المصريين الأفارقة: الولاية الجديدة للرئيس السيسي استكمال لمسيرة التنمية والإصلاح الاقتصادي
تاريخ النشر: 3rd, April 2024 GMT
قال المهندس كريم إسماعيل عضو مجلس إدارة جمعية رجال الأعمال المصريين الأفارقة، إن الولاية الجديدة للرئيس عبد الفتاح السيسي تأتي لمواصلة مسيرة التنمية والإصلاح الاقتصادي لبناء الجمهورية الجديدة ودعم استقرار الدولة، والتي ستشهد حصد المزيد من الإنجازات التي حققتها الدولة على مدار الـ10 سنوات الماضية.
وأكد إسماعيل أن المحور الاقتصادي في الخطاب التاريخي للرئيس عبد الفتاح السيسي خلال حفل تنصيبه وحلف اليمين الدستورية لولاية جديدة، يؤكد أن المرحلة المقبلة ستشهد انطلاقة قوية للاقتصاد المصري وزيادة شراكة القطاع الخاص في التنمية.
وأضاف أن الرئيس عبد الفتاح السيسي ركز في خطابه على أبرز القطاعات التي ستكون قاطرة التنمية خلال المرحلة القادمة وهي الزراعة والصناعة والاتصالات والطاقة الجديدة والمتجددة و هي قطاعات لها اهميه كبري في تحقيق التنمية المستدامة.
وشدد عضو مجلس إدارة جمعية رجال الأعمال المصريين الأفارقة أن ذلك يدعم خطط مصر لزياده الصادرات المصرية و الوصول لحلم صادرات 100 مليار دولار سنويا و زياده الرقعة الزراعية التي تصل مساحتها اليوم 9، 8 مليون فدان وأيضا زياده مساهمه قطاع الصناعة في الناتج المحلي الإجمالي من 17، 5% حاليا الي 25% خلال ال6 سنوات القادمة.
وأشار الى أهمية تطبيق وثيقة مليكة الدولية في تعزيز قدرات مشاركة القطاع الخاص في التنمية ومواصلة الإصلاحات الهيكلية وكل ذلك يصب في دعم القطاع الخاص، وهو ما أكد عليه الرئيس عبد الفتاح السيسي في خطابة، كما لفت إلى أن من الإصلاحات الهامة التي تمت توحيد سعر الصرف ما يشجع المستثمرين ويوسع أنشطتهم، مؤكدا على أن الفترة المقبلة ستشهد انطلاقة قوية للاقتصاد المصري.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الاصلاح الاقتصادي الرئيس السيسي الرقعة الزراعية قاطرة التنمية مسيرة التنمية ولاية جديدة عبد الفتاح السیسی
إقرأ أيضاً:
6 حالات تحظر فصل موظفي القطاع الخاص في قانون العمل الجديد .. تعرف عليها
ينتظر الملايين من الموظفين العاملين بالقطاع الخاص خروج مشروع قانون العمل الجديد للنور، والذي يضمن لهم حياة مستقرة ونظام تأميني يحقق لهم الأمان والاطمئنان على مستقبلهم المهني والأسري.
وحظر القانون ، إنهاء عقد أحد العاملين بالقطاع الخاص والمنشآت الخاضعة لأحكام هذا القانون، في عدد من الحالات، وفقا لنص المادة 120 من القانون.
-اللون أو الجنس أو الحالة الاجتماعية أو المسئوليات العائلية أو الحمل أو الدين أو الرأى السياسى.
- انتساب العامل إلى منظمة نقابية أو مشاركته فى نشاط نقابى فى نطاق ما تحدده القوانين.
- ممارسة صفة ممثل العمال أو سبق ممارسة هذه الصفة أو السعى إلى تمثيل العمال.
- تقديم شكوى أو إقامة دعوى ضد صاحب العمل أو المشاركة فى ذلك تظلما من إخلال بالقوانين أو اللوائح أو عقود العمل.
- توقيع الحجز على مستحقات العامل تحت يد صاحب العمل.
- استخدام العامل لحقه فى الإجازات.