بمشاركة «كاك بنك» انطلاق الملتقى الأول للموارد البشرية والتدريب في العاصمة عدن
تاريخ النشر: 12th, May 2024 GMT
شمسان بوست / خاص:
انطلق اليوم الأحد الملتقى الأول للموارد البشرية والتدريب في العاصمة عدن، تحت شعار “رأس المال البشري آفاق جديدة في الابتكار والتنافسية”، وذلك بمشاركة بنك التسليف التعاوني والزراعي «كاك بنك» والذي يستمر خلال الفترة 11 _ 12 من شهر مايو الجاري.
ونوقش في اول يوم الملتقى ثلاث أوراق عمل:
الاولى تحمل عنوان الدور المطلوب في تحقيق التحول الرقمي في بيئة العمل قدمها د/طارق حسن.
. اما ورقة العمل الثانية فهي بعنوان أساليب وأدوات تحفيز الإبداع والابتكار في العمل قدمتها أ. د/ ليبيا باحويرث.
. ورقة العمل الثالثة بعنوان استراتيجيات فعالة لتحفيز
الأداء وتحقيق الأهداف المؤسسية قدمها أ. د/مراد النشمي.
وبتكليف من القائم بأعمال رئيس مجلس الإدارة الرئيس التنفيذي لبنك التسليف التعاوني والزراعي (كاك بنك) الاستاذ حاشد الهمداني شارك نائب الرئيس التنفيذي لقطاع العمليات المساندة الأستاذ شكيب عليوة حضوره اول يوم الملتقى الذي اثنى فيه على دور الاكاديمية العربية لاقامتها هذا الملتقى قائلا : نشكر الاكاديمية العربية للعلوم الادارية والمصرفية على تنظيمها للملتقى الأول للموارد البشرية والتدريب تحت شعار “رأس المال البشري، آفاق جديدة في الابتكار والتنافسية”،
وتابع : نحن سعداء في «كاك بنك» كوننا احد الرعاة الرئيسين للملتقى، لما نوليه من اهتمام بالغ بتطوير قدرات الموظفين داخل البنك، من أجل تطوير كادر مصرفي محترف، عن طريق تقديم الدعم المستمر من قيادة البنك لتأهيل الموظفين في مختلف المجالات والأنشطة البنكية”.
واضاف: “ان هذا الملتقى يشكل حدثا هاما كونه يجمع نخبة من الخبراء والمختصين في مجال الموارد البشرية والتدريب من مختلف القطاعات الحكومية والخاصة والاكاديمية، وذلك بهدف تبادل الخبرات والاراء حول أفضل الممارسات العالمية في هذا المجال والبحث عن حلول مبتكرة للتحديات التي تواجهها المنظمات في مجال تنمية وتطوير قدرات موظفيها”.
ويعمل «كاك بنك» بشكل دائم على ان يكون التدريب والتأهيل من أهم وسائل تطوير رأس المال البشري، التي يعتمد عليها في رفع مستوى الكفاءة الوظيفية للموظفين، إذ يعتبر التدريب والتأهيل خيار استراتيجي في منظومة تنمية الموارد البشرية داخل البنك، والتي يسعى لتحقيقها من أجل مواكبة التحديات المتمثلة في متطلبات العمل المتغيرة.
حضر الملتقى من جانب «كاك بنك»، نائب الرئيس التنفيذي الأستاذ/ شكيب عليوة، ومدير إدارة التسويق الاستاذ /عارف حنش، ورئيس قسم شؤون الموظفين الحسن بريك وعدد من موظفي إدارة الموارد البشرية في البنك، والقائمين على المركز الإعلامي.
المصدر: شمسان بوست
كلمات دلالية: البشریة والتدریب کاک بنک
إقرأ أيضاً:
بعد موافقة مجلس الوزراء.. وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تستعرض أبرز ملامح سلم رواتب الوظائف الهندسية
المناطق_واس
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية, أن سلم رواتب الوظائف الهندسية الذي صدرت موافقة مجلس الوزراء عليه اليوم، سيبدأ العمل به من تاريخ 31 / 12 / 2024م، ويستهدف موظفي الجهات الحكومية شاغلي الوظائف الهندسية وفق التصنيف السعودي الموحد للمهن ممن هم على سلم رواتب الموظفين العام ويحملون شهادة البكالوريوس في أحد التخصصات الهندسية من الجامعات السعودية أو المعترف بها.
أخبار قد تهمك ولي العهد يرأس جلسة مجلس الوزراء 17 ديسمبر 2024 - 1:56 مساءً مجلس الوزراء يعقد غدًا الثلاثاء جلسة مخصصة للميزانية العامة للدولة للسنة المالية 1446 / 1447هـ (2025م) 25 نوفمبر 2024 - 6:35 مساءً
واشتملت لائحة الوظائف الهندسية الجديدة وسلم الرواتب على عدد من الجوانب التطويرية للقطاع الهندسي من خلال التحول في المسار الوظيفي للمهندسين من سلم رواتب الموظفين العام إلى المسار المهني على السلم الجديد، والتدرج وفق الفئات المهنية الهندسية المحددة “مهندس، مهندس مشارك، مهندس محترف، مهندس مستشار”، بما يتفق مع نظام ممارسة المهن الهندسية والاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمهندسين والتصنيف السعودي الموحد للمهن.
وسيسهم سلّم الرواتب بشكله الجديد في خلق بيئة عمل جاذبة ومحفزة للكفاءات الهندسية في القطاع الحكومي، ورفع مستوى الممارسة المهنية للمهندسين.
السديس: اللغة العربية محفوظة بالقرآن ويجب تعزيز تعليمها للأجيال