وظائف جامعة أسيوط 2024.. الشروط والأوراق المطلوبة
تاريخ النشر: 17th, March 2024 GMT
وظائف جامعة أسيوط 2024.. يبحث عدد كبير من المواطنين عن وظائف خالية سواء في القطاع العام أو الخاص، حيث أعلنت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، عن وجود وظائف شاغرة في جامعة أسيوط 2024.
وتقدم «الأسبوع» في هذا الإطار، لقرائها تفاصيل وظائف جامعة أسيوط 2024، وما هي المستندات والشروط التي يجب توافرها عند المتقدم على الوظائف، وذلك ضمن خدمة مستمرة تقدمها لزوارها في مختلف المجالات على مدار الساعة ويمكنكم المتابعة من خلال الضغط هنــــــــــــــــا.
وكشفت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي في الأونة الأخيرة، عن وجود وظائف خالية بـ جامعة أسيوط وهي: «مدير عام الإدارة العامة للمراجعة الداخلية والحوكمة، وأمين كلية العلوم، وأمين كلية الهندسة، وأمين معهد بحوث دراسات البيولوجيا الجزيئية».
أعلنت جامعة أسيوط مؤخرًا المستندات المطلوبة التي يجب توافرها للتقديم على الوظائف الشاغرة وجاءت كالآتي:
يتم تقديم الطلبات و8 نسخ ورقية من الأوراق الآتية:
• بيان حالة وظيفية وصورة بطاقة الرقم القومي سارية.
• تقارير تقويم الأداء عن آخر ثلاث سنوات سابقة على الإعلان.
• نتيجة تحليل المخدرات وفقا لأحكام القانون رقم 73 لسنة 2021، ولائحته التنفيذية من إحدى الجهات المعتمدة.
• تقديم 8 صور شخصية حديثة، والمستندات الدالة على مستوى المهارات والقدرات اللازمة لشغل الوظيفة.
• مقترح واف ٍلتطوير الوظيفة المتقدم عليها، أو أحد أنشطتها الرئيسية وفقًا للنموذج رقم 95 لسنة 2017.
• بيان بأبرز الإنجازات التي حققها المتقدم في الوظائف وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها قبل التقديم على الوظائف.
• شهادة قانونية معتمدة ومختومة من الإدارة المركزية للشئون القانونية، خلال مدة الإعلان موضح بها الإحالة إلى المحكمة التأديبية أو الجنائية أو الوقف عن العمل من عدمه.
اقرأ أيضاًرواتب تصل لـ 10 آلاف جنيه.. الشباب والرياضة تعلن عن وظائف خالية «الشروط وكيفية التقديم»
«البحث العلمي» تعلن عن وظائف بحثية فى المعهد المتحد للبحوث النووية بروسيا
وظائف خالية في شركة منتجات ألبان كبرى.. الشروط وطريقة التقديم
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: وظائف وظائف جامعة أسيوط وظائف جامعة أسيوط 2024 وظائف خالية وظائف شاغرة وظائف خالیة
إقرأ أيضاً:
ما هي الشروط التي وضعها القانون للصناديق الخاصة؟
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
وضع قانون التأمين الموحد رقم 155 لسنة 2024، شروط خاصة لصناديق التأمين، من حيث قيمة مواردها السنوية، وعدد أعضائها، ونظام عملها.
فنصت المادة 64 من القانون سالف الذكر على أن تخضع لأحكام هذا القانون صناديق التأمين الخاصة المسجلة لدى الهيئة فى تاريخ العمل به، كما تسرى أحكامه على صناديق التأمين الخاصة التى تبلغ قيمة مواردها السنوية مائة ألف جنيه فأكثر، وبشرط ألا يقل عدد أعضائها عن مائة عضو ولصناديق التأمين الخاصة أن تعمل بنظام المزايا المحددة أو نظام الاشتراكات المحددة أو النظام المختلط.
وأوجبت المادة 65 أن تُسجل صناديق التأمين الخاصة بمجرد إنشائها فى السجل المعد لذلك بالهيئة وذلك وفقًا للقواعد والإجراءات المنصوص عليها فى هذا الباب، ولا يجوز للصندوق مزاولة نشاطه إلا بعد تمام القيد فى سجل الهيئة ويعد ذلك ترخيصًا بمزاولة النشاط، ويكتسب الصندوق الشخصية الاعتبارية الخاصة بمجرد القيد، وبعد سداد رسوم قيد لا تجاوز خمسة آلاف جنيه، يسدد وفقًا لطرق السداد المقررة قانونًا.
وتضع الهيئة الشروط الواجب توافرها فى النظم الأساسية للصناديق الخاضعة لأحكام هذا القانون.
ونصت المادة 66 من القانون، على أنه دون المساس بالأوضاع القائمة لصناديق التأمين الخاصة وقت العمل بأحكام هذا القانون، لا يجوز السماح بإنشاء أكثر من صندوق واحد فى ذات الجهة التابع لها أعضاء الصناديق إلا فى الحالات وبالضوابط التى يصدر بها قرار عن مجلس إدارة الهيئة.
وألزمت المادة 67 الصندوق بتحقيق المساواة والعدالة بين جميع أعضائه، ولا يجوز تقرير ميزة لصالح أحد الأعضاء أو فئة منهم.
ونصت المادة 68 أنه على صناديق التأمين الخاصة المسجلة بسجلات الهيئة والتى يبلغ حجم أموالها عشرة ملايين جنيه على الأقل أن تنشئ لها موقعًا إلكترونيًا لتمكين أعضائها من الاطلاع على جميع البيانات والأحكام الخاصة بالصندوق، ومنها أغراضه ومزاياه واشتراكاته والقرارات الصادرة عن إدارته، وذلك وفقًا للضوابط التى تضعها الهيئة.