رواتب موظفي إقليم كردستان: بين قرار المحكمة الاتحادية وتأخر موازنة 2023

مارس 3, 2024آخر تحديث: مارس 3, 2024

المستقلة/- أكد رئيس اللجنة المالية في مجلس النواب عطوان العطواني أنَّ سلّم رواتب موظفي إقليم كردستان ما زال لدى الحكومة، وأنَّ مهمة اللجنة معرفة مسار الزيادة المترتبة على هذا السلّم ومتابعة تنفيذه.

وفقاً لقرار المحكمة الاتحادية، سيكون إقليم كردستان ملزماً بتوطين رواتب موظفيه ومتقاعديه لشهر آذار الحالي، والتعامل وفق هذا المبدأ.

تأخر جداول موازنة 2023:

أوضح العطواني أنَّ جداول موازنة 2023 كان يجب أن ترسل إلى مجلس النواب قبل نهاية العام الماضي، لكنها ما زالت لدى مكتب رئيس الوزراء والأمانة العامة لمجلس الوزراء ووزارة التخطيط لإجراء التعديلات اللازمة.

توقعات بوصول جداول الموازنة إلى مجلس النواب الشهر المقبل:

يتوقع العطواني وصول جداول الموازنة إلى مجلس النواب الشهر المقبل، مع الالتزام بكل ما ورد في موازنة العام الماضي من بنود في ما يتعلق بالتعيينات واجبة التنفيذ بالاتفاق مع وزارة المالية.

حلّ ملف رواتب موظفي الإقليم:

يرى عضو اللجنة المالية جمال كوجر أنَّ ملف رواتب موظفي الإقليم قد تم حله بعد قرار المحكمة الاتحادية، الذي يلزم الحكومة بصرفها بغض النظر عن التزام الإقليم أو عدم التزامه، ودفعها إلكترونياً عن طريق (الكي كارد) وعن طريق المصارف الحكومية.

المحكمة الاتحادية تكلمت على ثلاثة أصناف هم (الموظفون والمتقاعدون والرعاية الاجتماعية):

لذلك على الحكومة الإسراع في إرسال موازنة 2024 وجداولها ليتم حل المشكلة بشكل نهائي.

ديوان الرقابة المالية في الحكومة الاتحادية مستمر في زيارته للإقليم:

الهدف من هذه الزيارات هو التأكد من صحة أسماء الموظفين وغيره.

رواتب موظفي الإقليم كانت ضمن حصة الإقليم:

وأي خلل في الاتفاقية أو الحصة يذهب الموظف ضحيتها، وهذا ما تم تجاوزه من خلال قرار المحكمة، وحصة الإقليم سوف تقسم على قسمين؛ قسم يتم دفعه مباشرةً من بغداد ويُسمى تعويضات الموظفين، والقسم الآخر يكون مرهوناً بالتزام الإقليم وتسليمه الموارد.

يُعدّ ملف رواتب موظفي إقليم كردستان من الملفات الشائكة التي شهدت تطورات جديدة خلال الفترة الأخيرة، حيث أكدت الحكومة التزامها بقرار المحكمة الاتحادية بصرف رواتب موظفي الإقليم بشكل مباشر، بينما ينتظر مجلس النواب وصول جداول موازنة 2023 لمعالجة المشكلة بشكل نهائي.

المصدر: وكالة الصحافة المستقلة