محافظ الشرقية يحيل 64 موظفا إلى التحقيق للإهمال والتقصير في العمل
تاريخ النشر: 15th, April 2024 GMT
قرر الدكتور ممدوح غراب، محافظ الشرقية، إحالة 64 موظفا للتحقيق، لتقصيرهم وعدم تواجدهم بمقر عملهم بالمنشآت الخدمية المختلفة للتحقيق، واتخاذ اللازم قانوناً حيالهم لإعادة الإنضباط للعمل وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
حملات لمتابعة انتظام العاملينوشكّل محمد السيد مدير إدارة المتابعة الميدانية بالديوان العام بتشكيل عدة لجان من إدارة المتابعة الميدانية، للمرورعلى المنشآت الخدمية بمركز الزقازيق وأبو كبير ومشتول السوق وكفر صقر، لمتابعة سير إنتظام العاملين بها والتأكد من إلتزامهم بمواعيد العمل المحددة.
وأسفرت أعمال لجان المتابعة في محافظة الشرقية عن عدم تواجد 43 من العاملين بإدارة شرق التعليمية التابعة لمديرية التربية والتعليم بالشرقية، وعدم تواجد 6 من العاملين بالمدرسة الابتدائية بقرية حانوت التابعة لإدارة كفر صقر التعليمية، وكذلك عدم حضور 7 من العاملين بالمدرسة، وعدم تواجد 5 من العاملين بمقر مركز طب الأسرة بقرية كفر إبراش التابعة للإدارة الصحية بمشتول السوق.
عدم تواجد العاملينكما أسفرت الحملات عن عدم تواجد عامل بمقر مركز طب الأسرة بقرية كفر الحصوة، التابعة للإدارة الصحية بأبو كبير، وكذلك عدم حضور 3 من العاملين بالمركز، وعدم تواجد 6 من العاملين بمقر مركز طب الأسرة بقرية الأسرة التابعة للإدارة الصحية بأبو كبير.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الشرقية الصحة الإدارات الصحية الإدارة التعليمية التحقيق من العاملین وعدم تواجد عدم تواجد
إقرأ أيضاً:
بحضور المحافظ.. اختتام فعاليات تدريب 75 من العاملين بالدقهلية على لغة الإشارة
تابع اللواء طارق مرزوق محافظ الدقهلية، فعاليات ختام ورش التدريب العملي والنظري لتعلم لغة الإشارة البالغ عددهم 75 من العاملين، بإدارة خدمة المواطنين بديوان عام المحافظة، والمراكز التكنولوجية، ومديريات الخدمات.
وأكد أن الاستثمار في رأس المال البشري دعامة رئيسية، باعتبار الفرد أهم الأصول وثروة حقيقية، تمثل محوراً رئيسياً في خطة العمل والتطوير الشامل لأداء المؤسسات، وذلك في إطار خطة المحافظة لرفع مستوى الأداء لدى العاملين في مختلف القطاعات.
وأكد محافظ الدقهلية أن الدورات التدريبية تسهم في تحسين الأداء ورفع كفاءة العمل وتعظيم العوائد، مشيرا إلى أن عملية التدريب المتواصل تمثل أحد أهم دعائم العمل الوظيفي، من خلال تنفيذ برامج عامة ومتخصصة، تلبي احتياجات مختلف التخصصات والوظائف، وتدعيما للخبرات الوظيفية والإدارية لدى المتدربين وتنمية قدراتهم في التعامل مع مختلف المواقف والقضايا، وهنأ المتدربين على انهاء الدورة بنجاح .
أقيمت الدورة التدريبية تحت رعاية اللواء طارق مرزوق محافظ الدقهلية، وبمتابعة الدكتور أحمد العدل نائب المحافظ، وفى إطار التنسيق والتعاون المثمر بين مركز التدريب التابع لديوان عام المحافظة، وبين مديرية التربية والتعليم إدارة التربية الخاصة، ومديرية التضامن الإجتماعي.
اختتم البرنامج التدريبي للعاملين بإدارة خدمة المواطنين بديوان عام المحافظة، والمراكز التكنولوجية، ومديريات الخدمات، في إطار تنمية مهارات العاملين بقطاعات محافظة الدقهلية، واستمرت الدورة على مدار شهرين التي بدأت يوم ٢٠٢٤/١٠/٢٤ وحتى ٢٠٢٤/١٢/٢٦ واستفاد منها 75 متدرب، واوصت بتنفيذ دورة تدريبية لتعميق مفاهيم لغة الإشارة لدى العاملين بمحافظة الدقهلية والمديريات الخدمية..
و أشار الدكتور أحمد العدل نائب المحافظ إلى اهتمام الدولة باستمرار عقد الدورات التدريبية للعاملين بالقطاعات الحكومية ورفع مستوى وكفاءة الأداء الوظيفي لديهم لتقديم خدمات أفضل بما يصب في صالح المواطنين ومتلقي الخدمة.