى بعض الاحياء الشعبيه والريفيه .
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: الدلالة المرضعة المهن التى مع الوقت ذلک عن
إقرأ أيضاً:
5 ضوابط لتنظيم عمل الأجانب في مصر وفقًا لقانون العمل.. تعرف عليها
وضع قانون العمل، عددًا من الشروط والضوابط الخاصة لعمل الأجانب في مصر، حيث نص القانون على أن يخضع استخدام الأجانب في جميع منشآت القطاع الخاص ووحدات القطاع العام وقطاع الأعمال العام والهيئات العامة والادارة المحلية والجهاز الإداري للدولة للأحكام الواردة في هذا الفصل، وذلك مع مراعاة شروط المعاملة بالمثل.
ويحدد الوزير المختص حالات إعفاء الأجانب من هذا الشرط.
ضوابط عمل الأجانب في مصر
1- لا يجوز للأجانب أن يزاولوا عملًا إلا بعد الحصول على ترخيص بذلك من الوزارة المختصة.
2- أن يكون مصرحًا لهم بدخول البلاد والإقامة بقصد العمل.
ويقصد ﺑﺎلعمل ﻓﻲ تطبيق ﺃحكام هذا الفصل كل عمل تابع ﺃﻭ ﺃﻳﺔ مهنة ﺃﻭ حرفة بما في ذلك العمل في الخدمة المنزلية.
3- يحدد الوزير المختص بقرار منه شروط الحصول علي الترخيص بالعمل المشار إليه في المادة السابقة واجراءاته والبيانات التي يتضمنها وإجراءات تجديده والرسم الذي يحصل عنه بما لا يقل عن 1000 جنيه مصري.
4- يلتزم كل من يستخدم أجنبيًا أعفى من شرط الحصول على الترخيص بأن يخطر الجهة الادارية المختصة بذلك الاستخدام خلال سبعة أيام من مزاولة الاجنبي للعمل، وكذلك عند انتهاء خدمته لديه.
5- يحدد الوزير المختص بقرار من المهن والأعمال والحرف التي يحظر على الاجانب الأشتغال بها، كما يحدد النسبة القصوى لاستخدامهم في المنشآت والجهات المبينة في المادة (27) من هذا القانون.