التأمينات توضح المستحقين للمعاش بعد وفاة المشترك وكيفية إضافة وريث جديد
تاريخ النشر: 20th, April 2024 GMT
حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، أفراد الأسرة المستفيدين من المعاش بعد وفاة المشترك، حيث يتم صرف المعاش بعد وفاته لـ8 مستفيدين من أفراد الأسرة، فيما أوضحت التأمينات الاجتماعية كيفية إضافة مشترك أو وريث جديد في حالة تغير الحالة الاجتماعية له.
أفراد الأسرة المستحقين للمعاش بعد وفاة المشتركوحددت التأمينات أفراد العائلة المستحقين لصرف المعاش بعد وفاة المشترك، وهم 8 فئات، كما يلي:
أرملة أو أرامل المشترك المتوفى وتستفيد المطلقة طلاقا رجعياً متى حدثت الوفاة وهي في عدة الطلاق.
إخوة وأخوات المشترك المتوفى الذين كانوا تحت إعالته حتى تاريخ وفاته بذات شروط الأبناء والبنات.
أرمل المشتركة وهو الذي توفيت زوجته المشتركة في النظام إذا كان عاجزاً عن الكسب إلى حين زوال عجزه. ويعتبر عاجزاً حكماً إذا تجاوز الستين من عمره وقت وفاة زوجته ولا يعمل.
أبناء وبنات ابن المشترك الذي توفي أثناء حياة المشترك وكانوا تحت إعالته حتى تاريخ وفاته بذات شروط الأبناء والبنات.
أب وأم المشترك المتوفى اللذان كانا تحت إعالته حتى تاريخ وفاته ويشترط أن يكون الأب غير قادر على العمل أو تجاوز الستين من عمره ولا يعمل.
أبناء المشترك المتوفى الذين تقل أعمارهم عن (21) سنة حتى إكمال هذا السن، ويمدد سن الاستحقاق إلى (26) إذا كانوا يكملون دراستهم، والملتحقين بعمل يحق لهم الجمع بين الأجر والمعاش في حدود (3000) ريال، ولا يشترط أي حد لسن العاجزين منهم.
جد وجدة المشترك المتوفى اللذان كانا تحت إعالته حتى تاريخ وفاته بذات شروط استحقاق الأب والأم.
بنات المشترك المتوفى أياً كان عمرهن حتى زواجهن، والملتحقات بعمل يحق لهن الجمع بين الأجر والمعاش في حدود (3000) ريال.
حياك الله،
يمكن للوريثة تقديم طلب إضافة وريث بعد ترك العمل عبر موقع التأمينات الالكتروني باتباع الخطوات بالرابط أدناهhttps://t.co/wyykQJWNz0
نسعد بخدمتكم pic.twitter.com/YfnmOkT28h
وأوضحت التأمينات الاجتماعية انه يمكن للوريثة تقديم طلب إضافة وريث بعد ترك العمل عبر موقع التأمينات الالكتروني باتباع الخطوات بالرابط هنا، إذ تتيح التأمينات إضافة أحد الورثة عند تغير الحالة الاجتماعية للوريثة المرأة أو الحالة التعليمية (للورثة الشباب من الذكور بسن 21 -26 سنة) أو الحالة الصحية (للوريث العاجز) أو الحالة الوظيفية والإبلاغ عن ولادة الطفل الجديد الذي تم تسجيله في المعاش كحمل مستكن وذلك للحفاظ على حقوق المستفيدين.
ويتم إضافة وريث في التأمينات الاجتماعية من خلال الخطوات الآتية:
الدخول إلى موقع التأمينات الاجتماعية من هنا.
تعبئة النموذج الإلكتروني بالضغط على خيار "تعبئة النموذج".
التأكيد على الإقرار والضغط على أيقونة إرسال.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية التأمينات الاجتماعية المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية التأمینات الاجتماعیة
إقرأ أيضاً:
شعبة الحراسة ونقل الأموال تبحث الموضوعات المشتركة مع التأمينات
عقدت شُعبة شركات الحراسة ونقل الأموال بغرفة القاهرة التجارية اجتماعًا موسعًا بمشاركة ممثلي التأمينات الاجتماعية لبحث الموضوعات المشتركة التي تهم هذا القطاع.
وحضر من التأمينات الاجتماعية كل من "أسامة سعودي - أحمد السيد حسن – عمر أحمد سرحان – ربيع فرج أحمد – علي عبده إبراهيم " .
وقال الدكتور محمد منظور عضو مجلس إدارة غرفة القاهرة ورئيس الشُعبة إن هذا الاجتماع جاء من أجل التنسيق مع التأمينات الاجتماعية لبحث الموضوعات التي تتعلق بمنتسبي الشُعبة مع ممثلي التأمينات، وفتح لغة حوار مباشرة على أرض الواقع وطرح كافة الاستفسارات من أصحاب الشركات على ممثلي التأمينات للرد عليها ، ومناقشة أي شكاوى من أصحاب الشركات مع ممثلي التأمينات بشكل مباشر بما يحقق المصلحة العامة ويحافظ على حقوق كافة الأطراف.
وأكّد "منظور" أن هذا الاجتماع يأتي ضمن خطة الشُعبة لتطوير وتنمية قطاعها بما يتواكب مع التطورات العصرية وطبقًا لخطة الدولة التنموية 2030 التي تستهدف تنمية كافة القطاعات بما يحقق الدعم الحقيقي للاقتصاد القومي.
فيما وجّه وائل البسيوني نائب رئيس الشُعبة الشكر لممثلي التأمينات الاجتماعية على مشاركتهم في الاجتماع ، والرد على كافة التساؤلات والاستفسارات الخاصة بأصحاب الشركات والسعي إلى تبسيط الأمور بما يؤدي إلى حل المشاكل التي قد تواجه أصحاب شركات الحراسة ونقل الأموال.
وتابع "البسيوني" : إن الشُعبة تكثف جهودها في الفترة الأخيرة للتنسيق مع كافة الجهات المعنية عن طريق الغرفة من أجل دعم هذا القطاع الحيوي الذي له طبيعة خاصة ، ولذلك تسعى الشُعبة إلى تطويره وتنميته بما يتواكب مع التطورات العصرية الحديثة.
أشار إلي أهمية تنظيم مثل هذه الاجتماعات وفتح لغة حوار على أرض الواقع بين ممثلي الجهات المعنية وأصحاب الشركات لطرح كافة الرؤى والأفكار التي من شأنها حل أي مشاكل للحفاظ على قوام هذه الشركات التي تمثل جزءًا هامًا على الصعيدين الاقتصادي والمجتمعي.