«التعليم» تكشف ضوابط العمل في كنترولات الثانوية العامة.. والأوراق المطلوبة
تاريخ النشر: 19th, March 2024 GMT
أعلنت لجان النظام والمراقبة لامتحانات الثانوية العامة 2024 ضوابط العمل التقدم للأعضاء الجدد للعمل بالكنترولات، والمقرر أن يبدأ غدا الأربعاء استعدادا لامتحانات شهادة الثانوية العامة للعام الدراسي الحالي 2023/2024.
وجاءت الضوابط كما يلي.
ضوابط العمل بكنترولات الثانوية العامة- عدم وجود الزوج والزوجة في اللجنة أو مع أقارب أحدهما حتى الدرجة الثانية.
- ألا يكون العضو المتقدم مستحقا لبدل السفر طبقا للقرار الوزاري رقم 41 لسنة 1985 وتعديلاته.
- وبالنسبة للعاملين بعقود أو بمكافات لا يجوز العمل باللجنة إلا بعد مرور 3 سنوات على عملهم.
- ألا يكون مشتركا في العمل بأي لجان أخرى من لجان الامتحانات العامة أو المحلية.
- أن يقبل العمل المرشح له من قبل اللجنة حسب حاجة العمل.
المستندات المطلوبة للعمل بالكنترولاتوحددت لجان النظام والمراقبة لامتحانات الثانوية العامة 2024، المستندات المطلوبة عند التقدم عبارة عن صحيفة أحوال حديثة مختومة ومعتمدة بخاتم الشعار من جهة العمل، موضحا بها الجزاءات وعدم الحرمان من أعمال الامتحانات أو الإحالة إلى المحكمة التأديبية وصورة البطاقة الشخصية الرقم القومي وسيتم عقد الامتحان التحريري والمقابلة الشخصية للأعضاء الجدد الأسبوع المقبل.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: كنترولات الثانوية العامة امتحانات الثانوية العامة امتحانات الثانوية العامة 2024 التعليم الثانویة العامة
إقرأ أيضاً:
انخفاض معدل البطالة لإجمالي سكان السعودية إلى 3.5 % في الربع الرابع 2024
الاقتصاد نيوز - متابعة
أصدرت الهيئة العامة للإحصاء، الخميس، نشرة إحصاءات سوق العمل للربع الرابع من عام 2024، والتي أظهرت انخفاض معدل البطالة لإجمالي السكان (15 سنة فأكثر) إلى 3.5%، في حين تراجع معدل البطالة للسعوديين إلى 7.0% مقارنة بـ 7.8% في الفترة ذاتها من عام 2023.
ووفقًا للنتائج، بلغ معدل البطالة للسعوديين الذكور 4.3%، بينما انخفض معدل البطالة للسعوديات إلى 11.9%، مقارنة بـ 13.6% في الربع السابق. كما ارتفع معدل مشاركة المرأة السعودية في سوق العمل إلى 36.0%، ما يعكس تحسنًا ملحوظًا مقارنة بالعام الماضي.
وفيما يخص معدل المشتغلين إلى إجمالي السكان في سن العمل، فقد بلغ 64.0%، في حين سجلت نسبة المشتغلين السعوديين 47.5%، بزيادة سنوية قدرها 1.0%. كما شهد معدل المشتغلات السعوديات ارتفاعًا ليصل إلى 31.8%، مسجلًا نموًا بنسبة 1.7% على أساس سنوي.
وأرجعت الهيئة هذا التحسن إلى الإصلاحات الاقتصادية والسياسات الفعالة التي تهدف إلى تنمية سوق العمل وتعزيز بيئة التوظيف، إلى جانب دعم مبادرات تمكين المرأة، مما ساهم في زيادة مشاركتها الاقتصادية وتعزيز دورها في التنمية المستدامة.
يُذكر أن الهيئة العامة للإحصاء اعتمدت في حساب المؤشرات التقديرات السكانية المستندة إلى تعداد السعودية 2022، حيث تستند نشرة سوق العمل إلى مسح القوى العاملة، إضافة إلى بيانات إدارية صادرة عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ومركز المعلومات الوطني.
ليصلك المزيد من الأخبار اشترك بقناتنا على التيليكرام
رئيس جامعة طنطا يستقبل الأنبا بولا مطران طنطا وتوابعها