61 مليون تركي يدلون باصواتهم واردوغان يواجه اصلب المنافسين
تاريخ النشر: 31st, March 2024 GMT
يعود المنافس العنيد أكرم إمام أوغلو ليتصدى لتقدم الرئيس التركي رجب طيب اردوغان في الانتخابات البلدية في مدينة اسطنبول التي تعد الكلمة الفيصل في الانتخابات الرئاسية في البلاد
دائما ما يردد الاتراك مقولة ان الفائز في الانتخابات البلدية لاسطنبول العاصمة المالية والتجارية سيكون رئيسا للبلاد فيما بعد .
رئيس بلدية إسطنبول إمام أوغلو وجه صفعه لإردوغان وحزبه العدالة والتنمية حيث انتخب لعقدين ورد الرئيس اردوغان في 2023 بتأمين إعادة انتخابه رئيسا للبلاد ليضرب المقولة السائدة التي تربط قيادة اسطنبول بقيادة تركيا ، ويرى مراقبون أنه في حال إعادة انتخاب أكرم إمام أوغلو، فإن ذلك سيُكسبه نقاطا في الانتخابات الرئاسية لعام 2028.
ويتوجه اكثر من 60 مليون ناخب الى صناديق الاقتراع وتفتح مراكز التصويت أبوابها الساعة السابعة صباحا (0400 بتوقيت جرينتش) في شرق تركيا، بينما يبدأ التصويت في أماكن أخرى الساعة الثامنة صباحا وينتهي الساعة الخامسة مساء. ومن المتوقع صدور النتائج الأولية بحلول الساعة العاشرة مساء (1900 بتوقيت جرينتش).
في اسطنبول البالغ عدد سكانها 16 مليون التي تقود الاقتصاد التركي، حيث يواجه إمام أوغلو تحديا من مرشح حزب العدالة والتنمية والوزير السابق مراد قوروم ويسعى اردوغان إلى استعادة العاصمة أنقرة. وفازت المعارضة بالمدينتين في عام 2019 بعد أن كانتا تحت حكم حزب العدالة والتنمية وأسلافه الإسلاميين على مدى السنوات الخمس والعشرين الماضية.
وينغص على اردوغان في الانتخابات عمليات التأييد لحزب الرفاه الجديد الإسلامي بسبب موقفه المتشدد ضد إسرائيل بشأن الحرب في غزة وعدم الرضا عن أسلوب تعامل حزب العدالة والتنمية ذي الجذور الإسلامية مع الاقتصاد.
إردوغان (70 عاما) جاب البلد البالغ عدد سكانه 85 مليون نسمة إلى جانب مرشحي حزب العدالة والتنمية وخاض شخصيا معركة مرشحه لاسطنبول مراد كوروم، وهو وزير سابق يفتقر إلى الشعبية، غالبا ما يظهر في لافتاته إلى جانب الرئيس.
المصدر: البوابة
كلمات دلالية: حزب العدالة والتنمیة فی الانتخابات إمام أوغلو
إقرأ أيضاً:
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بدء سريان تعديلات نظام العمل
المناطق_الرياض
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن بدء سريان تعديلات نظام العمل ابتداءً من يوم أمس الأربعاء 1446/08/20هـ الموافق 2025/02/19م، وذلك استنادًا إلى قرار مجلس الوزراء بتاريخ 02 /02 /1446هـ، بناءً على المرسوم الملكي بتاريخ 1446/02/08هـ، بهدف تعزيز الاستقرار الوظيفي، ورفع كفاءة سوق العمل لتلبية احتياجات القطاع الخاص.
وتشمل التعديلات الجديدة تعديل 38 مادة من النظام، إضافة إلى حذف 7 مواد، وإضافة مادتين جديدتين، بما يسهم في تطوير العلاقات التعاقدية بين أطراف العمل، وضمان حقوقهم، وتهيئة بيئة عمل أكثر جاذبية واستقرارًا، بما يتماشى مع إستراتيجية سوق العمل.
أخبار قد تهمك وزارة الموارد البشرية تنظم مبادرة “تطوع بخبرتك” في ملتقى القصيم لتمكين الشباب “فرصتي 4” 25 يناير 2025 - 1:19 صباحًا وزارة الموارد البشرية تختتم مشاركتها في مؤتمر الحج 2025 17 يناير 2025 - 4:48 مساءًوأكدت الوزارة أن هذه التعديلات تأتي في إطار الجهود المستمرة لتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030، من خلال تعزيز نمو الاقتصاد الوطني، وزيادة الفرص الوظيفية، ودعم مساهمة القطاع الخاص في التنمية.
كما أوضحت أنه ستصدر اللائحة التنفيذية واللوائح الأخرى ذات الصلة بالتزامن مع بدء نفاذ التعديلات غدًا، وفقًا لقرار مجلس الوزراء.