رئيس «التنظيم والإدارة» يشرح خطوات اختبار المتقدمين للوظائف الحكومية
تاريخ النشر: 9th, March 2024 GMT
كشف الدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، عن طريقة الامتحانات بالهيئة للمتقدمين للوظائف الحكومية، موضحًا أنه ممنوع على أي شخص من المتقدمين لأداء الامتحانات، اصطحاب أي أجهزة أو أوراق أثناء عقد الامتحان.
وأضاف الدكتور صالح الشيخ، خلال لقائه مع الإعلامي مصطفى بكري، عبر برنامج حقائق وأسرار المذاع على قناة صدى البلد، أنه في حال ضبط أي ممنوعات أثناء أداء الاختبار، يتم إلغاء الامتحان للمتقدم بصورة مباشرة.
وتابع صالح الشيخ: «المركز خصص أماكن لانتظار الأهالي، بالإضافة إلى توفير أماكن للسيدات لإرضاع أطفالهن، بجانب تخصيص عيادة طبية لإسعاف أي حالة تعاني من أي مرض أو إرهاق».
وأوضح صالح الشيخ، أن مدة أداء الامتحان ساعتين، ويتم تقسيم الأسئلة في ورقة الامتحان، كما أن الامتحان عبارة عن صورة بانورامية عن المتقدم لأداء الاختبار، بالإضافة إلى أن المتقدم لأداء الامتحان يختبر في 13 جدارة مختلفة تتبلور حول السمات العامة للموظف.
وأشار صالح الشيخ، إلى أن امتحان الهيئة يقيس مدى انضباط المتقدم لأداء الامتحان، بالإضافة إلى القدرة على التعامل مع الجماهير، والدقة، موضحًا أن السمات الوظيفية تم إعدادها من قبل خبراء علم الاجتماع.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: التنظيم والإدارة الاختبار الامتحان صالح الشیخ
إقرأ أيضاً:
عميد طب قصر العيني لـ"البوابة نيوز": لم يحدث إيقاف لأي طبيب امتياز.. والإدارة ليست جهة اختصاص
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
نفى الدكتور حسام صلاح، عميد كلية طب قصر العيني بجامعة القاهرة، صدور أي قرار بإيقاف أطباء امتياز من العمل داخل مستشفيات الجامعة، مؤكدًا أن ما تم تداوله في هذا الشأن غير دقيق، وأن إدارة الكلية ليست الجهة المختصة بإصدار قرارات الإيقاف من عدمه.
مناقشة تفاصيل تطبيق برنامج الامتياز الجديدوقال "صلاح" في تصريحات خاصة لـ"البوابة نيوز" إن هناك اجتماعًا موسعًا عُقد صباح اليوم لمناقشة تفاصيل تطبيق برنامج الامتياز الجديد، الذي بدأ تفعيله مطلع العام الجاري، عقب صدور قرارات المجلس الأعلى للجامعات بمد فترة الامتياز من عام إلى عامين، وتحويل نظام الدراسة من (6+1) إلى (5+2).
وكانت "البوابة نيوز" قد نشرت أمس خبرًا حول إيقاف 8 من أطباء الامتياز في مستشفيات قصر العيني، على خلفية أزمة متعلقة ببرنامج التدريب الإلزامي الجديد، مما أثار حالة من الجدل بين الأطباء دفعة الامتياز الحالية.
تطوير مستوى خريجي كليات الطبوأوضح عميد الكلية أن البرنامج الجديد يستهدف تطوير مستوى خريجي كليات الطب ورفع كفاءتهم العلمية والعملية قبل الالتحاق بسوق العمل، بما يضمن تقديم خدمة صحية متميزة للمواطن المصري في مختلف المستشفيات والقطاعات الصحية.
وأشار "صلاح" إلى أنه كلّف نائب المدير التنفيذي لشئون التدريب بالمستشفيات الجامعية ومدير برنامج التدريب الإلزامي، بعقد لقاء مباشر مع أطباء الامتياز للاستماع إلى شكواهم بشأن التدريب، والعمل على تذليل أي معوقات تواجههم.
توفير بيئة تعليمية مناسبةوأكد أن إدارة الكلية تتابع بشكل دوري سير العملية التدريبية داخل المستشفيات، وتحرص على توفير بيئة تعليمية مناسبة تضمن تنفيذ البرنامج بجودة وكفاءة عالية، بما يحقق الهدف الأساسي وهو تخريج طبيب متمكن علميًا وعمليًا.
ويعد هذا التصريح هو أول رد رسمي يصدر من عميد كلية الطب بشأن أزمة أطباء الامتياز، وتأكيدًا على حرص الكلية على التواصل المستمر مع طلابها لضمان نجاح المنظومة التعليمية والطبية.