هل يمكن إلغاء بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية بعد مرور سنتين؟.. "الجوازات" تجيب
تاريخ النشر: 28th, February 2024 GMT
قالت المديرية العامة للجوازات، إنه لا يمكن إلغاء بلاغ التغيب للعمالة المنزلية بعد مرور 15 يومًا من تاريخ البلاغ.
إلغاء بلاغ التغيب للعمالة المنزلية
جاء توضيح الجوازات بعدما تلقت استفسار من أحد المستفيدين الذي تلقته عبر حسابها الرسمي على موقع "تويتر" جاء نصه: "السلام عليكم ورحمه الله وبركاته كيف أرفع بلاغ التغيب سائق خاص بعد مرور سنتين بموافقة الكفيل".
وجاء رد مديرية الجوازات على النحو التالي: "مرحبًا بك، لا يمكن إلغاء بلاغ التغيب للعمالة المنزلية بعد مرور 15 يومًا من تاريخ البلاغ، سعدنا بتواصلك".
تجديد إقامة العمالة المنزلية
- ادخل باسم المستخدم أو رقم الهوية وكلمة المرور عن طريق منصة أبشر – أفراد
- سيتم إرسال رسالة نصية لرقم الجوال المسجل بأبشر.
- سيتم دخولك على الصفحة الرئيسية لخدمات أبشر.
- اضغط على الخدمات الإلكترونية، واختر خدمات المكفولين.
- اختر (تجديد الإقامة) من القائمة.
- اقرأ تعليمات الخدمة، واضغط على (التالي).
- اختر العامل المراد تجديد إقامته .
- حدّد المدة وأكّد البيانات وجدّد الإقامة.
شروط تجديد إقامة العمالة المنزلية
-سداد رسوم تجديد الإقامة ومخالفة التأخير إن وجدت
- سداد المخالفات المرورية المسجلة على العامل.
- وجـود بصمة وصورة للعامل لدى نظـام الجوازات، ولفـرد الأسرة الـذي تجـاوز عمـره 15 سـنة.
- صالحية جواز سفر العامل وقت التجديد.
- وجود العامل على الأراضي السعودية.
- ألا يكون العامل مسجلا كمتغيب عن العمل.
خدمة نقل العمالة المنزلية
وفي وقت سابق، كانت قد أتاحت الجوازات خدمة نقل العمالة المنزلية عبر منصة أبشر، في سبيل تسهيل كافة الإجراءات إلكترونيًّا عبر منصة واحدة، تجمع العديد من خدمات الجوازات من إصدار جواز سفر أو تأشيرة خروج وعودة.
وذكرت أن خدمة موافقات نقل الخدمات تمكن هذه الخدمة المقيم من العمالة المنزلية من قبول أو رفض طلب نقل الخدمات.
خطوات تنفيذ خدمة نقل العمالة المنزلية
وأوضحت المديرية العامة للجوازات أنه يمكن الوصول لخدمة نقل العمالة المنزلية عبر الخطوات التالية:
الدخول لمنصة أبشر.
اختيار خدماتي.
النقر على خدمات.
اختيار الجوازات.
النقر على موافقات نقل الخدمات.
وأكدت الجوازات أنه يشترط الموافقة على طلب نقل الخدمات خلال 7 أيام من تقديم الطلب.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: المديرية العامة للجوازات إلغاء جواز السفر
إقرأ أيضاً:
الإدارية العليا: لا رقابة للقضاء علي "ندب العامل" إذا خلي من إساءة السلطة
أصدرت المحكمة الإدارية العليا، حكمًا قضائيًا تضمن أن الندب للعامل مؤقت بطبيعته تجريه الجهة الإدارية (جهة العمل)، بما لها من سلطة تقديرية تستخدمها وفقًا لمقتضيات ومتطلبات مصلحة العمل بلا معقب عليها في ذلك.
وأضافت المحكمة، يأتي هذا الندب ما دام أن قرارها جاء خاليًا من عيب إساءة استعمال السلطة أو الانحراف بها، كما أن نقل العامل من وظيفة إلى أخرى بذات الدرجة والمجموعة النوعية، ومن مكان إلى آخر هو أمر تترخص فيه جهة الإدارة تجريه كلما استوجبته المصلحة العامة وحسن سير العمل في المرفق الذي تقوم عليه، ولا رقابة للقضاء الإداري في ذلك على جهة الإدارة ما دام قرارها قد راعى القيود التي وضعها المشرع لمصلحة العامل المنقول.
جاء ذلك في حكم قضائي أصدرته المحكمة الإدارية العليا، بشأن موظف تم نقله، وحمل الطعن رقم 98954 لسنة 69 ق.عليا.
تدريب على القيادة يتحول إلى كارثة مأساوية تفجع أسرة بأكملها في صنعاء