جدول مواعيد تخفيف أحمال الكهرباء بعد انتهاء شهر رمضان
تاريخ النشر: 2nd, April 2024 GMT
جدول تخفيف الأحمال 2024.. تفصلنا أيام قليلة عن انتهاء شهر رمضان المبارك، ويبدأ بانتهائه العمل بجدول تخفيف الأحمال، الذي صدر قرار بوقف العمل به خلال شهر رمضان المبارك من قبل مجلس الوزراء، ونعرض لكم في التقرير التالي جدول تخفيف الأحمال المقرر العمل به بعد شهر رمضان لعام 2024.
جدول تخفيف الأحمال 2024وتوفر الأسبوع لمتابعيها كل ما يخص جدول تخفيف الأحمال 2024، وذلك من خلال خدمة متقدمة تتيحها لمتابعيها في جميع المجالات، ويمكنكم المتابعة من خلال الضغط هنا.
ويستمر العمل بجدول تخفيف الأحمال لعام 2024، بعد انتهاء شهر رمضان، كما كان قبل قرار وقف العمل به، حيث أن ميعاد انقطاع الكهرباء سيبدأ من الساعة 11 صباحا حتى الساعة 12 صباحًا، على أن تكون مدة الفصل ساعتين لكل مجموعة، كما أقرته رئاسة الوزراء.
تخفيف الأحمالويذكر أن وزارة الكهرباء نفّذت عددا من الإجراءات في 3 يناير 2024، حيث تم ضغط الفترة الخاصة في جدول تخفيف الأحمال لتصبح بدءًا من الساعة 11 صباحًا حتى الساعة الخامسة مساءً، وكشفت الوزارة عن جداول تخفيف الأحمال الجديد وهو (ساعتين لكل منطقة)، بحيث تنتهي فترة التخفيف في الخامسة مساءً.
اقرأ أيضاًكهرباء الأقصر: تعديل جدول تخفيف الأحمال بإدارة التضامن بإسنا لخدمة الأسر الأكثر احتياجا
تخفيف الأحمال.. جدول ترشيد الكهرباء في محافظة البحيرة «صور»
تخفيف الأحمال.. جدول ترشيد الكهرباء في محافظة الدقهلية (صور)
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: تخفيف الأحمال جداول تخفيف الأحمال جدول تخفيف الأحمال جدول تخفيف الأحمال 2024 جدول مواعيد تخفيف أحمال الكهرباء جدول مواعيد تخفيف الأحمال جدول مواعيد تخفيف الأحمال 2024 جدول تخفیف الأحمال تخفیف الأحمال 2024 شهر رمضان
إقرأ أيضاً:
الضمان: تخصيص (137) راتب تقاعد الوفاة الناشئة عن إصابة العمل خلال عام 2024
#سواليف
أعلنت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي عن تخصيص (137) راتب تقاعد الوفاة الناشئة عن إصابة العمل خلال العام الماضي 2024 ليصل العدد التراكمي لرواتب تقاعد الوفاة الإصابية كما في 31/12/2024 إلى (4271) راتباً تقاعدياً.
وأوضحت المؤسسة في بيان صادر عن مركزها الإعلامي بأن أهم ما يميّز تأمين إصابات العمل والمنافع التي يوفرها أنه لا يشترط فترات اشتراك محددة للمؤمن عليه لاستحقاق أي منفعة من منافع هذا التأمين وإنما يستفيد منها المؤمن عليه منذ اليوم الأول لالتحاقه بالعمل شريطة أن تكون إصابة العمل معتمدة من قبل المؤسسة.
وبينت المؤسسة أنه إذا نشأ عن إصابة العمل وفاة المصاب يخصص راتب تقاعد الوفاة الناشئة عن إصابة العمل ويوزع على الورثة المستحقين بنسبة (75%) من أجره المشمول عليه بتاريخ وقوع الإصابة، ويُضاف لهذا الراتب عند تخصيصه زيادة عامة بقيمة (40) ديناراً، ويُخصص هذا الراتب لورثة المؤمن عليه المستحقين من بداية الشهر الذي وقعت فيه الوفاة، كما يُصرف لهم بدل نفقات جنازة بقيمة (700) دينار.
مقالات ذات صلة هل تعتبر الوفيات والإصابات ناشئة عن إصابة عمل ؟ 2025/03/18