تحت رعاية سمو الشيخ ذياب بن محمد بن زايد آل نهيان، رئيس مركز الشباب العربي، أعلن المركز فتح باب الترشح للانضمام لعضوية النسخة السادسة من برنامج “القيادات الإعلامية العربية الشابة” الذي ينطلق في شهر مايو 2024، بالشراكة مع كبرى المؤسسات الإعلامية العربية والدولية.

يهدف البرنامج إلى صقل مهارات وبناء قدرات المواهب الصاعدة وربطهم بتطلعات سوق العمل الإعلامية، بما يسهم في إعداد جيل من الإعلاميين الشباب المؤهلين لقيادة العمل الإعلامي على اختلاف مجالاته وتخصصاته ومواكبة المتغيرات المتسارعة وخدمة المجتمعات العربية من خلال الرسالة السامية لمهنة الإعلام.

تركز مسارات النسخة السادسة من البرنامج – التي تفتح أبوابها أمام المواهب الإعلامية الشابة والمؤثرين الإعلاميين في العالم العربي – على مسارات متعددة منها قيم المواطنة الرقمية والصحافة الإنسانية والمهارات الخضراء وكل ما يساهم بإعداد صحفيين شاملين قادرين على تطوير المحتوى الهادف وتطويع واستخدام التقنيات الحديثة لزيادة فرصهم المهنية سواء كان ذلك من خلال الالتحاق بالمؤسسات والمنصات الإعلامية أو الريادة بمنصاتهم الخاصة عبر تقوية تجاربهم، وإرساء معايير إعلامية احترافية تعزز مستقبل العمل الإعلامي بكفاءات شبابية مبدعة ومؤهلة.

يعد برنامج القيادات الإعلامية واحدا من أنجح مبادرات مركز الشباب العربي من ناحية توفير الفرص للشباب الراغب في تطوير مساره المهني في مجال الإعلام أو الحصول على فرص العمل ويخدم الشباب من خلال التعرف على الاحتياجات الواقعية لسوق العمل وكذلك المؤسسات الإعلامية التي تبحث عن كفاءات شبابية متميزة للانضمام إلى فرق عملها والاستثمار في طاقاتها لصناعة محتوى عصري يتوافق مع تطلعات الشريحة الأكبر من الجمهور العربي.

ونجح البرنامج على مدار دوراته الخمس الماضية بتخريج أكثر من 400 شاب وشابة من أرجاء الوطن العربي، وتجاوزت نسبة توظيف الخريجين الـ90 في المائة من إجمالي الملتحقين في عدد من المؤسسات الإعلامية الوطنية والإقليمية والدولية، بالإضافة إلى المشاريع الريادية والخاصة التي أنتجها المشاركون من خلال تعاونهم فيما بينهم كمجتمع شبابي إعلامي فاعل ومتكامل.

وتركز النسخة الحالية من البرنامج على مسار المواطنة الرقمية والقيم السلوكية والمهنية للإعلاميين والمستوحاة من الهوية العربية والإسلامية وستعمل على الاستثمار في طاقة الأعضاء لزيادة مهاراتهم وتعزيز تنافسيتهم، لتقديم محتوى مسؤول وموثوق يساهم بدعم العمل التنموي وتعزيز ازدهار واستقرار المجتمعات.

وتُقدم النسخة السادسة، وفق منظومة متكاملة تعتمد على استراتيجية المركز للسنوات الخمس القادمة، محاضرات تخصصية وورشا وجلسات تدريبية متخصصة تعزز ارتباط الشباب العربي بلغتهم وهويتهم واكتساب المهارات الخضراء، ولقاءات مع قادة في قطاع الإعلام إلى جانب المشاركة في منتديات إعلامية في الدولة وتنظيم زيارات ميدانية لغرف الأخبار والاستوديوهات لمؤسسات إعلامية مرموقة مع محاكاة واقعية لطبيعة عمل الأفراد والمؤسسات.

ويواصل فريق عمل المركز جهوده لاستقطاب شراكات نوعية مع مختلف المؤسسات المعنية بالاستثمار بطاقات الشباب للمساهمة بتطوير منظومة العمل الإعلامي الاحترافي، وتدريب الشباب وفق بيئة عمل المؤسسات الإعلامية وغرف الأخبار بالتعاون مع الخبراء والمختصين، ما يتيح للمشاركين تعزيز تطورهم المهني والشخصي بشكل نوعي.

ومن المقرر أن يستمر تلقي طلبات الالتحاق ببرنامج “القيادات الإعلامية العربية الشابة”، التابع لمركز الشباب العربي على الموقع الإلكتروني media.arabyouthcenter.org حتى نهاية يوم 20 مارس الجاري.وام


المصدر: جريدة الوطن

كلمات دلالية: القیادات الإعلامیة المؤسسات الإعلامیة الإعلامیة العربیة الشباب العربی من خلال

إقرأ أيضاً:

صندوق تنمية الموارد البشرية: صرف 114.4 مليون ريال لأكثر من 13 ألف مواطن استفادوا من منتج “الشهادات الاحترافية” في 2024م

المناطق_واس

أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية؛ عن استفادة 13,065 مواطنًا ومواطنة من منتج دعم الشهادات المهنية الاحترافية خلال عام 2024م؛ فيما بلغ حجم التعويض المالي للمستفيدين نحو 114.4 مليون ريال.

وأوضح الصندوق أن عدد الشهادات المعتمدة وصل ضمن منتج الشهادات المهنية الاحترافية إلى 268 شهادة في عدة مجالات نوعية وتخصصات مختلفة في قطاعات الأعمال.

أخبار قد تهمك صندوق تنمية الموارد البشرية وشركة “عِلم” يوقعان مذكرة تعاون في الابتكار المفتوح 12 فبراير 2025 - 1:00 مساءً صندوق تنمية الموارد البشرية يحصل على الاعتراف الدولي بالتميز المؤسسي مستوى “4 نجوم” من المؤسسة الأوروبية لإدارة الجودة 23 ديسمبر 2024 - 4:56 مساءً

ويأتي المنتج استجابة لمتطلبات سوق العمل، وتزويد القوى الوطنية بمهارات معرفية ومهنية جديدة تسهم في تعزيز إنتاجية سوق العمل.

ويتكامل منتج دعم الشهادات المهنية الاحترافية مع برامج الصندوق الأخرى في رفع كفاءة القوى الوطنية، ونشر مفهوم التدريب الاحترافي وفق المعايير الدولية، وزيادة التنافسية بين الأفراد للتخصص والتطوير المهني، وخلق فرص وظيفية من خلال التطوير والإحلال.

ويشترط الصندوق للاستفادة من دعم المنتج، حصول الفرد على شهادة مهنية احترافية معتمدة، ضمن قائمة الشهادات المتاحة على موقع البرنامج، وإقرار بعدم دفع تكاليف الحصول عليها من قبل جهة العمل إذا كان المتقدم موظفًا.

وترتكز آلية الدفع من الصندوق على مبدأ التعويض للفرد الحاصل على الشهادة الاحترافية وفقًا للتكاليف المحددة على موقع الصندوق: https://hrdf.org.sa ، ‪حيث يترتب على المتقدم رفع مطالبة مرفقًا معها صورة الشهادة الاحترافية الحاصل عليها المستفيد، ومن ثم يتم التحقق من صحة الشهادة، وتحويل تكاليف الحصول عليها مباشرة إلى حساب المتقدم من خلال رقم الآيبان المسجل في صفحة التسجيل‪.

مقالات مشابهة

  • 13 ألف مواطن استفادوا من “الشهادات الاحترافية”
  • تعزيزًا لنمط الحياة الصحي.. انطلاق النسخة الأولى من دوري “امش30” في 11 مارس بمشاركة مجتمعية شاملة
  • المجلس الأعلى للشباب يطلق الطبعة الثانية لحملة “برافو شباب”
  • سلطان بن أحمد القاسمي يكرم الجهات الفائزة بجائزة التميز المؤسسي “تميز” في دورتها الأولى
  • في نسخته الخامسة.. محافظ أسيوط يشهد الحفل الختامي لمهرجان 180 درجة
  • شركة NESR العالمية تناقش الأعمال المشتركة مع “الخليج العربي للنفط”  
  • بحملة “حماة تنبض من جديد” … المؤسسات الخدمية بحماة تقدم جهوداً تشاركية لتأهيل البنى التحتية
  • صندوق تنمية الموارد البشرية: صرف 114.4 مليون ريال لأكثر من 13 ألف مواطن استفادوا من منتج “الشهادات الاحترافية” في 2024م
  • صرف 114.4 مليون ريال لأكثر من 13 ألف مواطن استفادوا من منتج “الشهادات الاحترافية” في 2024م
  • مستشار حكومي: الوضع المائي في العراق “فوق السيئ بدرجة”!