هل دفع بدل السكن إجباري للموظف السعودي؟.. «التأمينات الاجتماعية» تجيب
تاريخ النشر: 12th, May 2024 GMT
كشفت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تفاصيل عناصر الأجر، وهل يشمل ذلك بدل السكن أم لا، حيث يتم تحديد عناصر الأجر ونسبة خصم التأمينات من الراتب.
هل بدل السكن إجباري؟ووجه أحد المستفيدين سؤالا إلى التأمينات الاجتماعية بشأن بدل السكن وهل هو إجباري، حيث أوضحت المؤسسة أنه تسجل تفاصيل الأجر حسب العقد المتفق عليه بين المشترك وجهه العمل علماً أن الأجر الخاضع للحسم هو( الأجر الاساسي + بدل السكن + العمولات و النسب المئوية من الأرباح والمبيعات).
حياك الله, تسجل تفاصيل الأجر حسب العقد المتفق عليه بين المشترك وجهه العمل علماً أن الأجر الخاضع للحسم هو( الاجر الاساسي + بدل السكن + العمولات و النسب المؤية من الأرباح و المبيعات ) نسعد بخدمتك.
— العناية بالعملاء (@GosiCare) May 12, 2024وأكدت التأمينات الاجتماعية أن الراتب الوظيفي والحقوق والواجبات لدى صاحب العمل من اختصاص وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، موضحة أنه يمكن التواصل مع وزارة الموارد البشرية للإختصاص.
كم تخصم التأمينات من الراتب؟وعن نسبة خصم التأمينات من الراتب، أوضحت التأمينات الاجتماعية أن نسبة الاشتراك للمشترك السعودي هي 21.5%، يتحمل المشترك 9.75% من الاشتراكات، ويتحمل صاحب العمل 11.75% من الاشتراكات.
وأوضحت التأمينات الاجتماعية أن الحد الأدنى لأجر الاشتراك في فرع المعاشات (1500) ريال، وفي فرع الأخطار المهنية لغير الخاضعين لفرع المعاشات (400) ريال، أما الحد الأقصى للاشتراك هو (45000) ريال.
ويجيز نظام التأمينات عمل المشترك لدى أكثـر من صـاحب عمل، وهو ما يعرف بالازدواج التأميني، ويحسب له شهر اشتراك واحد بمجموع الأجور التي يتقاضاها من أصحاب العمل، على ألا يتجاوز مجموع الأجور 45.000 ريال.
إصدار شهادة راتب من التأمينات الاجتماعيةوخدمة إصدار شهادة راتب من التأمينات الاجتماعية، تتيح الحصول على شهادة إلكترونية توضح بيان بمدد وأجور المشترك السعودي وغير السعودي المشترك في التأمينات الاجتماعية، ويمكن تنفيذها إلكترونيا.
ويمكن إصدار شهادة راتب من التأمينات الاجتماعية، من خلال الخطوات التالية:
الضغط على "ابدأ الخدمة" من هنا
وتسجيل الدخول.
اختيار أيقونة الشهادات
اختيار شهادة الأجور.
إصدار الشهادة ويمكن طباعة أو حفظ الشهادة.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بدل السكن التأمینات الاجتماعیة
إقرأ أيضاً:
موافقة مجلس الوزراء على نظام التأمينات الاجتماعية الجديد وقصر تطبيقه على الملتحقين الجدد بالعمل مع استمرار العمل بأحكام نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية بالنسبة إلى المشتركين الحاليين باستثناء الأحكام المتصلة بالسن النظامية للتقاعد
المناطق_واس
أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ما تضمنه قرار مجلس الوزراء القاضي بالموافقة على نظام التأمينات الاجتماعية الجديد وقصر تطبيقه على الملتحقين الجدد بالعمل، والموافقة على استمرار العمل بأحكام نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية بالنسبة إلى المشتركين الحاليين باستثناء الأحكام المتصلة بالسن النظامية للتقاعد والمدة المؤهلة لاستحقاق معاش التقاعد قبل بلوغ تلك السن للفئات المشمولة وفقًا لما نص عليه القرار.
وأفادت المؤسسة بأن نظام التأمينات الاجتماعية الجديد، سيطبق فقط على الملتحقين الجدد بالعمل من المدنيين في القطاعين العام والخاص، ممن ليست لديهم أي مدد اشتراك سابقة في نظامي التقاعد المدني، أو التأمينات الاجتماعية الحاليين. وأن العمل بأحكام نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية سيستمر بالنسبة إلى المشتركين الحاليين، باستثناء الأحكام المتعلقة بالسن النظامية للتقاعد والمدد المؤهلة لاستحقاق المعاش قبل بلوغ تلك السن؛ للمشتركين ممن لديهم مدد اشتراك أقل من (20) سنة وأعمارهم أقل من (50) سنة هجرية عند تاريخ سريان تلك التعديلات.
أخبار قد تهمك ولي العهد يرأس جلسة مجلس الوزراء 3 يوليو 2024 - 12:19 صباحًا رئيس الوزراء الفلسطيني يبحث مع رئيس مجموعة البنك الإسلامي للتنمية تعزيز العلاقات الثنائية 2 يوليو 2024 - 11:27 مساءًوبيّنت المؤسسة أن السن النظامية للتقاعد للفئات المشمولة ستكون ما بين (58 و65) سنة ميلادية، وذلك بزيادة تدريجية تبدأ بـ 4 أشهر على السن النظامية الحالية للتقاعد وفقاً لسن المشترك في تاريخ سريان التعديلات، كما أن مدة الاشتراك اللازمة للتقاعد المبكر ستكون ما بين (25 و30) سنة اشتراك، وذلك بزيادة تدريجية تبدأ بـ (12) شهرًا على المدة الحالية اللازمة للتقاعد المبكر وفقاً لمدد الاشتراك في تاريخ سريان التعديلات، فيما يستمر تطبيق نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية الحاليين دون تغيير على باقي المشتركين ممن أعمارهم (50) سنة هجرية فأكثر أو لديهم مدد اشتراك (20) سنة فأكثر في تاريخ سريان تلك التعديلات.
وأوضحت التأمينات الاجتماعية أيضًا، أن سريان النظام الجديد والأحكام المتعلقة بالسن النظامية للتقاعد والمدد المؤهلة لاستحقاق المعاش قبل بلوغ تلك السن للفئات المشمولة سيكون بتاريخ 27 / 12 / 1445هـ الموافق 3 / 7 / 2024م.
ولمزيد من التفاصيل يمكنكم زيارة المنصة التوعوية المخصصة لهذا الغرض من خلال الرابط awareness.gosi.gov.sa
صاحب فكرة "بيت السعد": أحمد وعمرو سعد يمتلكان موهبة جبارة وهما الأنسب