6 شركات تفوز بجوائز مبادرة المسكن المثالي بالمدن الصناعية والمناطق الاقتصادية الخاصة
تاريخ النشر: 6th, March 2024 GMT
حصدت 6 شركات، جوائز مبادرة المسكن المثالي بالمدن الصناعية والمناطق الاقتصادية الخاصة، وهي إحدى مبادرات وزارة الصناعة والثروة المعدنية بالبرنامج الوطني لتطوير السكن الجماعي للأفراد.
وأوضحت الوزارة أن الشركات الـ 6 الفائزة بالجوائز تتضمن، شركة أعمال المرافق المحدودة المشغلة لقرية العاملين في مدينة رأس الخير للصناعات التعدينية، وتم تكريمها من الهيئة الملكية للجبيل وينبع، وشركة نمارق العربية للخدمات المحدودة، وتم تكريمها من هيئة المدن والمناطق الاقتصادية الخاصة، كما تتضمن 4 شركات جرى تكريمها من قبل الهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية "مدن" وهي: شركات تضامن الهمة، وشركة الديار للمجمعات السكنية، وصناعات المنتوجات الجديدة "نيبروبلاست"، وشركة المساندة الإسكانية.
وبيّنت الوزارة أن عدد المرشحين الذين جرى تقييمهم لجائزة المسكن المثالي حتى نهاية الربع الرابع لعام 2023م بلغ 100 مرشح، فيما وصل إجمالي عدد المساكن بالمدن الصناعية والمناطق الاقتصادية الخاصة 628 مسكناً.
وتهدف مبادرات وزارة الصناعة إلى تطوير إجراءات التراخيص والرقابة والتوعية ونشر ثقافة البيئة السكنية الصحية، وذلك بمشاركة كل من: هيئة المدن والمناطق الاقتصادية الخاصة، والهيئة الملكية للجبيل وينبع، والهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية "مدن".
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المدن الصناعية وزارة الصناعة السكن الجماعي للأفراد والمناطق الاقتصادیة الخاصة
إقرأ أيضاً:
هيئة المنافذ البرية والبحرية تناقش أداء قطاعاتها خلال الربع الأول وخطط المرحلة القادمة
دمشق-سانا
ناقش رئيس الهيئة العامة للمنافذ البرية والبحرية قتيبة بدوي، في اجتماع مع مديري المعابر الحدودية والمرافئ البحرية والمناطق الحرة، أعمال الهيئة في الربع الأول من العام الجاري، ومؤشرات الأداء والخطط التنفيذية للمرحلة المقبلة.
وذكرت الهيئة على قناتها عبر تلغرام اليوم، أن الاجتماع ركّز على الجهود المبذولة في تأهيل البُنى التحتية للمنافذ البرية والبحرية والمناطق الحرة، وتسهيل حركة التجارة والعبور، إضافة إلى تقييم مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين والمستثمرين، ووضع خارطة طريق واضحة لتعزيز دور المعابر والمرافئ والمناطق الحرة في دعم الاقتصاد الوطني وجذب الاستثمارات.
كما تمت مناقشة الهيكلية التنظيمية للجهات التابعة للهيئة، وآليات تطويرها بما يضمن مرونة الأداء وفعاليته، إلى جانب التركيز على أهمية استقطاب الكفاءات، وتعزيز الموارد البشرية المؤهلة لقيادة المرحلة القادمة من العمل المؤسسي.
وتناول الاجتماع أيضًا الموازنات المالية الخاصة بالربع الثاني من العام الجاري؛ بهدف ضمان توجيه الموارد بالشكل الأمثل نحو المشاريع ذات الأولوية، وتعزيز كفاءة الإنفاق في مختلف القطاعات التابعة للهيئة.
تابعوا أخبار سانا على
الشروط الإضافية وراء الأزمة الكبرى بين الزمالك وزيزو