زنقة 20:
2025-02-02@06:25:24 GMT

مندوبية السجون تتبرأ من “سمسار التوظيف”

تاريخ النشر: 5th, March 2024 GMT

مندوبية السجون تتبرأ من “سمسار التوظيف”

زنقة 20 ا الرباط

كشفت المندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الادماج، اليوم الثلاثاء، أن ادعاءات القدرة على التوظيف بإدارة السجون دون الخضوع للمساطر المعمول بها “مجرد عمليات نصب واحتيال”.

وقالت المندوبية العامة في بلاغ على إثر تداول مقاطع صوتية عبر مواقع التواصل الاجتماعي تفيد قيام شخص مجهول بالتواصل مع بعض المرشحين لمباريات التوظيف، وادعائه القدرة على توظيفهم دون الخضوع لمساطر التوظيف المعمول بها مقابل مبالغ مالية، إن هذه الادعاءات مجرد “عمليات نصب واحتيال على المواطنين”.

وأوضحت أنها قامت بـ”إحالة هذه النازلة على السلطة القضائية المختصة قصد متابعة مرتكب هذه الأفعال الإجرامية”.

ودعت كافة المرشحات والمرشحين لمباريات التوظيف إلى عدم الانسياق وراء هذه الادعاءات المضللة والتبليغ الفوري عنها”، مشددة على أن أن “مباريات التوظيف تتم على أساس معايير النزاهة والاستحقاق وتكافؤ الفرص، وفي احترام تام للقوانين والأنظمة الجاري بها العمل.”

المصدر: زنقة 20

إقرأ أيضاً:

عقب تسليم 5 أسرى.. تايلندا: “أحد محتجزينا لا يزال في غزة”

الثورة نت/

قالت وزارة الخارجية التايلندية، اليوم الخميس، إن أحد محتجزيه ما زال موجودا في غزة ولم تصلها أي معلومات بعد عن حالته.

من جهته قال الصليب الأحمر، اليوم، إنه تسلم اليوم خمسة أسرى تايلنديين في خان يونس من كتائب القسام.وفقا لوكالة فلسطين اليوم

ووفق نقلته صحيفة يديعوت أحرونوت، عن وزير الخارجية “الإسرائيلي”، والذي أبلغ نظيره التايلندي أن الأوضاع الصحية للأسرى التايلنديين الخمسة جيدة.

مقالات مشابهة

  • الورفلي: قرار “ترخيص الراب” هدفه منع الأغاني غير الأخلاقية
  • احتمالات التأهل و الاقصاء لمباريات ملحق دوري أبطال أوروبا
  • مندوبية السجون توضح ملابسات إطلاق موظف النار على رأسه
  • عودة غير موفقة لديلور في “الليغ 1”
  • مندوبية السجون تعلن تراجع إصابات بوحمرون
  • التطور الطبيعي للقحاتة، من استفراد طرف ب “الباسوورد”
  • المؤبد لـ «سمسار وعاطل وعامل خرده» لاتهامهم بترويج الهيروين بالقليوبية
  • عقب تسليم 5 أسرى.. تايلندا: “أحد محتجزينا لا يزال في غزة”
  • الأغلبية الحكومية تؤكد تعبئتها لتنزيل ورش تعديل مدونة الأسرة بعيداً عن التوظيف السياسي والإيديولوجي
  • الذكاء الاصطناعي في التوظيف: 77% من الباحثين عن عمل يستخدمونه.. فهل يسهل الفرص أم يزيد الفجوات؟