sayidaty، الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج جدير لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج،أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن إطلاق برنامج جدير لتأهيل .،عبر صحافة السعودية، حيث يهتم الكثير من الناس بمشاهدة ومتابعه الاخبار، وتصدر خبر الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج، محركات البحث العالمية و نتابع معكم تفاصيل ومعلوماته كما وردت الينا والان إلى التفاصيل.

الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج "جدير" لتأهيل...

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن إطلاق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج.

برنامج جدير

ويعد برنامج "جدير" من إحدى البرامج الجديدة التي تم إطلاقها من قبل وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية، حيث يعمل البرنامج علي استقطاب وتأهيل الأفراد المتميزين من حديثي التخرج والعمل علي تدريبهم على قوة العمل من أجل إكسابهم المهارات والخبرات العملية، التي سيكون لها تأثير كبير علي مساعدتهم على التطور وتحقيق النمو في مجالات العمل بداخل الوزارة، هذ بالإضافة إلى تمكينهم من أداء جميع المهام الوظيفية المستهدفة في البرنامج.

أهداف ومميزات برنامج جدير:

- تعيين المجتازين للبرنامج بنجاح على الوظائف المستهدفة.

- منحهم درجتين إضافيتين عن الدرجة المستحقة وفق المؤهل العلمي.

- استقطاب وتأهيل المتميزين من حديثي التخرج وتدريبهم على رأس العمل.

- إكسابهم المهارات والخبرات العملية ومساعدتهم على التطور والنمو في مجالات العمل.

- تنمية المعارف العامة والتخصصية، وتطوير مهارات العمل مع الشركات وممارسة مهام العمل.

- تحقيق استراتيجية الوزارة المنبثقة من رؤية السعودية 2030 في دعم الكوادر الوطنية الشابة.

شروط التقديم في البرنامج

وحددت الموارد البشرية بعض الشروط العامة التي يجب أن تتوافر في كل متقدم يرغب في التقديم بالبرنامج، ومن أبرز هذه الشروط ما يلي:

- يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية من حيث الأصل والمنشأ.

- أن يكون المتقدم حاصلًا على شهادة البكالوريوس أو درجة الماجستير في التخصصات المطلوبة من جانب البرنامج.

- ألا يكون المتقدم قد مضى على تخرجه 4 سنوات خلال التقديم في البرنامج.

- ألا يقل المعدل العام لكل متقدم عن 3 من 4 أو ما يعادل ذلك.

- أن يكون المتقدم متفرغًا على الوجه المناسب للتسجيل في البرنامج.

- من شروط التقديم ايضاً توافر معادلة المؤهل إذا كانت الشهادة الخاصة بالمتقدم من خارج المملكة من جانب الجهة المختصة.

- يشترط كذلك أن يكون المتقدم حاصلًا علي 5 درجات في اختبار الـ IELTS أو ما يعادل ذلك في اللغة الإنجليزية.

دعم الكوادر الوطنية الشابة

وتسعى وزارة الموارد البشرية من خلال برنامج "جدير" إلى تحقيق إستراتيجيتها المنبثقة من رؤية المملكة 2030 في دعم الكوادر الوطنية الشابة وإتاحة الفرصة لحديثي التخرج المتميزين من التعرف على بيئة العمل وإعدادهم وتأهيلهم بشكل مُمنهج في المجالات المستهدفة من قبل الوزارة.

وأفادت الوزارة، أنه بعد انتهاء البرنامج سيتم تعيين المجتازين للبرنامج بنجاح على الوظائف ومنحهم درجتين إضافيتين عن الدرجة المستحقة وفق المؤهل العلمي.

موعد التسجيل في البرنامج

وبينت الموارد البشرية، أنه سيتم فتح باب التسجيل والقبول في البرنامج بتاريخ 19 محرم 1445هـ الموافق 06 أغسطس 2023م، وستكون مدة التدريب 12 شهراً، يكتسب خلالها المشاركون المعرفة في عدد من المراحل الرئيسة للبرنامج وهي:

- تنمية المعارف العامة والتخصصية.

- تطوير مهارات العمل مع الشركات وممارسة مهام العمل.

يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر حساب سيدتي على تويتر

185.208.78.254



اقرأ على الموقع الرسمي


وفي نهاية المقال نود ان نشير الى ان هذه هي تفاصيل الموارد البشرية السعودية تطلق برنامج "جدير" لتأهيل واستقطاب المتميزين من حديثي التخرج وتم نقلها من مجلة سيدتي نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله .

علما ان فريق التحرير في صحافة العرب بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.

المصدر: صحافة العرب

كلمات دلالية: ايجي بست موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم جدول ترتيب حالة الطقس وزارة الموارد البشریة فی البرنامج

إقرأ أيضاً:

وزارة الداخلية تطلق برنامج “مسار المستقبل” لتطوير مهارات (٦٥) طالبًا وطالبة من أبناء شهداء الواجب

أطلقت وزارة الداخلية برنامج “مسار المستقبل” لتطوير مهارات وقدرات (65) طالبًا وطالبة من أبناء شهداء الواجب في المرحلة الثانوية؛ بهدف مساعدتهم على اكتشاف قدراتهم الأكاديمية والمهنية بما يتوافق مع متطلبات المستقبل.

ويستمر البرنامج لمدة (60) يومًا بمشاركة جهات عدة، ككلية الملك فهد الأمنية، وهيئة تقويم التعليم والتدريب ممثلة بالمركز الوطني للقياس، ووزارة التعليم ممثلة بمجلس شؤون الجامعات، وجامعة الأميرة نورة، ومدارس منارات الرياض، ويشرف على تنفيذه (16) مدربًا ومدربة من جهات تعليمية متخصصة، لتقديم محتوى يعزز جاهزية الطلاب والطالبات للمرحلة الجامعية والمهنية.

ويأتي البرنامج ضمن جهود وزارة الداخلية المستمرة لدعم أبناء شهداء الواجب، من خلال تمكينهم وتنمية مهاراتهم وقدراتهم، وتعزيز وعيهم الذاتي، وتوفير الفرص التعليمية والتأهيلية التي تسهم في بناء مستقبلهم الأكاديمي والمهني وفق أعلى المعايير.

أخبار قد تهمك اللواء الركن شايع الودعاني يتفقد أكاديمية وزارة الداخلية لأمن الحدود في المنطقة الشرقية 26 فبراير 2025 - 10:16 مساءً وزارة الداخلية تحصل على جائزة اعتماد الابتكار العالمي 26 فبراير 2025 - 9:40 مساءً

 

مقالات مشابهة

  • وزارة الداخلية تطلق برنامج “مسار المستقبل” لتطوير مهارات (٦٥) طالبًا وطالبة من أبناء شهداء الواجب
  • بتوجيهات عمار بن حميد.. الموارد البشرية تعتمد العمل عن بُعد يوم الجمعة بنسبة 100% خلال رمضان لموظفي حكومة عجمان
  • الهيئة السعودية للتخصصات الصحية تطلق برنامج تدريب لخريجي التخصصات التقنية
  • العنقري يرعى حفل تكريم المتميزين في البرنامج التدريبي لمستفيدي “توطين”
  • إذاعة سلطنة عمان تطلق دورتها البرامجية الرمضانية بمزيج من الأصالة والتجديد
  • الموارد البشرية والتوطين تعزز الوعي بـ"نظام الادخار"
  • اليوم.. الثقافة تطلق برنامج "مصر جميلة" للموهوبين بشمال سيناء
  • "الصحة": مصر أول دولة بشرق المتوسط وشمال أفريقيا تطلق برنامجًا تدريبيًا ميدانيًا للوبائيات
  • الصحة: مصر أول دولة في شرق المتوسط وشمال أفريقيا تطلق برنامجًا تدريبيًا للوبائيات
  • شراكة إستراتيجية بين صندوق تنمية الموارد البشرية والهيئة الملكية لمحافظة العلا