تعيينات شركة المياه والصرف الصحي 2024.. آخر موعد لتلقي طلبات الوظائف
تاريخ النشر: 14th, March 2024 GMT
تنتهي شركة مياه الشرب والصرف الصحي بأسيوط والوادي الجديد، يوم الخميس الموافق 21 من شهر مارس الجاري، من تلقي طلبات الراغبين في شغل وظيفة محام للعمل بالشركة طبقا للإعلان رقم 1 لسنة 2024
مواعيد بيع نماذج وظائف شركة المياه 2024وأعلن قطاع الموارد البشرية بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بأسيوط والوادي الجديد، أنه سيتم بيع نموذج شغل الوظيفة والمظروف الخاص بالمسابقة واستلام الأوراق من المتقدمين بمقر الشركة بقطاع الموارد البشرية شارع جول جمال بجوار فندق الوطنية بالاس المتفرع من شارع الجمهورية، وذلك نظير مبلغ وقدره 250 جنيها يوميا من الساعة التاسعة صباحاً حتى الساعة الثالثة ظهراً عدا أيام الجمعة والسبت والعطلات الرسمية، لافتا إلى أنه لن يلتفت للطلبات التي تقدمت قبل بدء المسابقة أو بعد انقضاء المدة المحددة للإعلان أو قد يكون سبق تقديمها للشركة أو أي فرع من فروعها.
وأشار قطاع الموارد البشرية بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بأسيوط والوادي الجديد إلى أنه سيتم إعلان أسماء من توفرت فيهم الشروط من المتقدمين، وكذلك مواعيد الاختبارات التحريري والمقابلة الشخصية والنتيجة النهائية بأسمائهم على الموقع الالكتروني «WWW.ASCWW.COM.EG» والصفحة الرسمية للشركة.
المستندات المطلوبة لوظائف شركة المياه 2024وأعلنت الشركة عن المستندات المطلوبة من المتقدمين الراغبين في شغل الوظائف المعلن عنها كالتالي:
- صورة بطاقة الرقم القومي مثبت بها محل الإقامة أول وثان أسيوط فقط.
- صورة المؤهل الدراسي بالألوان.
- صورة شهادة الميلاد كمبيوتر بالألوان.
- صورة الموقف من التجنيد للذكور ألوان.
- صورة اشتراك كارنية النقابة حديث لعام 2024 مثبت به القيد استئناف ساري ألوان.
- أصل شهادة قيد حديثة من النقابة العامة للمحامين المشتغلين.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: مياه الشرب الصرف الصحي وظائف شركة المياه تعيينات شركة المياه محام نقابة المحامين مستندات الوظائف والصرف الصحی
إقرأ أيضاً:
الموارد البشرية: 8 ساعات عمل يومياً كحد أقصى لعمال الزراعة والرعاة
طرحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لائحة جديدة لعمال الزراعة والرعاة، تحظر تشغيلهم لأكثر من 8 ساعات يومياً.
وتأتي هذه اللائحة التي طرحتها في منصة استطلاع إطار حرص الوزارة على تحسين بيئة العمل لهذه الفئة وضمان حقوقهم، حيث أكدت منع تشغيل العاملين لأكثر من 5 ساعات متتالية دون فترة راحة لا تقل عن نصف ساعة للعبادة وتناول الطعام، كما نصت اللائحة على ضرورة منح العامل يوم راحة أسبوعية مدفوعة الأجر لا تقل عن 24 ساعة.
أخبار متعلقة الإرشاد الزراعي: النظافة أولى خطوات مواجهة الديدان المعوية لدى الإبلفي ثاني أيام الاختبارات.. لجان إشرافية لمتابعة الانتظام والانضباطأجر إضافي عن العمل الإضافي
وفيما يخص الأجور، ألزمت اللائحة أصحاب العمل بدفع أجر إضافي عن ساعات العمل الإضافية بنسبة 50% من الأجر الأساسي، مع اعتبار جميع ساعات العمل في أيام العطل والأعياد ساعات عمل إضافية.
وشددت اللائحة على منع تشغيل من تقل أعمارهم عن 21 عاماً، وتكليف العامل بعمل غير متفق عليه في العقد، أو العمل لدى الغير.
ويهدف مشروع لائحة عمال الزراعة والرعاة الخاصين ومَنْ في حكمهم إلى دعم تحقيق مستهدفات رؤية المملكة العربية السعودية 2030 من خلال تحسين أداء سوق العمل لهذه الفئة، وتنظيم حركتها بين أصحاب العمل، وتحديد المسؤوليات والواجبات التي تقع على عاتق أصحاب العمل وشركات الوساطة.
ودعت الوزارة العموم والمختصين إلى المشاركة في استطلاع الرأي حول اللائحة الجديدة، بهدف الوصول إلى صيغة نهائية تضمن تحقيق التوازن بين حقوق العمال وأصحاب العمل في هذا القطاع الحيوي.
كوريا الشمالية تبلغ الأمم المتحدة أنها تسرع برنامجها للأسلحة النووية