باشرت خلايا التحسيس في الوسط المدرسي التابعة لمصالح الأمن الوطني، خلال الموسم الدراسي المنصرم، برنامج زيارات، شمل ما مجموعه 9233 مؤسسة للتعليم العمومي والخاص بمختلف المناطق الحضرية على الصعيد الوطني، مقابل 7682 مؤسسة تعليمية خلال الموسم الدراسي 2021-2022، أي بزيادة بنسبة 15 في المائة في عدد المؤسسات التعليمية المستفيدة.

وتندرج برامج الزيارات هاته في إطار استراتيجية مندمجة ومتكاملة، خصصتها المديرية العامة للأمن الوطني، خلال الموسم الدراسي المنصرم 2022-2023، لمواكبة وتأمين المؤسسات التعليمية على الصعيد الوطني، جمعت علاوة على الجانب الزجري، المتمثل في العمليات الأمنية التي تباشرها الفرق المختلطة المكلفة بتأمين محيط المؤسسات التعليمية، حصصا للتوعية والتحسيس لفائدة المتمدرسين بمختلف مستوياتهم التعليمية والتربوية.

وتمثل مؤسسات التعليم الابتدائي 69 في المائة من المؤسسات التعليمية المستفيدة، فيما تمثل مؤسسات التعليم الإعدادي والثانوي على التوالي نسبتي 17 في المائة و18 في المائة.

وتطرقت الحصص، التي قام بتأطيرها موظفو وموظفات الشرطة العاملون بخلايا التحسيس في الوسط المدرسي، إلى مجموعة من المواضيع المتسمة بالراهنية وتستأثر باهتمام الناشئة، خصوصا تلك المتعلقة بالتوعية من مخاطر استهلاك المخدرات وتجنب السلوكيات السلبية التي تقود إلى الانحراف والجريمة، فضلا عن تعزيز منسوب الحصانة ضد الأخطار التي تنشأ عن الاستعمال غير السليم للتكنولوجيات الرقمية، وكذا أخطار الاستغلال والتحرش الجنسي.

واستفاد من هذه الحصص ما مجموعه 750 ألف و853 تلميذة وتلميذا، وذلك بزيادة في عدد المستفيدين بنسبة 44 في المائة مقارنة بالموسم الدراسي الماضي 2021-2022.

وقد تميز تنفيذ برنامج التحسيس بالوسط المدرسي بالدخول في شراكات مؤسساتية مع فعاليات من المجتمع المدني وجمعيات آباء وأولياء التلاميذ، وذلك بهدف توسيع قاعدة الاستفادة من حصص التوعية وتنويع برامجها وموضوعاتها، حيث تم، في هذا الإطار، إشراك 3198 من جمعيات المجتمع المدني وجمعيات آباء وأوليات التلاميذ الناشطة على الصعيد الوطني.

وتندرج هذه الحصيلة الأمنية في إطار استراتيجية المديرية العامة للأمن الوطني، الرامية إلى تحصين المنظومة التعليمية من مخاطر الجريمة والانحراف، وذلك من خلال تنفيذ البرنامج الوطني للتحسيس في الوسط المدرسي.

كلمات دلالية الأمن الوطني التحسيس المؤسسات التعليمية

المصدر: اليوم 24

كلمات دلالية: الأمن الوطني المؤسسات التعليمية المؤسسات التعلیمیة فی المائة

إقرأ أيضاً:

وكيل تعليم بني سويف : تطبيق لائحة التحفيز التربوي والانضباط المدرسي

اطمأنت الدكتورة أمل الهواري  وكيل وزارة التربية والتعليم ببني سويف على انتظام العملية التعليمية وذلك خلال تفقدها لمدرسة الشهيد مينا عزت الإعدادية بنين بإدارة شرق بني سويف 

شاهد..أهالي بني سويف يتخلصون من حيوان غريب أصاب المارة بشكل عشوائي خلال لقائه بالأهالي.. محافظ بني سويف يقرر صرف مساعدة مالية لحالتين إنسانيتن


وحرصت وكيل الوزارة على تفقد حجرات الدراسة ومعامل الأوساط والمكتبة والأنشطة المختلفة كما أجرت وكيل الوزارة حواراً مع بعض الطلاب والاستمتاع إليهم حول العملية التعليمية ومدى الإستفادة من الأنشطة الطلابية 
ثم قامت وكيل الوزارة بمتابعة سجلات المدرسة من حضور وانصراف وسجلات الأمن والإجازات وجداول تشغيل المعامل والمكتبة 
مشددة على ضرورة التزام المعلمين والإداريين بالمواعيد الرسمية وعدم مغادرة المدرسة إلا بعد إنتهاء اليوم الدراسي 
ووجهت وكيل الوزارة إلى تفعيل مجموعات التقوية  من أجل مساعدة الطلاب على التحصيل والتي تعد أحد آليات التخفيف عن كاهل أولياء الأمور 
وأكدت  وكيل الوزارة على تطبيق لائحة التحفيز التربوي والانضباط المدرسي والبعد عن العقاب البدني والنفسي للطلاب لتحقيق الانضباط داخل المدرسة وتهيئة المناخ المناسب والأمن للطلاب لضمان انتظام سير العملية التعليمية

مقالات مشابهة

  • “التربية” تفتتح مراكز رعاية المتعلمين بجميع المناطق التعليمية للعام الدراسي 2024 – 2025
  • مؤسسة إي اف چي للتنمية الاجتماعية تفتتح مدرسة "رواد المستقبل" بالأقصر لتوفير فرص تعليمية ملائمة للفئات الأكثر احتياجًا
  • محافظ أسيوط يقوم بزيارة مفاجئة لمستشفى المبرة للتأمين الصحي بحى شرق   
  • وكيل تعليم بني سويف : تطبيق لائحة التحفيز التربوي والانضباط المدرسي
  • مسلسل "ذا أبرينتيس" يشارك في مهرجان أجيال السينمائي ضمن فعاليات مؤسسة الدوحة للأفلام
  • مساعد وزير الخارجية الأسبق: مصر قامت بمشروعات تطوير مهمة لحفظ التراث
  • القوات دان الحملة على الجيش: محاولة للانقضاض على آخر المؤسسات التي تعطي أملا للبنانيين
  • حزبيون: حروب الشائعات من أخطر التحديات.. ويجب تفعيل دور المؤسسات التعليمية
  • مع نهاية الفصل الدراسي.. إطلاق مبادرات لتعزيز احترام الكتاب المدرسي
  • وزارة العمل والتأهيل تشارك في الملتقى الوطني للموارد البشرية