بوابة الوظائف الحكومية تعلن عن وظائف شاغرة في 3 أماكن.. الشروط وطريقة التقديم
تاريخ النشر: 29th, April 2024 GMT
أعلنت بوابة الوظائف الحكومية، اليوم الاثنين، عن فتح باب التقديم على وظائف شاغرة في: «جامعة سوهاج، ومديرية التنظيم والإدارة بالدقهلية، ومديرية الشؤون الصحية بالدقهلية»، على أن يبدأ التقديم على هذه الوظائف من اليوم الاثنين، ويستمر لمدة شهر.
تفاصيل الوظائف المتاحةوترصد «الوطن» خلال هذا التقرير تفاصيل الوظائف المعلن عنها عبر بوابة الوظائف الحكومية، وهي:
جامعة سوهاج- 2 أمين الجامعة المساعد.
- أمين كلية الآداب.
- مدير عام الإدارة العامة للشئون الإدارية.
مديرية التنظيم والإدارة بالدقهلية- مدير عام الإدارة العامة للخدمة المدنية.
مديرية الشئون الصحية بالدقهلية- مدير عام الإدارة العامة لطب الأسنان.
المهارات المطلوبة لشغل الوظائف- يُعد الخطة السنوية للإدارة العامة رئاسته وكذلك البرامج والاحتياجات التشغيلية ويتابع التنفيذ لها والالتزام بكل الأنظمة واللوائح والتوجيهات، وتقديم مقترحات تطوير العمل.
- يبدى الرأي في مجال شئون الخدمة المدنية وما يتعلق بها من نظام ولوائح وتعليمات إصدار التوجيهات الخاصة بدراسة مؤشرات شكاوى العاملين من نظم الخدمة المدنية، وتصنيفها وإجراء البحوث اللازمة عليها.
- يشرف على بحوث شئون الخدمة المدنية التي تجريها الإدارات التابعة له وإصدار توجيهاته وتعليماته بشأنها.
- يؤدي ما يسند إليه من أعمال أخرى متصلة بطبيعة عمل الوظيفة.
المستندات المطلوبة
- بيان حالة وظيفية معتمد ومختوم من الجهة التابع لها، بها «المؤهل العلمي، والمؤهلات الإضافية، والخبرة النوعية والزمنية، والوظائف الإشرافية التي مارسها، وتقارير الكفاية، والدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها، والعلاوات التشجيعية، وخطابات الشكر والتقدير، والجزاءات إن وجدت، شهادة قانونية معتمدة ومختومة».
- بيان بأبرز إنجازاته وإسهامات المتقدم لها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك.
- مقترح وافي لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها الرئيسية لتحسين أدائها وتطوير الأنظمة التي تحكم العمل وتبسيط إجراءاته، ويراعى في المقترح التطويري أن يتضمن أهدافا محددة زمنية وقابله للقياس والتطبيق، ومشتملة على وسائل التحقيق في حدود الإمكانيات البشرية والمادية المتاحة.
- تقدم الطلبات باليد خلال شهر من تاريخ الإعلان على بوابة الوظائف الحكومية.
طريقة التقديمويتقدم من يرغب في شغل إحدى هذه الوظائف بطلب باسم الجهة، وتسليمه باليد للأمانة الفنية في مقرها، ومرفقا به عدد 6 صور شخصية حديثه مقاس 4 × 6 وعدد 7 ملفات «أصل + 6 صور».
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف وظائف شاغرة وظائف متاحة بوابة الوظائف الحكومية اعلان وظائف الوظائف الجديدة بوابة الوظائف الحکومیة
إقرأ أيضاً:
بشرى للشباب .. وظائف حكومية بـ 22 جهة | اعرف شروط التعيين طبقا لقانون الخدمة المدنية
وظائف حكومية جديدة أعلنت عنها بوابة الوظائف الحكومية التابعة للجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، تضمنت فرص عمل شاغرة في 22 جهة حكومية.
وتأتي هذه الإعلانات وفقًا لأحكام وضوابط قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، بهدف توفير فرص عمل للشباب.
حيث وضع قانون الخدمة المدنية عدة اشتراطات لشغل الوظائف الحكومية، نستعرض أبرزها في سياق التقرير الآتي :
شروط التعيين في الوظائف الحكومية
نصت المادة 14 من قانون الخدمة المدنية على أنه يًشترط فيمن يعين في إحدى الوظائف ما يأتي:
1. أن يكون متمتعاً بالجنسية المصرية أو جنسية إحدى الدول العربية التي تعامل المصريين بالمثل في تولي الوظائف المدنيـة.
2. أن يكون محمود السيرة، حسن السمعة.
3. ألا يكون قد سبق الحكم عليه بعقوبة جناية أو بعقوبة مقيدة للحرية في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ما لم يكن قد رد إليه اعتباره.
4. ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة بحكم أو قرار تأديبي نهائي.
5. أن تثبت لياقته الصحية لشغل الوظيفة بشهادة تصدر من المجلس الطبي المختص.
6. أن يكون مستوفيًا لاشتراطات شغل الوظيفة.
7. أن يجتاز الامتحان المقرر لشغل الوظيفة.
8. ألا يقل سنه عن ثمانية عشر عاماً ميلاديـاً.
و يُوضع المعين لأول مرة تحت الاختبار لمدة ستة أشهر من تاريخ تسلمه العمل، تتقرر خلالها مدى صلاحيته للعمل، فإذا ثبت عدم صلاحيته أُنهيت خدمته دون حاجة لأي إجراء آخر.
ولا يجوز نقل أو ندب أو إعارة المعين خلال فترة الاختبار. ولا تسرى أحكام هذه المادة على شاغلي الوظائف القيادية ووظائف الإدارة الإشرافية.
وتحدد اللائحة التنفيذية أحوال وإجراءات عدم الصلاحية".
ويجوز التعاقد فى حالات الضرورة، مع ذوى الخبرات فى التخصصات النادرة، وفقا للشروط والضوابط الآتية:
1ـ ألا يوجد بالوحدة والأجهزة التابعة لها من يملك خبرة مماثلة في التخصص المطلوب ويمكن الاستعانة به.
2 ـ ألا تقل خبرة المتعاقد معه في التخصص المطلوب عن 10 سنوات.
3 ـ عدم الإخلال بالحد الأقصي للدخول.
4 ـ أن يكون التعاقد لمدة أو لمدد لا تتجاوز ثلاث سنوات.
5 ـ أن يكون التعاقد بموافقة رئيس مجلس الوزراء، بناءا علي عرض الوزير المختص.
و يكون التعيين فى الوظائف القيادية والإدارة الإشرافية عن طريق مسابقة يعلن عنها على موقع بوابة الحكومة المصرية متضمنا البيانات المتعلقة بالوظيفة، ويكون التعيين من خلال لجنة للاختيار لمدة أقصاها ثلاث سنوات، يجوز تجديدها بحد أقصى ثلاث سنوات أخرى، بناء على تقارير تقويم الأداء، وذلك دون الإخلال بباقي الشروط اللازمة لشغل هذه الوظائف.
عادل حمودة: الثورة السورية أصبحت صراعا دوليا متعدد الأطراف