شهد الدكتور حسان النعماني رئيس جامعة سوهاج، مناقشة رسالة الدكتوراة المقدمة من الباحثة فاطمة الزهراء عبد النبي بعنوان أثر الممارسات الخضراء لادارة الموارد البشرية كمتغير وسيط في العلاقة بين المسئولية الاجتماعية وتحسين الأداء المؤسسي، دراسة تطبيقية على البنوك التجارية الحكومية العامة بجمهوربة مصر العربية.

وذلك بالقاعة الزجاجية بالحرم الجامعي القديم، بحضور كل من الدكتور عبد الناصر يس والدكتور خالد عمران نواب رئيس الجامعة والمحاسب أشرف القاضي امين عام الجامعة ، والدكتور محمد الصغير عميد كلية التجارة وعدد من اعضاء هيئة التدريس.

وأكد "النعماني" على أهمية دور البحث العلمي والعمل علي الإِستفادة من رسائل الماجستير والدكتوراه التي تحقق التقدم العلمي والبحثي لجامعة سوهاج علي المستوي المحلي والدولي.

طلاب كلية تمريض سوهاج يدعمون أطفالا من مرضى السرطان في أورام الأقصر صواريخ العيد.. مستشفى سوهاج الجامعي يستقبل 50 شخصا بإصابات خطيرة في العين جامعة سوهاج

وأضاف أن موضوع الرسالة جاء اتساقاً مع ما توليه الدولة المصرية للاستدامة في جميع المجالات ومنها مجالات الأعمال كالموارد البشرية، خاصة وان الطريقة التي تدير بها المنظمات موظفيها لها تأثير كبير على البيئة.

ونتيجة لذلك فأن المزيد من الشركات تتبنى ممارسات الموارد البشرية "الخضراء" التي تعطي الأولوية للاستدامة والمسؤولية الاجتماعية.

وأوضح الدكتور محمد الصغير عميد كلية التجارة ان لجنة المناقشة والتحكيم ضمت كلاً من الدكتور محمد نمر علي مشرفاً ورئيساً، والدكتور احمد علي حسين مشرفاً وعضواً، الدكتور عادل ريان نائب رئيس جامعة أسيوط لشئون التعليم والطلاب السابق عضواً، والدكتورة نسمه حشمت أستاذ إدارة الاعمال بكلية التجارة بجامعة اسيوط عضواً.

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: سوهاج جامعة سوهاج اخبار جامعة سوهاج رئيس جامعة سوهاج جامعة سوهاج

إقرأ أيضاً:

كلية الطب في جامعة إب تدشن الامتحانات السريرية لطلبة الدفعة الثانية

الثورة نت/..

دشنت كلية الطب والعلوم الصحية بجامعة إب، بالتعاون مع هيئة مستشفى الثورة التعليمي، اليوم، الامتحانات السريرية لقسم النساء والولادة لطلبة الدفعة الثانية من برنامج الطب والجراحة.

وفي التدشين، أكد رئيس الجامعة الدكتور نصر الحجيلي أن الامتحانات السريرية تُعد مؤشراً هاماً لتقييم مستوى الأداء وصولاً إلى مخرجات تلبي احتياجات الوطن، حاثاً على استمرار الجهود لتطوير العملية التعليمية وتوفير بيئة مثالية تؤهل الطلبة لمواجهة التحديات المستقبلية.

وجدد التأكيد على المضي قدماً في تطوير وتجويد العملية التعليمية نظرياً وتطبيقياً، وضبط الطاقة الاستيعابية وفقاً للإمكانيات المتاحة، ترجمة لمعايير الجودة والاعتماد الأكاديمي.

من جانبه، أشاد عميد كلية الطب والعلوم الصحية الدكتور بشير الأموي بتعاون قيادة وكوادر هيئة مستشفى الثورة التعليمي، وحرصهم على تسخير كافة الإمكانيات المتاحة لخدمة طلبة الكلية.

وثمن جهود لجنة التقييم الخارجي، ممثلة بالدكتورة ياسمين الحرازي من جامعة صنعاء، والدكتورة سميرة الخليدي من جامعة تعز، وأعضاء لجنة التقييم الداخلي.

مقالات مشابهة

  • 145 جهة بمعرض التوظيف السنوي في جامعة زايد
  • عميد كلية التربية الضالع يشيد بدعم واهتمام رئاسة جامعة عدن
  • وزارة الموارد البشرية ضمن أفضل الجهات تميزًا في تحقيق كفاءة الإنفاق في عام 2024م
  • الدكتور أحمد مصطفى دخيل مديراً لإدارة إطسا الصحية بالفيوم
  • حضور سعودي كثيف لمؤتمر جمعية إدارة الموارد البشرية الأمريكية في الرياض
  • كلية الآداب بجامعة بالوادي الجديد تناقش «إشكالية العلاقة بين المنطق والتكنولوجيا»
  • كلية الطب في جامعة إب تدشن الامتحانات السريرية لطلبة الدفعة الثانية
  • الدكتور محمد عبده: مجانية التعليم وإقامة جامعة الدول من إنجازات حزب الوفد
  • انطلاق ماراثون انتخابات الاتحادات الطلابية في جامعة سوهاج غدا
  • غداً.. جامعة سوهاج تعلن انطلاق ماراثون انتخابات الاتحادات الطلابية