جامعة عجمان تحتضن معرض التوظيف والتدريب 2024 بمشاركة أكثر من 70 مؤسسة حكومية وخاصة
تاريخ النشر: 29th, February 2024 GMT
عجمان – الوطن
نظمت جامعة عجمان معرض التوظيف والتدريب 2024 بــإدارة وتنظيم مسار للتميز المهني، مستضيفةً أكثر من 70 جهة حكومية وخاصة بهدف عرض أحدث الاتجاهات في مجال التوظيف وفرص العمل المستقبلية، بالإضافة إلى إتاحة الفرصة أمام الجهات المشاركة للتعرف على إمكانات الطلبة الباحثين عن العمل واستقطاب الكفاءات في مختلف التخصصات.
وحظي المعرض باهتمام ومشاركة الجهات الحكومية وشركات القطاع الخاص الرائدة ومنها، دائرة التنمية الاقتصادية ودائرة البلدية والتخطيط في عجمان، بالإضافة إلى مجموعة الغرير، ومؤسسة ألفا داتا، وداماك العقارية، وكونكورد ستارز للمقاولات، ومؤسسة بو خاطر لإدارة وتطوير التعليم، وشركة هواوي. وقد حضر المعرض أكثر من 1500 طالب وخريج.
وتضمّن المعرض أيضًا العديد من ورش العمل التدريبية بما فيها ورشة الذكاء الاصطناعي قدمها عدنان هادي، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Gain Al Edge، حول تأثير الذكاء الاصطناعي في عدة مجالات.
بالإضافة الى ذلك، عُقدت جلسة حوارية حول المرونة في العمل، شارك في تقديمها أنانيا مونداكال، مدير عام أول لشؤون الأداء وتنمية المواهب في مجموعة (EFS)، وفيكتوريا ييتس، رئيس قسم استقطاب المواهب في شركة التميمي وشركاه، إلى جانب كلوديت مارشاديش، الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في مجموعة الغرير، وناقش المتحدثون أهمية المرونة المهنية في مكان العمل.
كما قدمت آن ماري دو توا، مستشارة الموارد البشرية في مجموعة الغرير، ورشة عمل حول الوظائف وفرص العمل المتاحة للطلبة والخريجين. وشاركت شركة أوليف ومجموعة الغرير في تقديم ورشة حول إعداد سيرة ذاتية احترافية لتعزيز الحصول على الوظيفة المثالية.
ومن جانبه قال الدكتور كريم الصغير، مدير جامعة عجمان، “تلتزم جامعة عجمان بتعزيز فرص العمل للطلبة والخريجين، حيث يأتي تنظيم معرض التوظيف والتدريب تماشياً مع رؤية الجامعة وجهودها لإعداد وتأهيل الطلبة بالمهارات اللازمة من خلال برامج أكاديمية تواكب متطلبات سوق العمل. كما يُعتبر معرض التوظيف منصة مثالية لهم لاستكشاف الوظائف المتاحة في تخصصاتهم المختلفة وفرصة لهم للتواصل مع أصحاب الأعمال والشركات.”
وجدير بالذكر أن جامعة عجمان تبوأت المرتبة 279 في فئة السمعة لدى جهات التوظيف على المستوى العالمي بحسب مؤسسة كيو إس لتصنيف الجامعات العالمية (QS) لعام 2024. كما حققت الجامعة المرتبة الثالثة في دولة الإمارات العربية المتحدة في قائمة تصنيف الجامعات التي تخرّج منها قادة شركات فورتشن 500 العربية.
المصدر: جريدة الوطن
كلمات دلالية: معرض التوظیف جامعة عجمان
إقرأ أيضاً:
ارتفاع معدل التوظيف في القطاع الخاص بالكويت خلال ديسمبر 2024
انخفض مؤشر مديري المشتريات في الكويت خلال ديسمبر الماضي إلى 54.1 نقطة مقابل 55.9 في نوفمبر 2024.
وظلت قراءة المؤشر أعلى من المستوى المحايد بين النمو والانكماش.
والمستوى المحايد للمؤشر عند 50 نقطة الذي يعكس حجم انكماش أو نمو أداء القطاع الخاص.
وسجلت الشركات العاملة في القطاع الخاص غير المنتج للنفط زيادة سريعة أخرى في الطلبات الجديدة في شهر ديسمبر. وكانت الإعلانات وتخفيضات الأسعار وحضور الزوار لكأس الخليج العربي من بين العوامل الداعمة للنمو الذي كان ثالث أسرع نمو على الإطلاق بعد شهري يوليو 2020 ونوفمبر 2024. كما استمرت طلبات التصدير الجديدة في الارتفاع بشكل ملحوظ.
وساهمت بطولة كأس الخليج العربي أيضا في توسيع نطاق النشاط التجاري، إلى جانب الإعلانات والأسعار التنافسية التي كانت محركا للنمو لفترة مستدامة.
وأشارت بعض الشركات المشاركة إلى التركيز بشكل خاص على التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي.
وكما كان الحال مع الطلبات الجديدة، ارتفع الإنتاج بثالث أسرع وتيرة منذ بدء الدراسة في شهر سبتمبر 2018.
وانعكس تقديم الخصومات للعملاء في بيانات أسعار الإنتاج، والتي أظهرت انخفاضا في الأسعار لأول مرة في 16 شهر خلال شهر ديسمبر الماضي.
انخفضت أسعار المنتجات والخدمات على الرغم من الزيادة الملحوظة في تكاليف مستلزمات الإنتاج وإن كانت بمعدل أبطأ من المتوسط لعام 2024 ككل.
وارتفعت أسعار المشتريات بشكل ملحوظ، مع ارتفاع تكاليف مجموعة من العناصر بما في ذلك الإعلانات وقطع غيار الآلات والقرطاسية والنقل. وفي الوقت نفسه، ارتفعت تكاليف التوظيف أيضا، ولكن بشكل طفيف و بأبطأ وتيرة في ثلاثة أشهر.
ارتفاع التوظيف
قامت الشركات في الكويت بزيادة توظيف العمالة للشهر الثالث على التوالي استجابة لتزايد أعباء العمل. ومع ذلك، كانت جولة التوظيف الأخيرة هامشية، حيث انخفضت عن الرقم القياسي للسلسلة المسجل في شهر نوفمبر.
وفي بعض الحالات، أدى نقص الموظفين إلى الحد من قدرة الشركات على إنجاز الطلبات في الوقت المحدد، مما أدى إلى تراكم األعمال المتأخرة للمرة الثالثة على التوالي.
وشجع ارتفاع الطلبات الجديدة الشركات على توسيع نشاطها الشرائي ومخزونها من مستلزمات الإنتاج مرة أخرى. وكانت نسبة الزيادة في هذه المعدلات قوية، وإن كانت أقل بكثير من المستويات القياسية المسجلة في شهر نوفمبر.
وفي الوقت نفسه، انخفضت فترات تسليم الموردين إلى أقصى حد في ستة أشهر ساعدت خطط التسويق والأسعار التنافسية والتحسينات المتوقعة في الظروف االقتصادية على زيادة الثقة في توقعات النشاط التجاري للعام المقبل.
وارتفع مستوى الثقة للشهر الرابع على التوالي وكان الأعلى منذ شهر يونيو 2024.
رسالة غير مرئية.. 5 أبراج أكثر عرضة للتفكير المفرط.. كيف يغير مسار حياتهم