انتظام العمل بالمصالح الحكومية بشمال سيناء عقب انتهاء العطلة الرسمية
تاريخ النشر: 24th, July 2023 GMT
انتظم العمل في مختلف المصالح الحكومية في محافظة شمال سيناء، اليوم الاثنين، عقب انتهاء العطلات الرسمية، حيث شهد ديوان عام المحافظة والوحدات المحلية التابعة له ومجالس المدن ومختلف المديريات والإدارات الخدمية والمركزية انتظام وتواجد الموظفين في المواعيد الرسمية منذ الصباح الباكر.
أخبار متعلقة
بعد انتهاء العطلة.
شوشة: زيادة مخصصات الخطة الاستثمارية لمحافظة شمال سيناء بنسبة 40%
شوشة: المحافظة تقدم كل التسهيلات أمام القوافل الطبية في شمال سيناء
شوشة يوجّه باستمرار عمل أجهزة المرافق والخدمات طوال أيام العيد
من جانبه، اطمئن اللواء دكتور محمد عبدالفضيل شوشة، محافظ شمال سيناء، على سير وانتظام العمل بدواوين المديريات الخدمية والمراكز والمدن والأحياء، للتأكد من تقديم الخدمات المتنوعة للمواطنين، بعد انتهاء العطلات الرسمية، والعودة للعمل واستئناف الأعمال.
وشدد المحافظ على ضرورة الارتقاء بكل الخدمات المقدمة للمواطنين في كل قطاعات العمل، موجهًا بتفعيل دور لجان المتابعة الميدانية داخل الجهاز الإداري على مستوى المحافظة لتحقيق الانضباط في العمل وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
وحصل العاملين بالوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال على عطلة يوم الخميس الماضي بمناسبة المولد النبوي الشريف ويومي الجمعة والسبت للعطلة الأسبوعية وأمس الأحد بمناسبة ذكرى ثورة 23 يوليو.
انتظام العمل بالمصالح الحكومية بشمال سيناء عقب انتهاء العطلة الرسمية العطلة الأسبوعية والعطلات الرسمية شمال سيناءالمصدر: المصري اليوم
كلمات دلالية: زي النهاردة شكاوى المواطنين شمال سيناء زي النهاردة شمال سیناء
إقرأ أيضاً:
الإدارية العليا: لا يجوز إلزام مواطن بعمل جبرًا
أكدت المحكمة الإدارية العليا ، بمجلس الدولة أن الدستور الصادر عام 2014 نص على أن العمل حق، وواجب، وشرف تكفله الدولة.
وأضافت أنه لا يجوز إلزام أي مواطن بالعمل جبراً، إلا بمقتضى قانون، ولأداء خدمة عامة، لمدة محددة، وبمقابل عادل، ودون إخلال بالحقوق الأساسية للمكلفين بالعمل.
وأن المشرع بموجب أحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم (81) لسنة 2016 ، قضى بأن الموظف يستحق عند انتهاء خدمته مقابلاً نقدياً عن رصيد إجازاته الاعتيادية الذي تكَوَنَ قبل العمل بأحكام هذا القانون ولم يستنفدها قبل انتهاء خدمته، يحسب على أساس الأجر الأساسي مضافاً إليه العلاوات الخاصة التي يتقاضها حتى 2/11/2016 تاريخ العمل بهذا القانون.
وبالنسبة لرصيد الإجازات الاعتيادية الذي يتكون بعد تاريخ العمل بهذا القانون فإنه يشترط لصرف المقابل النقدي عنه أن يتقدم الموظف بطلب للحصول على هذه الإجازات، وأن تقرر السلطة المختصة رفض الطلب لأسباب تتعلق بمصلحة العمل، ويستحق الموظف عنه مقابلاً نقدياً يصرف بعد مرور ثلاث سنوات على انتهاء العام المستحق عنه الإجازة على أساس أجره الوظيفي في هذا العام .
هكذا يظهر بيومي فؤاد من مسلسل قهوة المحطة رمضان 2025