وفد مدارس ستيم للمتفوقين يزور الجامعة اليابانية
تاريخ النشر: 13th, March 2024 GMT
استقبل الدكتور سامح ندا نائب رئيس الجامعة المصرية اليابانية للعلوم والتكنولوجيا وفدا من مدارس ستيم للمتفوقين ضم كل من ذكيه زيدان محمد وولاء طلب من أعضاء مجلس الأمناء، ومحمد فوزى مدير التنمية المهنية بإدارة المتفوقين، ورشا سمير مدير المشاركة والإعلام ومسؤل عقد البروتوكولات بادارة المتفوقين، ومجدى عبد اللطيف مدير المناهج بالادارة ، والدكتورة نشوى مدير التخطيط، حيث تم بحث سبل تعزيز التعاون المشترك.
أكد الدكتور سامح ندا، خلال اللقاء أنه تم استعراض برامج المنح الدراسية التى تقدمها الجامعة للطلاب المتفوقين بمختلف كليات الجامعة، مشيرا الى ان النموذج اليابانى فى التعليم الذى تتبناه الجامعة يؤهل الطلاب لوظائف المستقبل ويربط الخريجين بسوق العمل على المستوى المحلى والاقليمى والدولى.
وأشاد أعضاء الوفد بالمنح التى تقدمها الجامعة لطلاب مدارس ستيم للمتفوقين وأعربوا عن تطلعهم لزيادة عدد المنح التى تقدمها الجامعة لطلابها سنويا.
IMG-20240313-WA0061المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: الإقليمي والدولي الجامعة المصرية اليابانية الجامعة اليابانية المصرية اليابانية التكنولوجيا الجامعة المصرية
إقرأ أيضاً:
وفد من البنك الدولي يطلع على إنجازات منصة “قوى
زار وفد رسمي من البنك الدولي اليوم, مقر شركة تكامل القابضة -التي تدير وتشغل منصة “قوى” التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية, بهدف استكشاف التجربة الرائدة التي تقدمها المنصة في توفير خدمات سوق العمل عبر منصة متكاملة.
وخلال الزيارة، عُرضت أبرز الإنجازات والآليات التشغيلية التي تتبناها المنصة وفقًا لأعلى المعايير العالمية، بالإضافة إلى تبادل الخبرات في مجالات تطوير سوق العمل.
كما سُلط الضوء على تجربة العميل المتميزة التي تعكس دور منصة قوى كأحد الحلول الرقمية التي تسهم في تمكين قطاع الأعمال وتعزيز الكفاءة التشغيلية.
وأعرب الوفد الدولي عن إعجابه بمنصة قوى، مشيدًا بدورها الفعال والحلول المبتكرة التي تقدمها لدعم أصحاب الأعمال والموظفين، مما أسهم بشكل مباشر في تحسين تجربة العميل ونمو قطاع الأعمال في المملكة.
وتأتي هذه الزيارة في إطار التعاون الدولي لتعزيز العلاقات وتبادل أفضل الممارسات، حيث تعد منصة قوى أنموذجًا متقدمًا يواكب التحولات الرقمية ويدعم استدامة النمو الاقتصادي من خلال خدمات متكاملة تسهم في تحقيق شفافية عالية ورفع مستوى الأداء في سوق العمل.
أطفالهم لا يتحدثون العربية.. سوريون عائدون من تركيا يواجهون معضلة اللغة