مخالفات مرورية تصل غرامتها لـ 100 جنيه.. تعرف عليها
تاريخ النشر: 21st, March 2024 GMT
وضع قانون المرور الحالى فى مادته ( 74) مكررا ، عقوبات على ارتكاب مخالفات مرورية مع عدم الإخلال بالتدابير المقررة فى هذا القانون أو بأية عقوبة أشد فى أى قانون آخر يعاقب بغرامة لا تقل عن خمسين جنيها ولا تزيد على مائة جنيه كل من إرتكب فعلا من الأفعال الآتية :
- قيادة مركبة آلية بسرعة تقل عن الحد الأدنى للسرعة المقررة إذا ترتب عليها إعاقة حركة المرور بالطريق .
- استعمال قائد المركبة الآلية لها فى غير الغرض المبين برخصتها .
- عدم استخدام قائد السيارة أو من يركب بجواره حزام الأمان أثناء سيرها فى الطريق ، وذلك وفقا للقواعد والشروط التى تحددها اللائحة التنفيذية لهذا القانون .
- عدم إستخدام قائد الدراجة النارية غطاء الرأس الواقى .
- استخدام التليفون يدويا أثناء القيادة .
- عدم وضع اللوحات المعدنية للمركبة فى المكان المقرر لها .
- عدم تزويد المركبة بأجهزة الإطفاء الصالحة للإستعمال أو عدم جعلها فى متناول قائد السيارة والركاب .
- عدم حمل مركبة النقل البطئ للوحة المعدنية المنصرفة لها أو تغيير بيانات أو لون اللوحة المعدنية .
المصدر: اليوم السابع
كلمات دلالية: مخالفات مرورية اخبار عاجلة قانون المرور حملات مرورية غرامات مالية
إقرأ أيضاً:
قيمة مكافأة نهاية الخدمة للموظف وكيفية الحصول عليها في القانون
حدد قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة عن المدة السابقة على تاريخ العمل بهذا القانون بواقع أجر شهر عن كل سنة من سنوات مدة الاشتراك خلال المدة المشار إليها.
ويقـدر أجر حساب مكافأة نهاية الخدمة بأجر حساب معاش الأجر الأساسي.
وطبقا لـ قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات، يراعى بالنسبة للمدد المحسوبة فى نظام المكافأة وفقاً للمادة 34 من قانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 أن تحسب مكافأة نهاية الخدمة عن هذه المدة فى حالات بلوغ سن استحقاق المعاش والوفاة وفقاً للأحكام الواردة بالفقرتين السابقتين.
وفى غير الحالات المشار إليها بالبند السابق تحسب مكافأة نهاية الخدمة على أساس سن استحقاق المؤمن عليه فى تاريخ بدء العمل بهذا القانون وأجر حساب المكافأة المشار إليه فى الفقرة السابقة.
قيمة مكافأة نهاية الخدمةوحدد قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات قيمة مكافأة نهاية الخدمة، وضوابطها، حيث ربط قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات بين قيمة مكافأة نهاية الخدمة، وبين عدد سنوات العمل، ووضع قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات ولائحته التنفيذية مثالا توضيحيًا لهذا الرابط الذي يجمع بين قيمة المكافأة التي يحصل عليها الموظف بنهاية الخدمة، وبين عدد السنوات التي قضاها الموظف في العمل.
كان المستشار عبد الوهاب عبد الرازق، رئيس مجلس الشيوخ، قرر إحالة طلبات المناقشة العامة الموجهة لوزير العمل، إلى لجنة القوى العامة والطاقة والبيئة لدراستها وإعداد تقرير بشأنها.
وشهدت الجلسة العامة لمجلس الشيوخ، عرض 4 طلبات مناقشة عامة موجهة للحكومة في عدد من ملفات قطاع وزارة العمل.
وكشف محمد جبران، وزير العمل، عن إدخال تعديلات مهمة على مشروع قانون العمل لضمان تحقيق علاقة متوازنة بين العامل وصاحب العامل.
وأشار جبران أمام جلسة الشيوخ إلى أن مشروع قانون العمل الجديد، تضمن تطوير منظومة التفتيش وتنظيم ساعات العمل بما يتفق مع احتياجات العمل وبما لا يخالف الاتفاقيات الدولية وكذلك تنظيم العمل عبر المنصات الرقمية.
كما أحال المستشار عبد الوهاب عبد الرازق، رئيس مجلس الشيوخ، 3 مشروعات قوانين مقدمة من الحكومة ومحالة إليه من مجلس النواب، إلى اللجان النوعية المختصة، خلال الجلسة العامة لمجلس الشيوخ.
تعرض دورية لليونيفيل لإطلاق نار في جنوب لبنان