التوعية بأحكام قانون العمل ومكافحة الفساد بالمنيا.. صور
تاريخ النشر: 5th, May 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
نظمت إدارة الرعاية وإدارة السلامة والصحة المهنية بمديرية العمل بمحافظة المنيا ، بالاشتراك مع مكتب عمل المنيا الجديدة ، ندوة توعية للعاملين بمصنع المنيا جاز بالمنطقة الصناعية ، بحضور 23 من العاملين بالمصنع .
تناولت الندوة شرح أهداف السلامة والصحة المهنية ، وخطة الطوارئ والإخلاء ، والتغيرات المناخية ، وذلك بمناسبة الاحتفال باليوم العالمى للسلامة والصحة المهنية ، وكذلك شرح كيفية تطبيق الحد الأدنى للأجور ، وساعات العمل الإضافية والإجازات ، وذلك فى إطار سلسلة الندوات التى بدأتها المديرية تحت إشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية بالوزارة ، وكذلك الإدارة المركزية لرعاية القوى العاملة بالوزارة ، للتوعية بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 ، فيما يخص موضوعات السلامة والصحة المهنية وأحكام التشغيل داخل المنشآت للحفاظ على حقوق العمال وأصحاب العمل وتعزيز علاقات العمل بين طرفى العملية الإنتاجية بما يحقق زيادة الإنتاجية ويشجع على الاستثمار .
وأوضحت ماجدة صلاح مدير مديرية العمل بالمنيا ،أن تلك الندوات تأتى تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة بتكثيف عمليات التوعية والتثقيف حول أحكام قانون العمل والحقوق والواجبات ، ونشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بمختلف المنشآت العاملة فى قطاعات المحافظة للحفاظ على الأفراد والممتلكات من مخاطر بيئة العمل المختلفة.
وأضافت مدير المديرية ، انه جرى أيضاً تنظيم ندوة توعية للعاملين بالمديرية ومناطقها بعنوان مكافحة الفساد بالجهاز الإدارى ، وقامت بشرح موضوعات الندوة المتمثلة فى (الفساد الادارى و أساليبه وطرق مكافحته) تريزه سلامة مدير وحدة الصناديق ، وعزة الجندى مدير إدارة شئون المرأة ، بحضور 13 من مديري الإدارات ومديرى المناطق.
FB_IMG_1714910586319 FB_IMG_1714910584498 FB_IMG_1714910582661 FB_IMG_1714910580725المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: التغيرات المناخية التوعية والتثقيف الحد الأدنى للأجور السلامة والصحة المهنية القوى العاملة محافظة المنيا السلامة والصحة المهنیة
إقرأ أيضاً:
توقع مذكرة تفاهم مع أكاديمية أبوظبي العالمي (ADGMA) لصقل المهارات المهنية للمواطنين الإماراتيين
وقعت M42، شركة صحية عالمية رائدة قائمة على أحدث التقنيات، مذكرة تفاهم مع أكاديمية أبوظبي العالمي (ADGMA)، الذراع المعرفي للمركز المالي الدولي لأبوظبي، بهدف تقديم برامج تعليمية وتجريبية للمواطنين الإماراتيين وصقل مهاراتهم المهنية على مدار السنوات القليلة المقبلة، بما ينسجم مع رؤية دولة الإمارات الرامية للارتقاء بمهارات المواطنين ورفدهم بفرص التدريب الفني لتعزيز قدراتهم المهنية وضمان جاهزيتهم للمساهمة في مسيرة نمو وازدهار الدولة.
وأُقيم حفل توقيع مذكرة التفاهم في أكاديمية أبوظبي العالمي (ADGMA)، حيث قدم لمحة عن أهداف الشراكة كلٌّ عبد الله السويدي، عضو مجلس إدارة أكاديمية سوق أبوظبي العالمي، وفيصل الملا، الرئيس التنفيذي للكوادر البشرية بالإنابة في مجموعة M42.
وتهدف الشراكة لتأسيس مركز تعليمي لتدريب الجيل المقبل من المتخصصين المواطنين وإثراء معارفهم المرتبطة بالعديد من مهن التقنيات الصحية، وصقل مهارات الموظفين الحاليين ليتمكنوا من مواكبة متطلبات سوق العمل المتغيرة. وسيحظى التعاون أيضاً بدعم برنامج التنمية الوطنية ومركز العمل المالي لدى الأكاديمية لتزويد المواهب الإماراتية الحالية والناشئة ضمن M42 بالمعارف الأساسية والمهارات الضرورية. وسيتم تطوير البرامج والدورات الجديدة بشكل يمكنها من تقديم المهارات المحددة والكفاءات الضرورية في القطاع. وتهدف الأكاديمية لتأسيس كوادر عمل متمرسة وقادرة على وضع بصمة إيجابية جلية في مسيرة التقدم الوطنية والازدهار الاقتصادي، وتحرص على تحقيق ذلك بالشراكة مع المستشفيات الخاصة والهيئات الحكومية.
وفي هذا السياق، قال حمد صياح المزروعي، رئيس مجلس إدارة أكاديمية أبوظبي العالمي (ADGMA): “نحن ملتزمون بزويد المواطنين الإماراتيين بالمهارات القيادية، وتعزيز ثقتهم بأنفسهم والمساهمة في وضعهم على المسار الصحيح لتحقيق النجاح المهني. ولا تقتصر أهمية مبادرتنا اليوم على تلبية الاحتياجات العاجلة لكوادر العمل في القطاع فحسب، بل تتناغم أيضاً الرؤية طويلة الأجل لدولة الإمارات وتساهم في تطور وتوسع الاقتصاد القائم على المعرفة. ومن خلال الاستثمار في مواهبنا الإماراتية، فإننا نبني قادة الغد، ونضمن أنهم مجهزون للمرحلة القادمة من مسيرتهم المهنية وقادرون على التفوق ومواكبة تطور سوق العمل.”
من جانبه قال حسن جاسم النويس العضو المنتدب والرئيس التنفيذي لمجموعة M42، و رئيس مجلس إدارة مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي: “تنطوي شراكتنا مع أكاديمية أبوظبي العالمي على أهمية كبيرة لتزويد زملائنا المواطنين بالمعرفة والمهارات التي تمكنهم من دعم طموحات دولة الإمارات وتحقيق أولوياتها الإستراتيجية، وتنسجم أيضاً مع رؤيتنا الاستراتيجية المتمثلة بتأسيس كوادر عمل مستعدة للمستقبل. وفي إطار الاتفاقية، سنتعاون عن كثب مع أكاديمية أبوظبي العالمي لتأسيس مركز تعليمي يركز على التدريب، وتعزيز المهارات، والحفاظ على أبرز المواهب لدينا للارتقاء بقطاع الرعاية الصحية المحلي والعالمي”.
وأضاف: “من خلال تعاوننا هذا، نعزز الاستثمار في التعليم ونواصل دعم المواطنين الإماراتيين ليتمكنوا من المضي قدماً في تطورهم المهني. فنحن نسعى لصقل مهارات مواهبنا الإماراتية وضمان توافر فرص مهنية وفيرة لهم ضمن مجموعتنا. ونتطلع قدماً للعمل مع الأكاديمية في إطار هذه المبادرة الطموحة”.
وتواصل أكاديمية أبوظبي العالمي (ADGMA) تعزيز تركيزها على تأهيل المواطنين وتمكينهم من العمل في مختلف القطاعات عبر مركز العمل التابع لها. ويندرج ذلك ضمن استراتيجية أوسع لدعم الخطط الوطنية لدولة الإمارات، والتي تركز على أهمية صقل مهارات الكوادر المحلية ضمن قطاعات عدة، بما يشمل الرعاية الصحية. ويقدم مركز العمل التدريب اللازم ويعمل على تيسير سبل تواصل المواطنين الباحثين عن فرص العمل مع الجهات التي تبحث عن موظفين، بما يضمن جاهزية المشاركين التامة لاغتنام الفرص المهنية المتاحة.
دوري روشن.. الإصابة تبعد طارق حامد عن مباراة ضمك والشباب