فرص العمل في شركات البترول.. رواتب تصل إلى 20000 جنية ومزايا مغرية
تاريخ النشر: 21st, March 2024 GMT
تتجه أنظار الكثير من الباحثين عن العمل نحو صناعة البترول، حيث تشهد شركات البترول طفرة في الطلب على الوظائف بشكل ملحوظ، ويعزى هذا الاهتمام المتزايد إلى أهمية القطاع البترولي في الاقتصاد وتأثيره البارز على الساحة العالمية، إضافة إلى الفرص المهنية المغرية التي تقدمها وظائف البترول، بما في ذلك الرواتب المجزية والمزايا الإضافية التي تجعلها وجهة مثيرة للعديد من الأفراد الطموحين.
وفي هذا الموضوع، سنستكشف أسباب ارتفاع الطلب على وظائف البترول في عام 2024 ونلقي نظرة على الفوائد الجذابة التي تقدمها هذه الصناعة للعاملين فيها.
وظائف شركات البترولتعلن وزارة البترول المصرية عن حاجتها لعدة تخصصات من الموظفين، حيث تشمل هذه التخصصات الكيميائيين والمتخصصين في الشؤون القانونية، بالإضافة إلى الوظائف الإدارية في شركات البترول، وتخصصات في قسم الطوارئ، ووظائف لمحامين وخبراء في العلاقات العامة، وتخصصات هندسية في مجال الكهرباء، بالإضافة إلى الوظائف المتاحة للحامين في شركات البترول.
الأوراق المطلوبة للتقديم لشركات البترولعند التقديم للعمل في شركات البترول، هناك مجموعة من الأوراق والمستندات التي يتوجب تقديمها، وتشمل ذلك:
صورة من شهادة المؤهل الدراسي.أصل شهادة الميلاد بصيغة كمبيوتر.6 صور شخصية حديثة وملونة.نسخة من بطاقة الرقم القومي مع الشرط أن تكون سارية المفعول.صورة من السجل الجنائي يجب أن تكون حديثة ومحدثة.خطوات التقديم بوظائف البترولعندما يرغب الأشخاص في التقدم لوظائف في قطاع البترول، يتبعون سلسلة من الخطوات المحددة كالآتي:
يبدأ الأمر بزيارة البوابة الإلكترونية التابعة لوزارة البترول والثروة المعدنية، حيث يتم النقر على قسم الوظائف. يتم من ثم تحديد الوظيفة المناسبة وفقًا للمؤهلات الشخصية. بعد ذلك، يجب على المتقدمين الاطلاع بعناية على جميع الشروط والأحكام المطلوبة من قبل الوزارة. عند الاكتمال، يتم النقر على زر “تقديم الطلب”، حيث يتم تسجيل جميع البيانات المطلوبة بدقة. بعد ذلك، يجب الانتظار حتى يتم مراجعة طلب التوظيف والموافقة عليه. في النهاية، يتم التواصل مع المتقدمين عبر البريد الإلكتروني لإخطارهم بحالة طلبهم، سواء بالموافقة عليه أو الرفض.المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: البترول شركات البترول وظائف شركات البترول فی شرکات البترول
إقرأ أيضاً:
رفع الإيقاف عن 5 شركات إلحاق عمالة بالخارج لزوال أسباب الوقف
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أعلن محمد جبران وزير العمل،اليوم الإثنين عن رفع الإيقاف عن 5 شركات إلحاق عمالة بالخارج،لزوال أسباب الوقف،وكذلك وقف نشاط اثنتين من شركات إلحاق العمالة المصرية بالخارج ، وذلك لمخالفتهما أحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، والقرارات الوزارية المُنفذة له..
وإن الشركات التي تقرر رفع الإيقاف عنها بسبب زوال أسباب الوقف هي :
1- شركة "الطارق"، لإلحاق العمالة المصرية بالخارج،ترخيص رقم "411" شركات.
2- شركة "الدقهلية" لإلحاق العمالة المصرية بالخارج، ترخيص رقم "316" شركات.
3- شركة"سواعد" لإلحاق العمالة المصرية بالخارج ،ترخيص رقم "1261" شركات.
4- شركة "دمنهور"، لإلحاق العمالة المصرية بالخارج ترخيص رقم "1063" شركات.
5- شركة "اير باص"،ترخيص رقم "1177" شركات.
وإيقاف نشاط:-
1- شركة "الهنوف" لإلحاق العمالة المصرية بالخارج ترخيص رقم “351”.
2- شركة "تروجوب" لإلحاق العمالة المصرية بالخارج ترخيص رقم “1173”.
لمخالفتهما لقانون العمل رقم "12" لسنة 2003، والقرار الوزاري رقم 135 لسنة 2003..
وأوضح الوزير جبران أن القانون حدد شروط إلغاء أو إيقاف الترخيص عند ثبوت بعض الحالات، كفقد الشركة شرطًا من الشروط، أو تقاضى أى مبالغ من العامل نظير تشغيله بالمخالفة لأحكامه، حيث نص على أن تحصل الشركة على نسبة 2% من إجمالي راتب السنة الأولى فقط للمتعاقد نظير توفير فرصة العمل، أو أن الشركة قدمت بيانات غير صحيحة للحصول على الترخيص، لافتًا إلى أن "الوزارة" حريصة كل الحرص على حقوق العمالة المصرية المسافرة، وأنها فى سبيل ذلك تقوم بالتفتيش المستمر ومتابعة أوضاع شركات إلحاق العمالة..