دبي: «الخليج»

تشارك كليات التقنية العليا في معرض الخدمة الوطنية للتوظيف 2024 المقام في «مركز دبي للمعارض» مدينة «إكسبو دبي» من 13 الى 15 مايو، حيث تقدم الكليات عبر جناحها الخاص صورة متكاملة عن فرص التعليم لديها في برامج الدبلوم المهني والبكالوريوس التطبيقي للطلبة الملتحقين بالخدمة الوطنية، مع التركيز على طبيعة التعليم التطبيقي وامتيازاته في الكليات.

وأكد الدكتور فيصل العيان، مدير مجمع كليات التقنية العليا، عقب زيارته لجناح الكليات في المعرض، أهمية المعرض الذي تحرص الكليات على المشاركة فيه سنوياً، بهدف استقطاب مجندي الخدمة الوطنية للدراسة فيها، حيث يتمثلون نماذج في الانضباط والالتزام والقيادة. والمعرض فرصة لتعريفهم بالبرامج والتخصصات المطروحة التي تأتي وفق استراتيجية «نصنع المستقبل» التي تعزز التعليم التطبيقي وتدعم الجاهزية والارتباط بسوق العمل.

وويقدم فريق عمل الكليات خلال المعرض المقام على مدار ثلاثة أيام ورشاً تعريفة بالبرامج والتخصصات المطروحة في الكليات، للعام الأكاديمي القادم ومتطلبات القبول في برامج الدبلوم المهني والبكالوريوس التطبيقي، وشرح للتفاصيل المتعلقة بآلية تسجيل طلبة الخدمة الوطنية للالتحاق بالكليات، بعد اتمامهم مدة الخدمة. وتقديم صورة واضحة عن البيئة التعليمية في الكليات، وبرنامج «التلمذة المهنية» المتعلق بالتدريب العملي الواقعي في مؤسسات العمل المختلفة وغيرها من الجوانب المتعلقة برحلة الطالب الدراسية في الكليات.

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات كليات التقنية العليا الخدمة الوطنية الإمارات الخدمة الوطنیة فی الکلیات

إقرأ أيضاً:

اللجنة العليا الدائمة بشرطة عجمان تناقش سبل تعزيز جودة العمل الشرطي

 

ترأس سعادة العميد خالد محمد النعيمي نائب قائد عام شرطة عجمان اجتماع لجنة القيادة العليا الداخلية لشرطة عجمان، بحضور سعادة العميد عبدالله بن سعيد النعيمي مدير إدارة مراكز الشرطة الخارجية، والعميد خلفان السويدي مدير إدارة الشؤون المالية، والسادة أعضاء اللجة العليا الدائمة، لمناقشة سبل دعم وتعزيز جودة العمل الشرطي، من خلال متابعة توظيف الابتكار وتحسين كفاءة الموارد البشرية.
واطلع سعادة نائب قائد عام شرطة عجمان خلال الاجتماع على أبرز المبادرات والمشاريع التطويرية الهادفة إلى تعزيز جودة العمل الشرطي، وتابع سعادته نقاط القوة وفرص التحسين مع السادة الضباط مؤكداً على أهمية استمرار التعاون والتنسيق بين مختلف الإدارات لتحقيق التكامل في التنمية المستدامة في جودة العمل.
من جانبه استعرض العقيد عبد الله علي علوان نائب مدير إدارة الموارد البشرية مستهدفات إدارة الموارد البشرية في تنمية كفاءات الموارد البشرية، وأبرز المستوى المتميز الذي وصلت له شرطة عجمان في هذا المجال.
كما عرض العقيد محمد عبد الله أبوشهاب رئيس مركز شرطة النعيمية الشامل مراحل نضج الابتكار واستشراف المستقبل، والأثر الإيجابي الذي تحقق بفعل توظيف الابتكار في القيادة، مشيراً إلى أن استمرار العمل على توظيف الابتكار في بيئة العمل الشرطي يزيد من فرص التطوير والتميز.
وفي الختام ثمن سعادة العميد خالد محمد النعيمي الجهود المبذولة لأعضاء لجنة القيادة العليا الدائمة، مشيراً إلى أهمية مواصلة هذه الجهود بما يحقق رؤية وزارة الداخلية والأهداف الاستراتيجية لحكومة عجمان.


مقالات مشابهة

  • التعليم تحدث معايير الالتحاق بالجامعات العالمية
  • سارة الأميري تدعو لتعزيز التعاون العربي في التعليم ومواكبة التطورات التقنية
  • «جامعة العين» تطرح ماجستير الآداب في علم الاجتماع التطبيقي
  • الكلية التقنية بأملج تحصل على “الاعتماد المؤسسي الكامل” من هيئة تقويم التعليم والتدريب
  • اللجنة العليا الدائمة بشرطة عجمان تناقش سبل تعزيز جودة العمل الشرطي
  • متخصص بشئون التعليم: 50% من الكليات المصرية بلا عمداء.. الشكاوى ظاهرة مؤسفة
  • متخصص بشؤون التعليم: 50% من الكليات المصرية بلا عٌمداء.. "الشكاوى" ظاهرة مؤسفة
  • بعد براءته جنائيًا..الإدارية العليا تعيد مُعلم رياضيات مفصول من عمله
  • جامعة أم القرى.. إطلاق أسبوع الريادة التقنية للتأهيل لسوق العمل
  • محافظ المنوفية يترأس اللجنة العليا للقيادات لاختيار مدير عام "شبين الكوم" بمديرية التعليم