شباب القليوبية تطلق مبادرة "العمل حياة بناء مستقبل"
تاريخ النشر: 27th, April 2024 GMT
أطلقت مديرية الشباب والرياضة بمحافظة القليوبية مبادرة بعنوان “العمل حياة بناء مستقبل”، احتفالا بعيد العمال 1 مايو من كل عام، وفقا لتوجهات وزارة الشباب والرياضة وبرعاية الدكتور أشرف صبحي وزير الشباب والرياضة، وتوجيهات الدكتور محمود الصبروط وكيل وزارة الشباب والرياضة بالقليوبية.
وأشار الدكتور محمود الصبروط وكيل وزارة الشباب والرياضة، إلى أن المبادرة تستهدف تنظيم زيارات ميدانية للشباب أعضاء مراكز الشباب بواقع زيارة بكل إدارة فرعية لأحد مصانع المحافظة، حيث تعد القليوبية أحد أهم المدن الصناعية بمصر وبها العديد من الصناعات المختلفة بمختلف الإدارات الفرعية، يقدم خلالها شباب القليوبية التهنئة للعمال بعيدهم تعبيرا عن تقدير الشباب للعامل المصري ودوره البارز في تحقيق الرخاء والنمو الاقتصادي للبلاد.
و يشارك في المبادرة عدد من الشباب أعضاء المراكز وأعضاء أندية التطوع والجوالة والكشافة، وأعضاء برلماني الشباب والطلائع من الشباب والفتيات، يتقدمهم مديرو الإدارات الفرعية ومشرفو الأنشطة.
كما تشمل المبادرة زيارة وفد من شباب البرلمان وأعضاء نموذج محاكاة مجلس الشيوخ برئاسة وكيل وزارة الشباب والرياضة بالقليوبية، للمجموعات الاقتصادية لتقديم التهاني للعمال في عيد العمال الأربعاء 1 مايو، وفقا لرؤية واستراتيجية وزارة الشباب والرياضة، بضرورة الاحتفال بالمناسبات القومية ومشاركة الشباب واندماجهم في القضايا القومية والوطنية.
وأشار وكيل وزارة الشباب والرياضة بالقليوبية، إلى التزام مديرية الرياضة بتنفيذ استراتيجية الوزارة ورؤيتها في بناء الشخصية المصرية المتكاملة وتطوير المهارات الفردية وتوسيع قاعدة ممارسة الأنشطة بالمراكز وزيادة وعي الشباب بالقضايا المختلفة والاهتمام بقضايا الشباب لتحقيق رؤية الرئيس عبدالفتاح السيسي في بناء قدرات الشباب لحمل لواء الجمهورية الجديدة.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: مديرية الشباب والرياضة محافظة القليوبية العمل حياة بناء مستقبل عيد العمال 1 وزارة الشباب والرياضة محمود الصبروط وكيل وزارة الشباب مبادرة وکیل وزارة الشباب والریاضة
إقرأ أيضاً:
12 معلومة عن مبادرة «رواد رقميون» لوزارة الاتصالات.. تدريبات وفرص عمل للشباب
أعلنت وزارة الاتصالات التفاصيل الدقيقة لمبادرة الرواد الرقميون، والتي تمّ إطلاقها من قبل وزارة الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، بعد أن التقى ووزير الاتصالات الدكتور عمرو طلعت، الرئيس عبدالفتاح السيسي، من أجل عرض تفاصيل المبادرة الجديدة تحت مسمى «الرواد الرقميين» من أجل تأهيل 12 ألف شاب مصري سنويا.
من جانبها، أعلنت الوزارة تفاصيل مبادرة الرواد الرقميون، والتي تستهدف كل المواطنين ممن لديه الرغبة في الانضمام لقطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ويسعى لإيجاد وظيفة فيه، كما أنه لا يشترط أن يكون المتقدم خريج بكلية الهندسة أو حاسبات ومعلومات أو لم يتخرج بعد من أي كلية، إذ أنَّ المبادرة مفتوحه للجميع بشرط أن يملك المتقدم الرغبة والإرادة للعمل في القطاع.
أبرز المعلومات عن مبادرة «رواد رقميون»وخلال السطور التالية، تستعرض «الوطن» أبرز المعلومات عن المبادرة الجديدة كالتالي:
1- المشاركة في المبادرة تتمّ بشكل مجاني كامل وتنقسم في مدة تدريبها بين 4 أشهر وحتى عامان كاملين.
2- سيتمّ فتح باب التقدم للمبادرة قريبا وستكون متاحه لكل من لديه الإرادة والرغبة في العمل بالقطاع.
3- تمّ التعاقد مع شركات متخصصه وسيكون الإشراف الكامل للمبادرة من قبل وزارة الاتصالات وبالشراكة مع الاكاديمية العسكرية.
4- تدريب عملي فني بكبرى الشركات وتدريبات لبناء المهارات الشخصية واللغات.
5- يحتاج التقدم للمبادرة قدرات شخصية خاصة بالمتقدمين بخلاف مهارات خاصة بالعرض وتعلم اللغة الإنجليزية.
6- يتمّ العمل حاليًا على تحديد أماكن التدريب وأشكاله وأنماطه.
7- تهتم وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات بالمناهج التدريبية والتخصصات التي سيتم طرحها خلال التدريب.
8- تُدرس المبادرة للطلاب فيها التخصصات الأكثر طلبًا في سوق العمل ككتابة البرمجيات أو الذكاء الاصطناعي وتحليل البيانات، وغيرها من المجالات الهامة الأخرى.
9- سيتثنى للمتدرب أن يتعمق في التخصص الذي سيكون شغوفا به، وسيتلقى المتدرب مستوى التعليم الخاص بما يتوافق وسوق العمل الدولي بالتخصص الذي يختاره.
المبادرة تساعد الشباب في الالتحاق بعمل في قطاع الاتصالات10- التدريب يساعد الشباب في الالتحاق بعمل في قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لتنفيذ المشروعات داخل مصر أو ينفذ مشروعات في مصر لخارج مصر كخدمات التعهيد.
11- رصدت الدولة للمبادرة 3 مليارات جنيه في العام الأول من إطلاقها لإعداد البنية التحتية وقواعد البيانات، في حين سيتكلف كل متدرب ما يختاره من مسارات تدريبية.
12- تحتاج المبادرة من الملتحقين بها حضور الدورات التدريبية بشكل حقيقي وليس عبر الإنترنت للتدريب على مجموعة من المهارات.