النقل والاتصالات: تخريج 100 باحث عن عمل في خمسة مسارات
تاريخ النشر: 14th, May 2024 GMT
احتفلت وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات اليوم بتخريج الدفعة الثالثة والأخيرة من منتسبي النسخة الأولى من معسكرات «مكين» التي تنظمها الوزارة بتنفيذ من أكاديمية البرمجة، حيث تم تخريج 100 باحث عن عمل في خمسة مسارات مختلفة وهي مسار علم البيانات والذكاء الاصطناعي، ومسار تطوير تطبيقات الويب الشامل، ومسار تطوير تطبيقات الهواتف الذكية، مسار هندسة النظم ومسار الأمن السيبراني.
شهدت معسكرات مكين التقنية إقبالا كبيرا في مراحل التسجيل، حيث تنافس أكثر من 2000 خريج للالتحاق بمعسكرات مكين، وشملت الدفعة الثالثة 30 متدربا في مساري تطوير تطبيقات الويب الشامل ومسار الأمن السيبراني.
بلغت نسبة التوظيف في مخرجات معسكرات «مكين» 73% لمخرجات مسار علم البيانات والذكاء الاصطناعي، و65% لمخرجات مسار هندسة النظم، بينما بلغت نسبة التوظيف 48% لمسار تطوير تطبيقات الويب الشامل، و40% لمسار تطوير تطبيقات الهواتف الذكية وبلغت نسبة التوظيف في مسار الأمن السيبراني 47%.
بدأ حفل التخرج بكلمة الوزارة ألقاها أحمد بن سالم بن جمعة الوهيبي رئيس قسم البرامج التدريبية بدائرة تطوير مهارات المستقبل، ثم عرض مقطع فيديو توثيقي لرحلة معسكرات مكين التقنية، كما ألقى الخريجون كلمة عبروا فيها على ما لمسوه من استفادة تقنية وشخصية خلال فترة تدريبهم متمنين استمرار معسكرات مكين لتعم الفائدة على أكبر قدر من مخرجات التخصصات التقنية.
شارك المتدربون خلال فترة التدريب في العديد من ورش العمل كورشة العمل الحر، وورشة بناء السير الذاتية، وورشة المقابلات الشخصية لتطوير المهارات الشخصية للخريجين، كما اشتمل برنامج التدريب في كافة المسارات على برامج متخصصة لتطوير مهارات حل المشكلات والتفكير البرمجي، وعلى برامج مرتبطة بالمسار التدريبي لكل دفعة يحتوي على أحدث التقنيات والتطبيقات المستخدمة في السوق العماني والسوق العالمي، كما تضمنت معسكرات «مكين» على برامج لتطوير المهارات الشخصية كمهارة التواصل الفعال ومهارات العمل ضمن فريق وتنمية مهارة التعلم الذاتي لضمان استمرارية تطوير المتدرب لمهاراته حسب التغيرات التقنية.
الجدير بالذكر أن وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات تتطلع لتوسيع معسكرات مكين في نسختها الثانية لتضم عددا أكبر من الخريجين وتخصصات تقنية جديدة تواكب التطور في سوق العمل العماني والعالمي.
المصدر: لجريدة عمان
كلمات دلالية: تطویر تطبیقات
إقرأ أيضاً:
وزير العمل يلتقي وفد «إبدأ» للتعاون في تطوير منظومة التدريب وتأهيل الشباب
أكد محمد جبران وزير العمل، على الاستعدادات الجارية لتوقيع بروتوكول تعاون مع شركة « إبدأ ADU» للتطوير والتدريب، الذراع التدريبي للمبادرة الوطنية لتطوير الصناعة المصرية إبدأ، وذلك في إطار تنفيذ خطة الوزارة نحو الاستمرار في تطوير منظومة التدريب المهني لتأهيل الشباب على المِهن التي يحتاجها سوق العمل في الداخل والخارج، بالتعاون مع شركاء العمل والتنمية خاصة في القطاع الخاص، جاء ذلك خلال اجتماع عقده الوزير جبران، اليوم الإثنين، بمقر الوزارة بالعاصمة الإدارية الجديدة مع وفد من شركة «إبدأ ADU».
واتفق الوزير مع الوفد على أن يشمل البروتوكول، تخصيص 5 مراكز تدريب مهني تابعة للوزارة، كمرحلة أولى، للتعاون والإشراف من جانب الشركة، في مجالات تطوير هذه المراكز من كافة المحاور، مع إطلاق منصات للتشغيل والتدريب والتسويق لها، لتكون جاهزة و مُتطورة للقيام بمهامها في العملية التدريبية بشكل كامل.
وزير العمل يلتقي وفد «إبدأ»وأوضح الوزير أن تطوير منظومة التدريب المهني، تأتي لتنفيذ توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية بتنمية مهارات الشباب وإعدادهم لسوق العمل وما يشهده من مُتغيرات وتحديات، تتطلب الاستعداد المُستمر لها.
شارك من شركة «إبدأ ADU»: خالد حسن، ومصطفى عبيد، ومحمد المندراوي، ومن وزارة العمل:شيماء محمود رئيس الإدارة المركزية لشؤون مكتب الوزير، وإبراهيم علي رئيس الإدارة المركزية للشؤون المالية والإدارية، ومحمد الهواري مدير عام شؤون منح تراخيص مراكز التدريب الخاصة.
اقرأ أيضاًهيئة الدواء: ضبط أشخاص بحيازتهم مستحضرات تجميل منتهية الصلاحية بالقاهرة
السكرتير المساعد بالأقصر يبحث مشكلات المواطنين باليوم المفتوح