«الشباب والرياضة» تعلن فرص عمل للخريجين.. اعرف الشروط المطلوبة
تاريخ النشر: 8th, March 2024 GMT
أعلنت وزارة الشباب والرياضة، وظائف شاغرة في العديد من الشركات للتيسير على الشباب ومساعدتهم في إيجاد فرص عمل مناسبة لهم.
وكشفت وزارة الشباب والرياضة، حاجة شركة كبرى في مجال البيع لشغل بعض الوظائف بها، وهو ما نستعرض تفاصيله ومميزاته في السطور التالية.
وظائف في شركة كبرىوأشارت وزارة الشباب والرياضة عبر صفحتها الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي «فيسبوك»، إلى تفاصيل الوظائف المطلوبة في شركة البيع الكبرى وأبرز المميزات وكيفية التقديم على فرص العمل المتاحة.
1- مراقب جودة
مكان العمل: أكتوبر – المنطقة الصناعية
أن يكون المتقدم خريج بكالوريوس هندسة أو بكالوريوس جودة من جامعة عمالية
خبرة لا تقل عن سنة
مستوى متوسط في اللغة الإنجليزية
الحد الأقصى للسن 35 سنة
موقف واضح من التجنيد
يفضل من سكان أكتوبر
المميزات والحقوقراتب 5500 جنيه
عد ساعات العمل 8 ساعات
إجازة أسبوعية
تأمين طبي + اجتماعي
خطوط مواصلات تابعة للشركة
كيفية التقديم على الوظائفللتقديم يرجى ملء الاستمارة
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف وظائف خالية وزارة الشباب والرياضة الشباب والریاضة
إقرأ أيضاً:
تفاصيل تكويت الوظائف الحكومية في الكويت.. اعرف موعد التنفيذ
كشف ديوان الخدمة المدنية في الكويت عن تكويت الوظائف الحكومية، حيث سيتم إحلال موظفين كويتيين في جميع التخصصات بالجهات الحكومية الشهر المقبل.
توقيت تكويت الوظائف في الكويتتكويت الوظائف في الكويت يأتي تنفيذا لقرار مجلس الخدمة المدنية رقم 11 لسنة 2017، والتي يتم تطبيقها حسب النسب المقررة لكل مجموعة وظيفية ومتابعة شغلها بالكوادر الوطنية وفقا لآلية التعيين المتبعة وهي التسجيل بخطة التوظيف المركزي.
وأوضح الديوان أنه لن يتم التجديد لأي موظف غير كويتي يشغل وظيفة غير نادرة في جميع الجهات الحكومية بعد تاريخ 31 مارس المقبل، وذلك استمرارا لسياسة الإحلال.
تكويت الوظائف في الكويتونقلت صحيفة «الأنباء» الكويتية عن مصادر أن التخصصات النادرة التي سيوافق ديوان الخدمة المدنية على التجديد لها بعد شهر مارس ستكون محدودة، وتشمل بعض الوظائف النادرة من الأطباء والمعلمين والفنيين في المجالات الصحية، وبعض المهن البسيطة التي لا يقبل عليها الكويتيون مثل حفار القبور.
بعد تكويت الوظائف.. هؤلاء لن يتم فصلهمولفت الديوان إلى أنه تابع تنفيذ سياسة الإحلال وفقا للنسب المقررة لكل مجموعة وظيفية ومتابعة شغلها بالكوادر الوطنية وفقا لآلية التعيين المتبعة، وهي التسجيل في خطة التوظيف المركزي، موضحًا أنه تم إنهاء خدمات أعداد كبيرة من غير الكويتيين ما عدا أبناء الكويتيات.
وأضاف أن النسبة القليلة المتبقية منهم تم التجديد لهم بناء على طلب الجهات الحكومية حتى 31 مارس 2025 فقط، ولحين استكمال تأهيل الكويتيين لسد الأماكن في الوظائف لدى هذه الجهات.
إنهاء العمالة الأجنبية في الكويت في هذه الوظائف بعد التكويتوتأمل خطة تكويت الوظائف إلى نقل إدارة شؤون الدولة داخل القطاعات الحكومية في جميع المجالات الفنية والإدارية إلى أيدي المواطنين الكويتيين من خلال وضع كل شخص مؤهل في المكان المناسب حسب مستوى التعليم والكفاءة والخبرة، والاستغناء عن العمالة غير الكويتية، لتصل نسبة الكويتيين العاملين في القطاعات الحكومية إلى 100% من إجمالي القوى العاملة.