التعليم تزف بشرى للمعلمين المتقدمين للترقي ولم يجتازوا الاختبارات
تاريخ النشر: 21st, March 2024 GMT
أعلنت الأكاديمية المهنية للمعلمين عن بشرى للمعلمين المتقدمين للترقي والذين لم يجتازوا الاختبارات، وهي إعادة المحاولة للمعلمين فئة معلم أول الذين لم يحالفهم الحظ فى اختبارات الترقى، بداية من الأحد 24 مارس حتى 26 من نفس الشهر
ضوابط الحصول على شهادة الصلاحية اللازمة للترقيوكانت الأكاديمية أعلنت ضوابط الحصول على شهادة الصلاحية اللازمة للترقي، وفقا للشروط التالية:
- أن يمارس المعلم المرشح خمس سنوات على الأقل العمل الفعلي في الوظيفة الأدنى مباشرة من وظائف المعلمين في 2023/12/31 اعتبارا من التاريخ الاعتباري الوارد في القرار الوزاري بمنح شهادة الصلاحية اللازمة للترقي إلى الوظيفة الأعلى من وظائف المعلمين.
- أن يكون المعلم المرشح حاصلا على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق متوسط على الأقل في سنتين سابقتين مباشرة على النظر في الترقية، وهما تقريري الكفاية للأعوام 2021/2020، 2022/2021.
- أن يكون المعلم المرشح على رأس العمل، وتقع على المديريات والإدارات التعليمية والمدارس مسئولية التحقق من صحة ذلك.
- التنبيه على مديري الإدارات التعليمية ومديري المدارس الواقعة في نطاق مديريتكم، بوجوب استيفاء توقيع كافة شاغلي وظائف المعلمين أو ما يقابلها الأكاديمية المهنية للمعلمين المدينة التعليمية مدينة السادس من أكتوبر.
- التنبيه على مسئولي الحكومة الإلكترونية والإدارات التعليمية والمدارس لتسجيل ما يلي إلكترونيا: آخر تقريرين كفاية عن العامين السابقين للنظر في الترشح للترقي للمعلمين المرشحين من المدرسة وهما: تقريري الكفاية للأعوام 2021/2020 - 2022/2021
استيفاء إقرار قضاء مدة ممارسة العمل الفعلي 5 سنوات- استيفاء إقرار قضاء مدة ممارسة العمل الفعلي 5 سنوات على الأقل في الوظيفة الحالية وذلك من خلال بيان معتمد من شئون العاملين من واقع ملفات خدمة المعلمين بالمدرسة والإدارة التعليمية، مع مراعاة احتساب الحالات الآتية ضمن مدة الخمس سنوات لممارسة العمل الفعلي :
- الإجازة المرضية للمرضى بمرض مزمن طبقا للكتاب الدوري رقم 33 شريطة حصولهم على أمر تنفيذي صادر ومعتمد من شؤون العاملين بالمديرية بقيامهم بإجازة مرضية بأجر كامل أو بنصف الأجر مؤيدا بالمستندات الطبية الدالة على مرضهم .
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الأكاديمية المهنية للمعلمين ترقي المعلمين المعلمين ترقية المعلمين
إقرأ أيضاً:
وظائف للمهندسين والمؤهلات المتوسطة برواتب تصل إلى 20 ألف جنيه| إليك 310 فرص عمل
في ظل التحديات الاقتصادية المتزايدة ومتطلبات سوق العمل المتطورة، أصبح بحث الشباب عن فرص عمل ووظائف ذات مرتبات مجزية أولوية ملحة، ويبحث العديد من الخريجين والمختصين في مختلف المجالات عن فرص تحقق لهم الاستقرار المالي والنمو المهني، وتساعدهم في تحقيق طموحاتهم الشخصية والمهنية.
310 وظائف بشركات المقاولاتوفي هذا الصدد، أصدرت وزارة العمل، نشرة التوظيف نصف الشهرية، التي تعلن فيها عن فرص عمل جديدة في المحافظات، تنسيقا مع شركات القطاع الخاص.
وتضمنت النشرة 310 وظائف، بأحد شركات المقاولات بالتجمع الأول، بوظائف للحاصلين على بكالوريوس الهندسة، ومؤهلات متوسطة، بمرتبات تصل إلى 20 ألف جنيه، وهى:
(1) للحاصلين على مؤهل متوسط صناعى:
- 25 مساعد فني كهرباء.
- 25 مساعد فني ميانيكا.
- 25 مساعد فني سباكة.
- 25 مساعد فني تيار خفيف.
- 25 مساعد فني تحكم آلى.
- 25 مساعد فني كهرباء BMS.
وكانت الشروط كالتالي:
السن 16 : 25 سنة خبرة 2:0 سنة أو حديث التخرج مؤهل متوسط صناعي الراتب 6 آلاف جنيه.(2) مؤهل متوسط:
- عدد 10 مشرف ميكانيكا.
- 10 مشرف كهرباء وتحكم.
- 10 مشرف تكيف وتبريد.
- 10 مشرف سباكة وصرف صحى.
- 10 مشرف كهرباء تيار خفيف.
وكانت الشروط كالتالي:
مؤهل متوسط السن 30 : 40 سنة الخبرة 10 : 15 سنة الراتب : 15000 جنيه(3) مؤهل متوسط صناعى 3 سنوات:
- 10 مراقب ميكانيكا.
- 10 مراقب كهرباء وتحكم.
- 10 مراقب تكيف وتبريد.
- 10 مراقب سباكة وصرف صحى.
- 10 مراقب كهرباء تيار.
وكانت الشروط :
مؤهل متوسط صناعى 3 سنوات السن 25 : 40 سنة الخبرة 8 : 12 سنة.الراتب : 8000 جنيه.(4) للحاصلين على بكالوريوس هندسة، وتترواح أعمارهم بين 25 إلى 40 سنة:
- عدد 10 تابع مهندس ميكانيكا قوى، خبرة 3: 5 سنوات، راتب 10000 : 12000 جنيه.
- 10 مهندس أول ميكانيكا قوى، خبرة 10 سنوات، راتب 14000: 20000 جنيه.
- 10 مهندس كهرباء قوى، خبرة 3: 5 سنوات، راتب 10000 : 12000 جنيه.
- 10 مهندس أول كهرباء قوى، خبرة 10 سنوات، راتب 14000:20000 .
- 10 مهندس كهرباء تيار خفيف، خبرة 3: 5 سنوات، راتب 10000: 12000.
- 10 مهندس أول كهرباء تيار خفيف، خبرة 6: 10 سنوات، راتب 14000 : 20000 جنيه.
وأوضحت وزارة العمل، أن التقديم على هذه الوظائف خلال شهر نوفمبر 2024، عن طريق مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو مديريات العمل بالمحافظات، وكذلك على الموقع الرسمي لوزارة العمل على الإنترنت.
وسبق، وأصدرت وزارة العمل، نشرة التوظيف نصف الشهرية، التي تعلن فيها عن فرص عمل جديدة في المحافظات، تنسيقا مع شركات القطاع الخاص.
وقالت الوزارة، في بيان صحفي، إنها تلقت طلبات جديدة من 36 شركة قطاع خاص في 8 محافظات لديها 3088 وظائف متوفرة الآن، في عددِ من التخصصات، منها لأصحاب القُدرات الخاصة «ذوي الهمم»، وذلك برواتب مجزية تحدد حسب المقابلة وفقًا للحد الأدنى للأجور، فضلا عن التأمين الصحي والاجتماعى.
وأوضحت الوزارة أن التقديم على هذه الفرص الجديدة خلال شهر نوفمبر 2024، عن طريق مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو مديريات العمل بالمحافظات، أو أرقام وعناوين الشركات المُرفقة مع هذا البيان، وكذلك على الموقع الرسمي لوزارة العمل على «الإنترنت».
وظائف لذوى همم بالمحافظاتبحسب البيان، قالت الوزارة أن نشرة التوظيف الدورية تصدر كل 15 يوما، من خلال الإدارة العامة للتشغيل برئاسة هبه أحمد مدير عام التشغيل بالوزارة، وإعداد منى شوقي باحث أول بـ«الإدارة»، تُعلِن اليوم عن فرص عمل جديدة، متوفرة في 8 محافظات، هي: القاهرة، والجيزة، والقليوبية، والشرقية، والمنوفية، والفيوم، وأسيوط، والبحر الأحمر، وفي تخصصات: أخصائي تسويق، وأخصائي موارد بشرية، ومهندس اتصالات، ومهندسين كهرباء جميع التخصصات، ومدير صيانة، ومحاسبين، ومشرف تنجيد، وليدى جارد – إناث، ومشرف عام، ومشرف موقع، وشيف، وأخصائي مشتريات، وبائعين، ومقدم طلبات، واخصائى تمويل ،وأمين مخازن، ومهندسين ميكانيكا ،وإنتاج وجودة، وأعمال إدارية، وسائقين رخصة أولى وثانية وثالثة، ومندوبين مبيعات، ومراقبين جودة، وفنيين جميع التخصصات، ومشرفي إنتاج، وأفراد أمن، ومهن الفندقة بكافة الأقسام، وعمال انتاج، وعمال نظافة، وتخصصات أخرى.
وجاء في البيان أن النشرة تضم مجموعة من الوظائف لذوى همم بالمحافظات، وذلك لاستيفاء نسبة الـ 5 % من بين إجمالى عمالها من تلك الفئة، برواتب مجزية، وذلك في إطار تنفيذ خطة الوزارة بحصر وتدريب وتشغيل ذوي الهمم خلال الفترة الحالية، وإلزام المنشآت بتشغيل نسبة 5% من إجمالي عمالها من ذوى القدرات الخاصة، تنفيذًا للقانون رقم 10 لسنة 2018، ولتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، بدمجهم في سوق العمل.
وجدير بالذكر، أن محمد جبران وزير العمل جدد دعوته إلى شباب مصر بالإقبال على العمل في القطاع الخاص، والإستفادة من كافة الخدمات التي تُقدمها الدولة المصرية من برامج تدريب مهني مجاني تؤهل الشباب على المهن التي يحتاجها سوق العمل، وعلى الوظائف التي تعلن عنها الوزارة من خلال نشرة التوظيف نصف الشهرية، والتي توفر فرص عمل في القطاع الخاص.
ووجه الوزير- جميع مديريات العمل بالمحافظات بتكثيف المتابعة بعد إعلان الوظائف، وإرسال تقرير للوزارة يفيد بإستلام راغب العمل الفرصة المناسبة له، وتحرى المصداقية في نشر فرص العمل ،والتأكد من تطبيق الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص في كل الوظائف.
بايدن وماكرون يبحثان الوضع في أوكرانيا والشرق الأوسط